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南寧電信公司人力資源經理/主管招聘

桂聘提供2025年2月南寧電信公司人力資源經理/主管最新招聘,青秀區(qū)50條西鄉(xiāng)塘區(qū)20條,平均工資約為4676元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多人力資源經理/主管人力資源經理/主管人事行政主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-10
工作內容:
1、負責員工人事檔案的管理與維護;
2、參與招聘流程,包括篩選簡歷和協(xié)助組織面試;
3、處理員工福利事宜,確保福利政策的執(zhí)行;
4、負責公司員工考勤統(tǒng)計;
5、辦公物資及生活用品的采購。
崗位要求:
1、具備良好的組織和溝通能力;
2、能夠獨立處理和解決人事相關問題;
3、熟悉人力資源相關法律法規(guī)。
上班時間:上午9:00-12:30,下午14:00-18:00 周末雙休
約 1 個崗位
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南寧人力資源經理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
  • 4.9%
    2K
  • 26.4%
    3K
  • 27.1%
    4K
  • 17.4%
    5K
  • 14%
    6K-8K
  • 6.3%
    8K-1W
  • 3.9%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.1%
  • 初中
    0.1%
  • 高中
    0.1%
  • 中專
    0.1%
  • 大專
    1.4%
  • 本科
    0.1%
南寧人力資源經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占98.1%,初中占0.1%,高中占0.1%,中專占0.1%,大專占1.4%,本科占0.1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    98%
  • 1-3年
    1.5%
  • 3-5年
    0.5%
南寧人力資源經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占98%,1-3年占1.5%,3-5年占0.5%。
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