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南寧電信公司市場營銷招聘
桂聘提供2025年2月南寧電信公司市場營銷最新招聘,青秀區(qū)359條西鄉(xiāng)塘區(qū)128條,平均工資約為6082元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多市場營銷市場營銷專業(yè)市場營銷管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場營銷實習(xí)生
3000-6000元2025-02-10楊丹1、工作內(nèi)容:公司業(yè)務(wù)有工商財稅、代理記賬服務(wù)、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)、金融服務(wù)等,根據(jù)公司具體崗位安排工作內(nèi)容。
2、福利待遇:底薪(2500-6000元)+高提成+績效獎金
帶薪假期、過節(jié)福利、生日關(guān)懷、豐厚的月、季業(yè)績激勵獎勵等。
3、完善的員工培訓(xùn)包含:專業(yè)知識、產(chǎn)品知識、禮儀知識、溝通技巧、微信營銷、企業(yè)文化等。
4、實習(xí)崗位包含:實習(xí)會計、財稅顧問、外勤助理、銷售助理
晉升快:主管—部門經(jīng)理—部門總監(jiān)
上班時間:8:50 -12:00,13:50-18:30,國家法定節(jié)假日正常放假。
工作地址:南寧市青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城1040室。 -
團隊運營助理(管理方向+五險+無責(zé)底薪)
6000-8000元2025-02-10崗位職責(zé):
1.前期學(xué)習(xí)運營公司基層市場的產(chǎn)品推廣與銷售;根據(jù)公司的規(guī)劃,開拓新市場、維護老客戶資源;
2.中期負責(zé)建設(shè)及管理團隊,規(guī)劃運營市場;協(xié)助經(jīng)理完成公司及團隊既定銷售目標(biāo)任務(wù)
3.后期負責(zé)獨立銷售部門或分公司的獨立經(jīng)營及管理相關(guān)事務(wù)。
任職要求 :
1.性別、籍貫不限,年齡20-35歲,大專及以上學(xué)歷;
2.有無工作經(jīng)驗均可;性格樂觀開朗,熱愛銷售行業(yè),有創(chuàng)業(yè)夢想;
3.良好的工作態(tài)度和責(zé)任心,有一定的表達、溝通、協(xié)調(diào)等綜合素質(zhì);
4.有志向從事挑戰(zhàn)性工作,具較好的人生職業(yè)生涯規(guī)劃,端正的目標(biāo)計劃和吃苦耐勞精神。
5.有良好的人際交往及團隊協(xié)調(diào)能力。
6.有市場營銷和管理經(jīng)驗者優(yōu)先,待遇從優(yōu)。
7.請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝
注:
非電商、非新媒體、非文職類;
非電商、非新媒體、非文職類;
非電商、非新媒體、非文職類。
重要事情說三遍 !!!
【我們將為您提供】
試用期2個月
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+個人績效獎金1000+團隊績效提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理)
4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。!
5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責(zé),一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長!
6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
7、培訓(xùn):公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力!
8、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A2棟1206室 -
市場拓展員(無責(zé)底薪+住房補貼)
6000-8000元2025-02-10崗位說明:
1.負責(zé)公司產(chǎn)品市場銷售及推廣;
2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
3.根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);
4.負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5.負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6.管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
工作要求:
1、無專業(yè)限制。
2、年齡35歲以下,有銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
3、形象專業(yè)、學(xué)習(xí)能力強、態(tài)度端正、對銷售管理工作感興趣、有熱情。
4、有上進心和事業(yè)心,有較強的團隊合作精神。
5、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。
6、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo)。
7、請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝
【我們將為您提供】
【我們將為您提供】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+績效獎金1000+補貼+分紅+高提成(平均月薪6000元以上且上不封頂);
2、豐厚福利:全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎
3、晉升:公開透明的晉升空間(管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生)(縱向:職業(yè)發(fā)展方向;銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理)
4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn):業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。!
5、新員工培養(yǎng)期:由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負責(zé),可幫助新人迅速成長!
6、精英文化:不限定成長時間,能力突出可快速提升!
7、培訓(xùn):公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn),助您全面提升個人能力!
8、資源共享、團隊作戰(zhàn):公司資源共享平臺,“黃金搭檔”助你快速成長
地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達廣場A3棟1025室 -
市場營銷員(無責(zé)底薪+五險)
5000-8000元2025-02-10公司直招,不收取任何費用 崗位職責(zé): 1.負責(zé)所制定區(qū)域內(nèi)品牌的推廣和宣傳 2.在所轄區(qū)域內(nèi)負責(zé)給客戶提供樣品體驗產(chǎn)品 3.協(xié)助主管做好后期新老客戶的維護工作 4.負責(zé)所轄地區(qū)客戶信息的收集和后期的跟蹤推廣 崗位要求: 1.年齡18歲以上,形象氣質(zhì)佳,男女不限 2.能吃苦耐勞,責(zé)任感強,語言表達能力良好 3.團隊榮譽感強,做事積極主動 4.樂于助人,為人正直、思想積極正面 5.應(yīng)屆畢業(yè)生,軍人優(yōu)先 6.請求職者前來應(yīng)聘和上班時形象專業(yè)、著正裝 福利待遇: 試用期2個月 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪3500+績效獎金1000+提成+分紅(平均月薪6000元以上且上不封頂... -
華為新能源汽車銷售顧問
5000-10000元2025-02-09蘭女士氣質(zhì)佳; 2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作,勇于面對挑戰(zhàn); 3、良好的溝通和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳; 4、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識; 6、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)優(yōu)先 -
內(nèi)容運營
5000-6000元2025-02-08李先生支撐各板塊的內(nèi)容運營相關(guān)工作; 2、配合產(chǎn)品宣傳,支撐線上媒體(電視/微信/抖音等)相關(guān)主題活動的策劃、配置和輸出; 3、負責(zé)平臺內(nèi)容運營數(shù)據(jù)的整理、分析,定期提交分析報告; 二、任職要求 1、專科及以上學(xué)歷,市場營銷 -
客戶經(jīng)理(南寧及周邊縣城就近安排)
8000-10000元2025-02-04蘭女士任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、具有較好的溝通能力及交際技巧,有親和力和良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責(zé)任心,有學(xué)習(xí)心,有團隊協(xié)作精神,服從公司安排; 4、有1年以上從事政企工作經(jīng)驗者 -
市場推廣專員(西鄉(xiāng)塘、青秀區(qū))
6000-8000元2025-02-04蘭女士任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、具有較好的溝通能力及交際技巧,有親和力和良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責(zé)任心,有學(xué)習(xí)心,有團隊協(xié)作精神,服從公司安排; 4、有1年以上從事政企工作經(jīng)驗者 -
業(yè)務(wù)員(南寧市區(qū)及周邊縣域就近安排)
5000-10000元2025-02-04蘭女士任職資格: 1、高中及以上學(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、具有較好的溝通能力及交際技巧,有親和力和良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責(zé)任心,有學(xué)習(xí)心,有團隊協(xié)作精神,服從公司安排。 -
區(qū)域主管
8000-10000元2025-02-04蘭女士大專以上學(xué)歷,市場營銷相關(guān)專業(yè);手機零售行業(yè)工作經(jīng)驗3年以上,對手機零售行業(yè)有強烈興趣與愛好;零售團隊管理經(jīng)驗1年以上,高度認可企業(yè)文化;工作范圍南寧、百色、來賓、貴港等地區(qū)就近安排。 -
華為新能源汽車銷售經(jīng)理
8000-10000元2025-02-04蘭女士崗位職責(zé): 1、負責(zé)新能源車銷售團隊管理和人才梯隊建設(shè),實施廠家與公司培訓(xùn)要求及銷售人員專業(yè)能力的提升; 2、負責(zé)制定新能源車銷售計劃、開拓、維護目標(biāo)市場和完成銷售指標(biāo); 3、負責(zé)市場營銷策略的規(guī)劃 -
低空事業(yè)大客戶經(jīng)理
5000-10000元2025-02-01趙經(jīng)理經(jīng)理根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),拓展和維護業(yè)務(wù)大客戶商務(wù)關(guān)系; 2、覆蓋行業(yè)的客戶群,尋求及維護潛在客戶從而達成目標(biāo); 3、完成公司下達的各項經(jīng)營任務(wù)和指標(biāo); 4、負責(zé)銷售過程中的管控工作; 5、負責(zé)根據(jù)行業(yè)內(nèi)的市場營銷戰(zhàn)略 -
內(nèi)容運營
5000-6000元2025-01-29李先生具有良好的產(chǎn)品意識和用戶思維; 3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)文化,有扎實的文字功底,熟練運用office、PS等辦公軟件; 4.具備同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者或具有宣傳文案、素材設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷
約 13 個崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
市場營銷專業(yè)市場營銷管理市場營銷推廣市場營銷與策劃市場營銷總監(jiān)市場營銷專員網(wǎng)絡(luò)市場營銷市場營銷人員市場營銷經(jīng)理市場營銷主管市場營銷總經(jīng)理市場營銷負責(zé)人市場營銷代表市場營銷精英市場營銷副總經(jīng)理市場營銷推廣經(jīng)理市場營銷實習(xí)生市場營銷專家市場營銷總監(jiān)/經(jīng)理市場營銷副總海外市場營銷市場營銷合伙人市場營銷助理市場營銷推廣主管市場營銷講師市場營銷業(yè)務(wù)員市場營銷高級經(jīng)理市場營銷策劃經(jīng)理市場營銷顧問市場營銷推廣專員市場營銷儲備干部市場營銷策劃總監(jiān)市場營銷經(jīng)理/主管市場營銷管理培訓(xùn)生市場營銷策劃專員市場營銷策劃主管市場營銷市場營銷營銷管理市場業(yè)務(wù)營銷專業(yè)市場開發(fā)銷售市場運營推廣策劃營銷與策劃市場運營管理市場業(yè)務(wù)開發(fā)營銷員工渠道營銷市場渠道開發(fā)市場業(yè)務(wù)拓展營銷策劃營銷人員線上營銷市場項目運營市場渠道營銷策劃統(tǒng)籌營銷經(jīng)理市場部企劃線下營銷市場品牌運營主動營銷市場調(diào)查市場專員(南寧)市場經(jīng)營人員市場經(jīng)理
南寧電信公司市場營銷招聘最新投遞
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黃女士投遞了 廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 華為新能源汽車銷售顧問 職位2025-02-09
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班小姐2025-02-06
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銀先生投遞了 廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 華為新能源汽車銷售經(jīng)理 職位2025-02-06
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黃先生2025-02-05
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貝先生投遞了 廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 華為新能源汽車銷售顧問 職位2025-01-22
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靜小姐投遞了 廣西鑫亞速商貿(mào)有限責(zé)任公司 的 華為新能源汽車銷售顧問 職位2025-01-16
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南寧市場營銷策劃招聘工資
¥
6082
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
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4%2K
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18.9%3K
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18.9%4K
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17%5K
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17%6K-8K
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9.5%8K-1W
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14.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.7%
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高中0.2%
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中專0.3%
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大專0.5%
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本科0.3%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,高中占0.2%,中專占0.3%,大專占0.5%,本科占0.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗99%
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1-3年0.9%
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3-5年0.1%
南寧市場營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99%,1-3年占0.9%,3-5年占0.1%。