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南寧網(wǎng)絡(luò)公司稅務(wù)招聘

桂聘提供2025年2月南寧網(wǎng)絡(luò)公司稅務(wù)最新招聘,青秀區(qū)180條西鄉(xiāng)塘區(qū)97條,平均工資約為5758元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多稅務(wù)稅務(wù)會(huì)計(jì)師稅務(wù)會(huì)計(jì)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
1、負(fù)責(zé)推廣公司工商代辦、AI代理記賬、稅務(wù)籌劃產(chǎn)品,完成個(gè)人月度目標(biāo);
2、日常通過電銷、陌拜等方式拓客,與客戶面訪洽談、促成簽約,做好客情維護(hù);
3、高中以上學(xué)歷,18周歲以上,有房地產(chǎn)、電信、金融、財(cái)稅等電銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、2000-3500無(wú)責(zé)任底薪+提成,月均6k以上,上不封頂;入職均統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn),周末雙休,法定節(jié)假日正常休假。
1、負(fù)責(zé)推廣公司工商代辦、AI代理記賬、稅務(wù)籌劃產(chǎn)品,完成個(gè)人月度目標(biāo);
2、日常通過電銷、陌拜等方式拓客,與客戶面訪洽談、促成簽約,做好客情維護(hù);
3、高中以上學(xué)歷,18周歲以上,有房地產(chǎn)、電信、金融、財(cái)稅等電銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、2000-3500無(wú)責(zé)任底薪+提成,月均6k以上,上不封頂;入職均統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn),周末雙休,法定節(jié)假日正常休假。

會(huì)計(jì)

4000-5000元
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23小時(shí)前
李先生
崗位職責(zé):
1、根據(jù)記賬憑證登記各種明細(xì)分類賬;
2、月末作計(jì)提、攤銷、結(jié)轉(zhuǎn)記賬憑證,對(duì)所有記賬憑證進(jìn)行匯總,編制記賬憑證匯總表,根據(jù)記賬憑證匯總表登記總帳;
3、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整;
4、將記賬憑證裝訂成冊(cè),妥善保管;
5、應(yīng)收賬管理工作。
任職要求:
1、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)全日制大專及以上學(xué)歷;
2、具有會(huì)計(jì)核算能力、理解判斷力、書面表達(dá)能力、溝通能力;
3、熟練操作OFFICE辦公軟件及財(cái)務(wù)應(yīng)用軟件;
4、熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī),了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策。
5、有連鎖零售行業(yè)背景;
6、熟練使用金蝶軟件;
7、熟悉零售行業(yè)費(fèi)用、往來(lái)賬目的計(jì)算和處理方式,并有實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
8、有會(huì)計(jì)報(bào)表編制工作實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇:
包工作餐,五險(xiǎn),績(jī)效獎(jiǎng)金,年終獎(jiǎng)金,帶薪年假,節(jié)日福利,員工培訓(xùn)
23小時(shí)前
段經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、申請(qǐng)票據(jù),購(gòu)買發(fā)票,準(zhǔn)備和報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,協(xié)助辦理稅務(wù)報(bào)表的申報(bào) 報(bào); 2、現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記帳憑證,銀行對(duì)帳,單據(jù)審核,開具與保 管發(fā)票; 3、協(xié)助合同文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管 …… ; 4、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理; 5、負(fù)責(zé)與銀行、稅務(wù)、工商等部門的對(duì)外聯(lián)絡(luò); 6、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)***。
上班地址:廣西崇左市大新縣桃城鎮(zhèn)稅務(wù)大廳
2025-02-05
HR
崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理服務(wù)的推廣及銷售工作; 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶客戶辦理業(yè)務(wù)及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題; 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題; 4.與客戶建立良好客情關(guān)系
2025-02-05
HR
崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題; 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題; 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系
崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題; 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題; 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系
2025-02-05
HR
1.從事增值稅發(fā)票稅控系統(tǒng)等有關(guān)的計(jì)算機(jī)、軟件的維護(hù)及銷售工作; 2.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 3.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題; 4.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題
崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題; 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題; 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系
2025-02-04
HR
崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問題; 3.通過電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問題; 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系
崗位內(nèi)容: 1、在國(guó)家稅務(wù)局稅務(wù)大廳,協(xié)助客戶辦理業(yè)務(wù); 2、使用線上即時(shí)溝通工具(回復(fù)微信、QQ技術(shù)工作群),解答客戶關(guān)于系統(tǒng)使用過程中的技術(shù)問題,對(duì)于咨詢難以解決的問題,實(shí)時(shí)遠(yuǎn)程操作,幫助客戶解決技術(shù)難題
2025-01-31
HR
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)信息化相關(guān)產(chǎn)品、相關(guān)涉稅服務(wù)的銷售及推廣; 2、根據(jù)稅務(wù)業(yè)務(wù)需求,組織提供有效的信息化方案; 3、做好稅局拜訪、溝通、合作洽談及項(xiàng)目交付、回款等工作; 4、負(fù)責(zé)市場(chǎng)項(xiàng)目信息收集
約 13 個(gè)崗位
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南寧稅務(wù)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 8.5%
    2K
  • 17.7%
    3K
  • 18.4%
    4K
  • 15.6%
    5K
  • 12.1%
    6K-8K
  • 10.6%
    8K-1W
  • 17%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.2%
  • 大專
    2.8%
南寧稅務(wù)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.2%,大專占2.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.9%
  • 1-3年
    2.1%
南寧稅務(wù)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.9%,1-3年占2.1%。
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