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南寧江南區(qū)其他運(yùn)營職位招聘
桂聘提供2025年2月南寧江南區(qū)其他運(yùn)營職位最新招聘,更多其他運(yùn)營職位其他運(yùn)營職位其他運(yùn)營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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網(wǎng)約車司機(jī)
8000-13000元2025-02-10傅為瓊【崗位要求】
1、年齡22-58歲,男女不限,
2、駕照3年以上,且近3年無一次性扣12分記錄;
3、無吸毒記錄,無犯罪記錄
4、為人誠實(shí)可靠,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
【薪資福利】
普通司機(jī)月收入 8000-12000元
優(yōu)質(zhì)司機(jī)10000—15000元
資深司機(jī)15000-20000元
【職位描述】
1、公司急招純網(wǎng)約車司機(jī)職位,提供新能源純電車型,自動檔容易上手,工作沒有時間限制,靈活自由安排,
2、公司提供多款優(yōu)質(zhì)的車型,所有車源正規(guī)靠譜,公司協(xié)助辦理車輛合規(guī)上路各種材料合法化運(yùn)營,定期培訓(xùn),規(guī)劃訂單效率,新手上崗前免費(fèi)培訓(xùn),全程指導(dǎo)如何接單做好服務(wù)工作,
3、公司協(xié)助加入平臺,新用戶也會得到平臺照顧。公司免費(fèi)培訓(xùn)您一些接單技巧、流程及服務(wù)術(shù)語!告知您平臺政策變動獎勵制度調(diào)整等相關(guān)信息,及時接單。
【公司優(yōu)勢】
1、大公司更有保障,經(jīng)營網(wǎng)約車管理及培訓(xùn),汽車銷售,汽車售后,一條龍服務(wù)。
2、公司包辦網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車運(yùn)輸證,資質(zhì)齊全有保險(高保障,,放心省心接好單)
3、公司贈送,腳墊、車膜,
4、平臺優(yōu)勢:賬號遇到任何問題,專業(yè)的司管/駕管幫你答疑解惑,享受平臺優(yōu)質(zhì)訂單,收入更高。
5、無需主動找客戶,公司提供平臺端,享受眾多優(yōu)選訂單,派單搶單速度更快,質(zhì)量更好。 -
輪崗實(shí)習(xí)生(免費(fèi)培訓(xùn)上崗+無責(zé)任底薪)
4000-6000元2025-02-10公司直招,不收取任何費(fèi)用!
輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
崗位職位:
1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn);
2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開;
3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定
4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。
5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運(yùn)營管理人才。
任職要求:
1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先
2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。
3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強(qiáng)。
4.思想積極正面,愿意服從公司安排.
5.能全職工作最少6個月
6.有企圖心和發(fā)展欲望,形象氣質(zhì)佳,著裝專業(yè)。
薪資待遇:
1.試用期2個月,底薪3000+個人績效獎金1000+提成+房補(bǔ)+交通補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼,綜合收入6000-8000+
2.公司提供免費(fèi)培訓(xùn),一對一師徒制教導(dǎo),表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正,帶薪年假
3.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。
4.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。
5.公司擁有完善晉升機(jī)制,表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺。 -
線下拓展運(yùn)營(無責(zé)底薪+五險)
4000-8000元2025-02-10線下拓展運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。
崗位職位:
1、將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn);
2、主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開;
3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定
4、配合領(lǐng)導(dǎo)做好各部門的銜接工作。
5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運(yùn)營管理人才。
任職要求:
1.應(yīng)屆畢業(yè)生、營銷、管理專業(yè)優(yōu)先
2.熱情、主動、吃苦耐勞、責(zé)任心,性格外向,善于交際,對待新事物又較強(qiáng)的接受和學(xué)習(xí)能力。
3.善于學(xué)習(xí)、勤于思考、動手能力強(qiáng)。
4.思想積極正面,愿意服從公司安排.
5.有企圖心和發(fā)展欲望,形象氣質(zhì)佳,著裝專業(yè)。
薪資待遇:
1.公司提供免費(fèi)培訓(xùn),一對一師徒制教導(dǎo),表現(xiàn)優(yōu)異者可提前轉(zhuǎn)正,帶薪年假
2.公司提供免費(fèi)的系統(tǒng)化銷售及管理培訓(xùn)。
3.表現(xiàn)優(yōu)秀者每年可享受國內(nèi)1-2次的國內(nèi)及國外旅游度假。
4.試用期1—3個月,無責(zé)任底薪+績效獎金+補(bǔ)貼+提成+分紅,綜合收入6000-8000+
5.公司擁有完善晉升機(jī)制,表現(xiàn)優(yōu)秀者公司提供廣闊發(fā)展平臺。
公司地址:南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達(dá)廣場A2棟1206室
交通線路:地鐵2號線亭洪路站下車C出口即到 -
物流經(jīng)理
8000-10000元2025-02-10人力資源部職位信息: 1、負(fù)責(zé)醫(yī)藥物流項(xiàng)目規(guī)劃方案的編寫和整理工作: 2、參與藥企、大型制藥、商業(yè)公司客戶的物流中心需求調(diào)研、診斷分析,挖掘客戶需求。 …… 并提供從項(xiàng)目立項(xiàng)、倉儲規(guī)劃設(shè)計(jì)、建設(shè)實(shí)施、運(yùn)營上線、到驗(yàn)收評估的全套技術(shù)支持(重); 3、參與項(xiàng)目投標(biāo)技術(shù)文件、技術(shù)協(xié)議的制作; 4、具有較強(qiáng)的溝通能力,擅長產(chǎn)品的講解和演示; 5、負(fù)責(zé)市場的數(shù)據(jù)分心和產(chǎn)品調(diào)研報(bào)告 -
輪崗實(shí)習(xí)生(無責(zé)底薪+住房補(bǔ)貼)
6000-8000元2025-02-10輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運(yùn)營管理人才。 -
高薪管培生(2025屆)
6000-8000元2025-02-08873128631@QQ.COM3、品質(zhì)運(yùn)營崗 負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)(從環(huán)境、客戶服務(wù)、安全管理等方面)品質(zhì)的提升和運(yùn)營管理或項(xiàng)目管理的工作開展。 …… 9、運(yùn)營管理崗 負(fù)責(zé)新零售公司的運(yùn)營管理工作開展。 10、采購管理崗 負(fù)責(zé)新零售公司的采購管理工作開展。 等等職位,只要你夠優(yōu)秀,有上進(jìn)心,我們都能給到你匹配的崗位及足夠的發(fā)展空間。 -
短視頻宣剪輯專員
3000-6000元2025-02-07場景搭建的統(tǒng)籌與落地跟進(jìn); 3、能獨(dú)立撰寫視頻策劃方案,制定視頻主題、創(chuàng)意、內(nèi)容腳本等; 4、負(fù)責(zé)短視頻的各大平臺宣傳; 5、負(fù)責(zé)短視頻的后臺數(shù)據(jù)分析整理; 6、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識,創(chuàng)新意識和對工作的積極主動; 職位要求 …… 有短視頻拍攝經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有一定的創(chuàng)新能力和宣傳能力; 3、喜愛網(wǎng)絡(luò),有抖音、快手、火山等短視頻運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、具有較強(qiáng)的寫作能力和文字功底,能快速進(jìn)行文案創(chuàng)作; 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)短視頻拍攝技巧及運(yùn)營技巧及規(guī)則 -
短視頻運(yùn)營
5000-6000元2025-02-06朱*生職位詳情: 1、負(fù)責(zé)公司的抖音、視頻號 剪輯發(fā)布,以及日常賬號維護(hù); 2、進(jìn)行抖音、視頻號等新媒體平臺內(nèi)容的視頻輸出; 3、通過發(fā)布抖音視頻引流推廣,從而增加瀏覽量和曝光度 任職資格: 1、男女不限 …… ,年齡20-32歲,中專及以上學(xué)歷,可接受應(yīng)屆生; 2、對抖音運(yùn)營崗位感興趣、愛研究和學(xué)習(xí)新媒體優(yōu)先。 -
招商運(yùn)營主管
5000-6000元2025-02-06鄒小姐任職資格: 1 .大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2 .熟悉零售行業(yè)動態(tài)、精通運(yùn)營管理知識、熟悉購物中心運(yùn)營模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場/形象升級等工作,并跟進(jìn)品牌進(jìn)場、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督,同步跟進(jìn)開業(yè)鋪排及推廣等工作; 4.負(fù)責(zé)對公司日常運(yùn)營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督 …… ;監(jiān)督門店、部門團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格按照營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營運(yùn)流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場運(yùn)營高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗(yàn)感; 5.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績; …… 6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營需要及經(jīng)營指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺運(yùn)營、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等; 7.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)人力資源管理工作,對部門整體工作負(fù)責(zé); 8. …… 完成相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受監(jiān)督; 9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營事項(xiàng)推進(jìn),對賣場現(xiàn)場安全運(yùn)營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進(jìn); 10.完成運(yùn)營層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事 -
品牌招商運(yùn)營主管
5000-6000元2025-02-06鄒小姐任職資格: 1 .大專及以上學(xué)歷,市場營銷、管理類專業(yè)優(yōu)先; 2 .熟悉零售行業(yè)動態(tài)、精通運(yùn)營管理知識、熟悉購物中心運(yùn)營模式及流程,有商業(yè)零售百貨、購物中心招商運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),3年以上同等職位崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 …… 3.按照公司標(biāo)準(zhǔn)完成品牌洽談、合同新簽/續(xù)簽、品牌進(jìn)出場/形象升級等工作,并跟進(jìn)品牌進(jìn)場、撤柜等相關(guān)施工進(jìn)度的溝通與監(jiān)督,同步跟進(jìn)開業(yè)鋪排及推廣等工作; 4.負(fù)責(zé)對公司日常運(yùn)營工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督 …… ;監(jiān)督門店、部門團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格按照營運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)與營運(yùn)流程執(zhí)行,保障現(xiàn)場運(yùn)營高質(zhì)量高品牌,提升顧客體驗(yàn)感; 5.根據(jù)節(jié)點(diǎn)策劃品類商品促銷活動,與品牌洽談活動及銷售目標(biāo)制定、人員/貨品/活動力度,提升品牌銷售業(yè)績; …… 6.根據(jù)公司戰(zhàn)略運(yùn)營需要及經(jīng)營指標(biāo)要求,洽談及跟進(jìn)執(zhí)行經(jīng)營相關(guān)商務(wù)條件,如:線上奧萊購平臺運(yùn)營、店鋪收銀、特賣、團(tuán)購、櫥窗廣告位等; 7.負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)人力資源管理工作,對部門整體工作負(fù)責(zé); 8. …… 完成相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析與報(bào)告整理工作,定期向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,接受監(jiān)督; 9.監(jiān)管所管轄品牌的相關(guān)招營事項(xiàng)推進(jìn),對賣場現(xiàn)場安全運(yùn)營、公關(guān)事件的應(yīng)變處理與跟進(jìn); 10.完成運(yùn)營層及總公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事 -
電商采購專員
4000-6000元2025-02-06鄧琳薏【職位要求】: 1.了解電商平臺,對阿里巴巴熟悉,能識別優(yōu)秀的產(chǎn)品廠家。 2.大專以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)一年以上,有采購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 …… 我們從事電子商務(wù)多年,目前運(yùn)營多家天貓旗艦店,拼多多和京東等多平臺業(yè)務(wù),在主營類目排名靠前,競爭力優(yōu)秀。公司內(nèi)部有轉(zhuǎn)崗晉升機(jī)制通道,希望與有志的您一起進(jìn)步團(tuán)結(jié)向前,分享進(jìn)步和成長的喜悅。 -
汽車銷售總監(jiān)
20000-30000元2025-02-06黎經(jīng)理對下屬的工作進(jìn)行方向性指導(dǎo)與支持,負(fù)責(zé)銷售部門員工的績效管理和員工滿意度的提高; 5、為銷售部門人員提供專業(yè)知識與技能培訓(xùn),建立、培養(yǎng)和完善以客戶為中心,訓(xùn)練有素的銷售隊(duì)伍; 6、促進(jìn)銷售部門各業(yè)務(wù)小組的良好運(yùn)營和各自指標(biāo)的順利完成 …… 二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、汽車應(yīng)用等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上汽車行業(yè)同等職位經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉汽車相關(guān)法規(guī)、消費(fèi)者相關(guān)法規(guī)和商業(yè)慣例; -
輪崗實(shí)習(xí)生
6000-8000元2025-02-06輪崗實(shí)習(xí)運(yùn)營旨在培養(yǎng)一批在運(yùn)營團(tuán)隊(duì)方面的中高層管理的核心骨干人才,以支持公司業(yè)務(wù)的快速發(fā)展。 …… 崗位職位: 1、實(shí)習(xí)生將在崗接受完整的市場、運(yùn)營、人事的綜合管理技能的培訓(xùn); 2、實(shí)習(xí)主要以課程培訓(xùn)、在職實(shí)踐、項(xiàng)目研討、資深管理層指導(dǎo)等形式展開; 3、各階段接觸的工作各不相同,視個人能力而定 …… 5、表現(xiàn)優(yōu)秀崗位進(jìn)行專項(xiàng)定崗發(fā)展,為公司擴(kuò)大發(fā)展儲備運(yùn)營管理人才。 -
銷售經(jīng)理
15000-20000元2025-02-06黃女士對下屬的工作進(jìn)行方向性指導(dǎo)與支持,負(fù)責(zé)銷售部門員工的績效管理和員工滿意度的提高; 5、為銷售部門人員提供專業(yè)知識與技能培訓(xùn)的條件,建立、培養(yǎng)和完善以客戶為中心,訓(xùn)練有素的銷售隊(duì)伍; 6、促進(jìn)銷售部門各業(yè)務(wù)小組的良好運(yùn)營和各自指標(biāo)的順利完成 …… 【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷,5年以上汽車4S店工作經(jīng)驗(yàn),其中至少2年以上汽車行業(yè)同等職位經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉汽車相關(guān)法規(guī)、消費(fèi)者相關(guān)法規(guī)和商業(yè)慣例; 3、熟悉經(jīng)銷商、行業(yè)以及自身工作職責(zé); 4 -
中藥部副總經(jīng)理
5000-6000元2025-02-05邱女士職位描述 1、根據(jù)總部總經(jīng)理辦公室的戰(zhàn)略目標(biāo),制定事業(yè)部的短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略,中長期目標(biāo); 制定年度業(yè)績拓展方案及成本預(yù)算;做出銷售預(yù)測,提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃,向總部總經(jīng)理辦公室提報(bào)相關(guān)經(jīng)營建議 …… 6、負(fù)責(zé)所轄分部總經(jīng)理的相關(guān)業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn),對其各項(xiàng)工作業(yè)績進(jìn)行考核,提升個人和團(tuán)隊(duì)的營銷能力; 7、負(fù)責(zé)建立和完善各事業(yè)部營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng); 8、負(fù)責(zé)策劃推進(jìn)及組織協(xié)調(diào)公司重大運(yùn)營計(jì)劃
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