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南寧電子公司其他職位招聘

桂聘提供2025年2月南寧電子公司其他職位最新招聘,青秀區(qū)715條西鄉(xiāng)塘區(qū)361條,有五險等,更多其他職位其他職位其他職位保安招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-06
韓經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
一、部門管理
1.定并組織實施本部門年度工作計劃,推廣完善各項管理制度。
2.主持本部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作。
3.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作。
4.完成公司或上級交辦的其它事宜。
二、項目管理
1.接受公司及領(lǐng)導(dǎo)的安排,定期向其匯報工作,推進(jìn)項目進(jìn)展。
2.負(fù)責(zé)維護(hù)項目各相關(guān)方關(guān)系,及時解決項目施工活動中遇到的各類問題,確保完成合同履約要求。
3.負(fù)責(zé)項目員工的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核工作。
4.負(fù)責(zé)項目組織現(xiàn)勘施工、方案調(diào)整、清賠、突發(fā)事件處理、驗收交維、回款等工作。
5.負(fù)責(zé)項目的成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全等管控工作。
6.對項目成本進(jìn)行管控,把控材料采購流程,材料相關(guān)的管理工作。
7.保證施工資料的編制,歸檔,保管清晰和完整,便于后續(xù)查驗。
【崗位要求】
1、5年以上部門管理或項目施工管理經(jīng)驗,有實驗室裝修工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。
2、持二級建造師或中級及以上職稱證書上崗。
3、具有C1或以上駕照,能熟練開車;
4、制定切實可行的工作計劃和目標(biāo),有較強(qiáng)的執(zhí)行力、全局意識、管理能力,具備培訓(xùn)項目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力;
5、具有強(qiáng)烈的成本、效益意識,合理把控項目成本;
6、對接業(yè)主,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,團(tuán)隊協(xié)作能力強(qiáng)。
7、本崗位要求能接受廣西區(qū)內(nèi)各項目部出差、駐點,26天工作制。不能接受者勿投)。
職位福利:績效獎金、全勤獎、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、社會保險
崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)機(jī)動車檢測站技術(shù)、質(zhì)量體系的運行,日常報告的審核簽字。
任職要求:
一、職稱要求
計算機(jī)技術(shù)、交通運輸、汽車制造、汽車檢測與維修、機(jī)電、機(jī)械、農(nóng)機(jī)類工程師,中級以上職稱證書;
二、或具有同等能力指以上專業(yè)大專8年、本科5年、研究生3年、博士1年以上汽車檢測維修相關(guān)工作經(jīng)驗;
三、責(zé)任心強(qiáng),為人正直。具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、職業(yè)操守及團(tuán)隊合作精神
職位招聘2人
2025-02-06
裴紅敏
職位描述:
1.負(fù)責(zé)IT平臺服務(wù)器、存儲、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備運維工作,編寫服務(wù)報告及方案;
2.負(fù)責(zé)硬件集成、軟件系統(tǒng)售前方案制作,實施、培訓(xùn)、維護(hù)工作;
3.配合公司項目售前及售后相關(guān)支撐工作;
4.負(fù)責(zé)執(zhí)行上級安排的其他工作。
崗位要求:
1.精通IT網(wǎng)絡(luò)、PC服務(wù)器、存儲系統(tǒng)、軟件應(yīng)用,能編寫相應(yīng)方案;
2.有責(zé)任心、工作積極主動,有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力;
3.有硬件維護(hù)經(jīng)驗,軟件維護(hù)經(jīng)驗優(yōu)先;
4.考取網(wǎng)絡(luò)類、安全類廠家認(rèn)證的優(yōu)先。
5.條件突出者,薪資6000元/月—8000元
職位概述: 南寧頭部電商公司,年業(yè)績過億,每年還能翻倍增長,因發(fā)展需求,招聘一名人力資源總監(jiān)。 公司架構(gòu)運營業(yè)務(wù)前臺,設(shè)計、內(nèi)容、品牌、客服中臺,研發(fā)、供應(yīng)鏈、人力、財務(wù)為后臺。

男裝導(dǎo)購員

4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 包裝 電子 電器 瀏覽:85
2025-02-06
歸先
工作內(nèi)容: 1、處理店鋪的各項基本業(yè)務(wù)工作; 2、接待引導(dǎo)顧客,了解顧客的需求并促成銷售; 3、店鋪貨品的陳列、盤點等; 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;職位要求: 1、吃苦耐勞、熱愛服裝銷售; 2
2025-02-06
盧主管
職位招聘5人
2025-02-06
盧主管
職位招聘5人
2025-02-06
盧主管
有親和力及良好的客戶服務(wù)意識; 5、年齡35歲以內(nèi),男女不限,身高158CM以上, 待遇:底薪+提成+全勤(300元)+考核獎勵(500-3000)+門店達(dá)成+職稱補(bǔ)貼+社保,綜合薪資3-9K; 職位招聘
2025-02-06
盧主管
.年齡:男女不限(18一35) 2.賺錢或發(fā)展為前提 3.責(zé)任與榮譽(yù)高于一切的 【兩不招】 1.有公主病和巨嬰病的,怕辛苦還異想天開且不懂感恩的不要 2.一點挫折就泄氣,老報怨運氣不好的 職位招聘
2025-02-06
鄧琳薏
職位要求】: 1.了解電商平臺,對阿里巴巴熟悉,能識別優(yōu)秀的產(chǎn)品廠家。 2.大專以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗一年以上,有采購相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

京東運營

4000-8000元
2025-02-06
絡(luò)卻
職位描述 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)京東店網(wǎng)店產(chǎn)品運營工作; 2、營銷工具研究及熱銷類目產(chǎn)品分析,提出應(yīng)用方案,為公司定制網(wǎng)銷產(chǎn)品提供依據(jù); 3、對網(wǎng)上店鋪的IP、UV、PV、銷量、跳出率、地域分布、
2025-02-06
王敏
2、職位描述: 1)負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品的銷售及推廣工作; 2)負(fù)責(zé)新市場的開拓,制定相關(guān)的銷售策略,及時推進(jìn)銷售計劃,完成銷售任務(wù); 3)定期對老客戶進(jìn)行回訪和維護(hù),建立客戶檔案;
2025-02-06
盧美媛
職位描述: ·負(fù)責(zé)商業(yè)創(chuàng)意內(nèi)容的美術(shù)設(shè)計及視覺指導(dǎo)工作,主要是商業(yè)動畫廣告的視覺主導(dǎo)、交互H5廣告的視覺主導(dǎo),同時涵蓋部分動畫和實拍相結(jié)合的創(chuàng)意廣告的視覺主導(dǎo); ·除了把控視覺創(chuàng)意水準(zhǔn)外,同時監(jiān)督并指導(dǎo)整個設(shè)計團(tuán)隊在各個項目的分工協(xié)作及工作進(jìn)程 …… ; ? ? 職位職責(zé): ·獨特的視覺表現(xiàn)力、具有前瞻性的藝術(shù)理解力、極其扎實優(yōu)秀的美術(shù)功底,熟悉各種繪畫風(fēng)格,想象力豐富,具有良好的鏡頭感覺和豐富的色彩感覺,表達(dá)力強(qiáng); ·根據(jù)甲方的創(chuàng)意要求,
2025-02-06
黎經(jīng)理
二、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理、汽車應(yīng)用等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上汽車4S店工作經(jīng)驗,其中至少2年以上汽車行業(yè)同等職位經(jīng)驗; 3、熟悉汽車相關(guān)法規(guī)、消費者相關(guān)法規(guī)和商業(yè)慣例;
南寧-良慶區(qū) 1人 電子 電器 廣告 投遞:1人 瀏覽:79
2025-02-06
羅小姐
職位要求】 1、本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)軟件、通訊相關(guān)專業(yè); 2、3-5年以上電信行業(yè)大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先; 3、較強(qiáng)的編程(JAVA/Scala)以及腳本編寫基礎(chǔ); 4、熟練掌握大數(shù)據(jù)以及分布式計算領(lǐng)域相關(guān)基礎(chǔ)知識
約 114 個崗位
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