南寧汽車(chē)售后前臺(tái)主管招聘
桂聘提供2025年2月南寧汽車(chē)售后前臺(tái)主管最新招聘,興寧區(qū)3條良慶區(qū)1條,平均工資約為5536元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多汽車(chē)售后前臺(tái)主管汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)sa汽車(chē)售后前臺(tái)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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售后前臺(tái)主管
4000-7000元2025-01-30崗位職責(zé):
1、協(xié)助售后總監(jiān)制定部門(mén)工作計(jì)劃和策略,并及時(shí)更新;
2、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)和部門(mén)現(xiàn)有水平,協(xié)助售后總監(jiān)制定服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃;
3、將部門(mén)計(jì)劃進(jìn)行分解細(xì)化,對(duì)服務(wù)顧問(wèn)及相關(guān)人員提出具體要求與任務(wù),并監(jiān)督落實(shí)該計(jì)劃;
4、根據(jù)客戶(hù)反饋信息,調(diào)整服務(wù)計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
6、全權(quán)負(fù)責(zé)服務(wù)顧問(wèn)的管理工作,高質(zhì)、高效地完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo);
7、維系與客戶(hù)之間的聯(lián)系。
任職資格:
1、一年以上品牌汽車(chē)4S店維修接待前臺(tái)主管工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉品牌4S店售后服務(wù)流程;具有扎實(shí)的維修車(chē)輛診斷水平;
3、持C1以上駕駛,2年以上實(shí)際駕齡;
4、能熟練操作電腦辦公軟件; -
售后前臺(tái)主管
8000-15000元2025-01-30覃娟崗位職責(zé):
1.對(duì)一般維修及事故的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);
2.安排服務(wù)顧問(wèn)對(duì)進(jìn)廠(chǎng)車(chē)輛進(jìn)行接待,對(duì)服務(wù)顧問(wèn)接待流程實(shí)施檢核;
3.協(xié)助售后經(jīng)理處理客戶(hù)投訴工作,并對(duì)前臺(tái)的客戶(hù)滿(mǎn)意度負(fù)責(zé);
4.協(xié)助策劃、組織售后營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升客戶(hù)的活躍度和保持率;
5.下達(dá)前臺(tái)客戶(hù)招攬任務(wù),并跟蹤招攬實(shí)施情況及招攬質(zhì)量;
6.負(fù)責(zé)前臺(tái)人員的培訓(xùn)及考核;
7.前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)管理,保持前臺(tái)接待區(qū)域井然有序;
8.定期組織拜訪(fǎng)外圍關(guān)系以最大化獲取送修資源;
9.協(xié)調(diào)車(chē)間與備件,最大化提升事故車(chē)毛利率,同時(shí)確保維修效率及質(zhì)量。
10.熟知廠(chǎng)家在一般維修及事故方面的商務(wù)政策及標(biāo)準(zhǔn)流程,并按要求執(zhí)行。
任職資格:
1、一年以上品牌汽車(chē)4S店維修接待前臺(tái)主管工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉品牌4S店售后服務(wù)流程;具有扎實(shí)的維修車(chē)輛診斷水平;
3、持C1以上駕駛,2年以上實(shí)際駕齡;
4、能熟練操作電腦辦公軟件 -
前臺(tái)主管(凱迪拉克)
6000-8000元2025-01-27黃凡崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)汽車(chē)4S店售后前臺(tái)全面管理工作;
2、指導(dǎo)、監(jiān)督前臺(tái)服務(wù)顧問(wèn)按標(biāo)準(zhǔn)流程接待維修保養(yǎng)客戶(hù);
3、培訓(xùn)、提升服務(wù)顧問(wèn)客戶(hù)接待、營(yíng)銷(xiāo)技巧;
4、協(xié)助售后經(jīng)理完成每月任務(wù)產(chǎn)值。
崗位要求:
1、4S店維修接待前臺(tái)主管工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
2、熟悉品牌4S店售后服務(wù)流程;具有一定的維修車(chē)輛診斷水平;
3、持C1以上駕駛,3年以上實(shí)際駕齡;
4、能熟練操作電腦辦公軟件。 -
前臺(tái)主管(零跑)
6000-8000元2025-01-27黃凡崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)汽車(chē)4S店售后前臺(tái)全面管理工作; 2、指導(dǎo)、監(jiān)督前臺(tái)服務(wù)顧問(wèn)按標(biāo)準(zhǔn)流程接待維修保養(yǎng)客戶(hù); 3、培訓(xùn)、提升服務(wù)顧問(wèn)客戶(hù)接待、營(yíng)銷(xiāo)技巧; 4、協(xié)助售后經(jīng)理完成每月任務(wù)產(chǎn)值。 …… 崗位要求: 1、4S店維修接待前臺(tái)主管工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2、熟悉品牌4S店售后服務(wù)流程;具有一定的維修車(chē)輛診斷水平; 3、持C1以上駕駛,3年以上實(shí)際駕齡; 4、能熟練操作電腦辦公軟件。
約 4 個(gè)崗位
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南寧汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)招聘工資
¥
5536
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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7.2%2K
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9.6%3K
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18.7%4K
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21.1%5K
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25.9%6K-8K
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10.2%8K-1W
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7.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧汽車(chē)服務(wù)顧問(wèn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。