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南寧生鮮員工招聘

桂聘提供2025年2月南寧生鮮員工最新招聘,江南區(qū)6條西鄉(xiāng)塘區(qū)5條,平均工資約為3234元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多生鮮員工店員營(yíng)業(yè)員導(dǎo)購(gòu)導(dǎo)購(gòu)/店員/營(yíng)業(yè)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-11
人力資源部
崗位職責(zé):
1、作為門(mén)店生鮮品類(lèi)的部門(mén)經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)生鮮部經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)生鮮品類(lèi)的營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)、食品安全、訂單、收貨、損耗等管理指標(biāo)達(dá)成;
3、負(fù)責(zé)部門(mén)人員培訓(xùn)、管理及人才梯隊(duì)建設(shè);
4、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略及指引,推動(dòng)和組織相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行與落地;
5、組織部門(mén)員工做市場(chǎng)調(diào)查,并根據(jù)調(diào)查結(jié)果調(diào)整銷(xiāo)售方案;
6、組織盤(pán)點(diǎn)工作,核算各分組的經(jīng)營(yíng)狀況;
7、統(tǒng)籌部門(mén)各項(xiàng)工作的安排與協(xié)調(diào)。
任職要求:
1、高中/中專(zhuān)及以上學(xué)歷,有2年以上同行業(yè)銷(xiāo)售、管理崗位工作經(jīng)驗(yàn);
2、能做清晰的銷(xiāo)售分析,并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理有豐富經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉電腦操作,有較強(qiáng)溝通、表達(dá)、組織、分析能力。
2025-02-11
人力資源部
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)廣西省區(qū)公司生鮮品類(lèi)的采購(gòu)管理,完成各項(xiàng)銷(xiāo)售、毛利等指標(biāo);
2、制定采購(gòu)計(jì)劃,進(jìn)行合同談判,進(jìn)價(jià)談判,促銷(xiāo)談判;
3、對(duì)所管轄的商品進(jìn)行品類(lèi)(蔬菜水果、肉品、水產(chǎn)、熟食)管理;
4、定期開(kāi)展生鮮營(yíng)運(yùn)專(zhuān)題培訓(xùn),培養(yǎng)有潛力有積極想法的員工;
5、生鮮采購(gòu)團(tuán)隊(duì)的管理,做人才培養(yǎng)、培訓(xùn)計(jì)劃。
任職要求:
1、具備五年以上生鮮(蔬果、肉類(lèi)、水產(chǎn))運(yùn)營(yíng)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生鮮相關(guān)組別行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),有國(guó)內(nèi)大型連鎖超市相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、有較強(qiáng)的市場(chǎng)挖掘、分析能力與團(tuán)隊(duì)組織能力,執(zhí)行力強(qiáng);
3、具備良好的學(xué)習(xí)能力,溝通協(xié)調(diào)能力,心態(tài)積極樂(lè)觀,愿意接受挑戰(zhàn),以結(jié)果為導(dǎo)向,抗壓能力強(qiáng)。
4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),為人誠(chéng)實(shí)
工作地點(diǎn):南寧市亭洪路45號(hào)
2025-02-11
人力資源部
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司制定的方案,完成門(mén)店銷(xiāo)售業(yè)績(jī),配合完成總部各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的具體實(shí)施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),全面組織超市門(mén)店的管理工作,做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理;
3、監(jiān)督門(mén)店商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨情況,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等相關(guān)工作;
4、監(jiān)督門(mén)店商品損耗管理,把握商品損耗率;
5、監(jiān)督門(mén)店各種設(shè)備保養(yǎng)情況、門(mén)店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,門(mén)店保衛(wèi)、消防等作業(yè)管理;
6、妥善處理和監(jiān)督顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
7、負(fù)責(zé)門(mén)店員工的培養(yǎng)及培訓(xùn)教育,完成人才梯隊(duì)建設(shè)。
職位要求:
1、25-38歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
2、具備5年以上百貨、零售行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶(hù)管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉門(mén)店管理的各項(xiàng)流程;
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
5、必須具備超市生鮮管理經(jīng)驗(yàn)。
2025-02-11
人力資源部
一、生鮮技工(熟食紅案) 要求: 1、45歲以下,初中以上學(xué)歷,身體健康、體力充沛、吃苦耐勞、執(zhí)行力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的成本控制意識(shí); 2、從事專(zhuān)業(yè)操作2年以上,并熟知熱炒、鹵制、炸、烤、配菜等制作流程 …… 二、生鮮技工(面包技師) 要求: 1、45歲以下,初中以上學(xué)歷,身體健康、體力充沛、吃苦耐勞、執(zhí)行力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的成本控制意識(shí); 2、從事專(zhuān)業(yè)操作2年以上,超市工作1年以上,并熟知面點(diǎn)、蒸 …… 、炸、烤、烙、煎、煮、烘等工藝流程,熟知各種面點(diǎn)及產(chǎn)品配方,能帶領(lǐng)、合理安排員工作業(yè)。 …… 能帶領(lǐng)、合理安排員工作業(yè)。 …… 四、生鮮技工(水產(chǎn)技師) 要求: 1、45歲以下,初中以上學(xué)歷,身體健康、體力充沛、吃苦耐勞、執(zhí)行力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的成本控制意識(shí); 2、熟悉水產(chǎn)養(yǎng)殖加工,從事專(zhuān)業(yè)操作2年以上,能帶領(lǐng)、合理安排員工作業(yè)
2025-02-11
人力資源部
崗位職責(zé): 1、作為超市生鮮品類(lèi)的部門(mén)經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)生鮮部經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)生鮮品類(lèi)的營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)、食品安全、訂單、收貨、損耗等管理指標(biāo)達(dá)成; 3、負(fù)責(zé)部門(mén)人員培訓(xùn)、管理及人才梯隊(duì)建設(shè); 4 …… 、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)策略及指引,推動(dòng)和組織相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行與落地; 5、組織部門(mén)員工做市場(chǎng)調(diào)查,并根據(jù)調(diào)查結(jié)果調(diào)整銷(xiāo)售方案; 6、組織盤(pán)點(diǎn)工作,核算各分組的經(jīng)營(yíng)狀況; 7、統(tǒng)籌部門(mén)各項(xiàng)工作的安排與協(xié)調(diào)
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 5人 包裝 餐飲 瀏覽:2
2025-02-11
陳小麗
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤(pán)、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到 …… 30~12:00,下午13:30~18:00,星期天休息 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績(jī)提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 公司的福利:話(huà)補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游 …… +生日福利+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 5人 包裝 餐飲 瀏覽:2
2025-02-11
陳小麗
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤(pán)、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到 …… ; 上班時(shí)間:周一至周六8:30-12:00,13:30-18:00,星期天休息; 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績(jī)提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 公司的福利:員工餐廳 …… +話(huà)補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游+生日福利+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 2人 包裝 餐飲 瀏覽:10
2025-02-11
陳小麗
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤(pán)、保鮮膜、奶茶杯、餐盒等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到 …… 一個(gè)都不能少(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)) 最優(yōu)的帶薪假期:國(guó)家法定假日+帶薪年假+帶薪婚喪/病/孕假哺乳假/陪產(chǎn)假+省內(nèi)外員工免費(fèi)旅游+每年職工免費(fèi)體檢 最優(yōu)的培訓(xùn)體系
2025-02-10
一、工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)豬肉生鮮/凍品產(chǎn)品的渠道拓展和終端網(wǎng)絡(luò)的開(kāi)發(fā)、維護(hù); 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。 …… 2,熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓能力和管理經(jīng)銷(xiāo)商的能力; 3、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)精神; 4、有生鮮肉銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或商超、連鎖便利店、生鮮門(mén)店、企事業(yè)單位、生鮮農(nóng)貿(mào)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 三、薪酬福利(月薪6000元-不限): 提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇;完善的“五險(xiǎn)一金”,享受高額的商業(yè)保險(xiǎn) 每年為員工提供免費(fèi)體檢福利 每年一定比例調(diào)薪 春節(jié)、中秋過(guò)節(jié)福利費(fèi)
2025-02-08
方主管
(1)維持生鮮區(qū)域良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī);   (2)嚴(yán)格控制生鮮區(qū)域的費(fèi)用和損耗;   (3)維持店內(nèi)整齊生動(dòng)的陳列;   (4)合理控制人事成本,保持員工工作的高效率;   (5)維持生鮮區(qū)域良好的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn) …… ;   (6)負(fù)責(zé)組織生鮮區(qū)域的銷(xiāo)售,以實(shí)現(xiàn)超市區(qū)域良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī),及時(shí)向店長(zhǎng)反饋相關(guān)運(yùn)行情況 崗位要求: 1、40周歲以下,1年以上相應(yīng)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉商超運(yùn)作流程,具備豐富的生鮮商品知識(shí)及營(yíng)銷(xiāo)運(yùn)作和業(yè)績(jī)管理經(jīng)驗(yàn)
2025-02-08
生鮮技工(精肉) 要求: 1、45歲以下,初中以上學(xué)歷,身體健康、體力充沛、吃苦耐勞、執(zhí)行力和服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有較強(qiáng)的成本控制意識(shí); 2、生肉分割技術(shù)優(yōu)秀,從事專(zhuān)業(yè)操作2年以上,超市工作1年以上,能帶領(lǐng) …… 、合理安排員工作業(yè)。
2025-02-06
葉女士
1、負(fù)責(zé)門(mén)店肉禽水產(chǎn)類(lèi)生鮮商品現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)管理及銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)賣(mài)場(chǎng)商品的季節(jié)性陳列、商品質(zhì)量管控、單品營(yíng)銷(xiāo)、訂價(jià)等,能合理控制庫(kù)存及商品損耗,確保效益最大化; 3、制訂商品營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,每月通過(guò)報(bào)表分析實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)化經(jīng)營(yíng)管理 …… ; 4、制定合理的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,給予員工相應(yīng)的培訓(xùn)發(fā)展; 5、確保生鮮銷(xiāo)售過(guò)程的真實(shí)性、準(zhǔn)確性; 任職要求: 1、1年以上零售行業(yè)生鮮管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉生鮮商品的管理; 2、具有良好的溝通能力
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 6人 包裝 餐飲 瀏覽:248
2025-02-01
陳小麗
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤(pán)、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到 …… 30~12:00,下午13:30~18:00,星期天休息 薪資構(gòu)式:階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績(jī)提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 公司的福利:話(huà)補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游 …… +生日福利+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城 6人 包裝 餐飲 投遞:2人 瀏覽:25
2025-02-01
陳小麗
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購(gòu)物袋、托盤(pán)、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店,藥店,生鮮配送中心等都會(huì)用到 …… 階梯式高底薪+高提成+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金(個(gè)人業(yè)績(jī)提點(diǎn))綜合收入8000-10000起 上班時(shí)間:周一到周六8:30-12:00、13:30-18:00 公司的福利:話(huà)補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+季度年度獎(jiǎng)金+員工旅游 …… +生日福利+節(jié)日福利+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金+員工培訓(xùn)+五險(xiǎn)等
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南寧店員/營(yíng)業(yè)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 18.9%
    2K
  • 56.8%
    3K
  • 15.4%
    4K
  • 5.6%
    5K
  • 2%
    6K-8K
  • 0.8%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.6%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    1%
  • 中專(zhuān)
    1%
  • 大專(zhuān)
    0.7%
南寧店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.6%,初中占0.7%,高中占1%,中專(zhuān)占1%,大專(zhuān)占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.7%
  • 1-3年
    1.3%
南寧店員/營(yíng)業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.7%,1-3年占1.3%。

南寧 店員/營(yíng)業(yè)員百科

...崗位職責(zé)
1.接待顧客的咨詢(xún),了解并熟悉成為公司會(huì)員注冊(cè)的整個(gè)流程。
2.負(fù)責(zé)完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作。
3.負(fù)責(zé)做好商品的銷(xiāo)售記錄,盤(pán)點(diǎn),賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售的統(tǒng)計(jì)工作,收集顧客對(duì)各種商品的需求。
4.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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