![南寧江南區(qū)前廳經理招聘 logo](/static/www/imgs/base/logo-350.jpg)
南寧江南區(qū)前廳經理招聘
桂聘提供2025年2月南寧江南區(qū)前廳經理最新招聘,平均工資約為4357元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多前廳經理餐飲前廳經理前廳經理/領班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
安保部領班
3000-4000元9小時前A.基本素質:
基本條件:愛崗敬業(yè),具有強烈的事業(yè)心和責任感,高尚的職業(yè)道德,符合酒店業(yè)基本要求。
自然條件:身體健康,精神充沛,無不良嗜好,身高1.68米以上。
文化程度:高中以上(同等)學歷,退伍軍人。
工作經驗:有一年以上酒店保安領班工作經驗,工作責任心強、有較強的組織、溝通、協(xié)調、培訓能力。
?B.崗位工作概要:
在部門主管的指導下,負責安保員日常督導工作和酒店安全工作。
?C.崗位要求:
1.?執(zhí)行消防、安全主管及部門經理的工作指令,負責做好酒店內部的各項安全防范工作,向部門經理負責,并報告工作。
2.?直接參與和帶領員工做好日常的安全監(jiān)控工作,發(fā)現(xiàn)各種報警信息和可疑情況,立即跟蹤監(jiān)錄,并及時報告,迅速高效地做好工作。
3.?接受上級業(yè)務主管部門的工作指導,嚴格執(zhí)行消防法規(guī),全面做好酒店的防火工作。 -
小騎兵領班
3000-4000元9小時前陳主管1、大專以上學歷
2、能適應倒班(兩班倒)
3、協(xié)助店長工作、排班、盤點 -
賓陽店領班
3000-4000元9小時前陳主管1、大專以上
2、協(xié)助店長工作、排班、盤點
3、能適應兩班倒(09:00-17:00、17:00-00:00)具體以門店實際經營時間為準
4、薪資范圍:3300-4500元/月 -
客房樓層領班
3000-4000元2025-02-06沃笙酒店招聘主管· 薪資范圍:3000-4000元/月· 發(fā)薪日:10日· 底薪:3000-3500元/月· 社保類型:五險· 獎金補貼:全勤獎·工齡獎 -
前臺主管
8000-10000元2025-02-03lujiefang@nnsummit.com【崗位職責】 1、制定、安排和協(xié)調業(yè)務接待、保修、收銀、維修車間、備件工作協(xié)調; 2、監(jiān)督指導服務顧問、前臺引導員工作,對其進行績效考核; 3、前臺服務顧問專業(yè)培訓,包括日常安排及測試實施; 4、組織并監(jiān)督訂單及結單狀態(tài); 5、協(xié)助維修經理對應客戶投訴處理; 6、CS整改項及公司實際弱項分析,制定整改措施; 7、完成維修經理交辦的各項工作。
約 5 個崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
![](/static/www/imgs/base/app_qr_code.png)
南寧江南區(qū)酒店前廳經理招聘工資
¥
4357
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:4K
-
7.1%2K
-
7.1%3K
-
42.9%4K
-
28.6%5K
-
14.3%6K-8K
學歷要求分析
-
不限學歷100%
南寧江南區(qū)酒店前廳經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
-
不限經驗100%
南寧江南區(qū)酒店前廳經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。