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南寧東葛大廈培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年3月南寧東葛大廈培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為5298元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 投遞:1人 瀏覽:360
2025-03-02
曾錦華
人事經(jīng)理
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,并指導(dǎo)、監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;
2、建立并完善人力資源管理制度和體系,包括崗位設(shè)置與管理、選人用人、人才發(fā)展、績(jī)效考核、招聘管理、薪酬管理、培訓(xùn)管理等工作;
3、向公司高層決策者提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平,合理控制人力資源成本;
4、建立精干高效的培訓(xùn)組織體系,指導(dǎo)員工職業(yè)生涯規(guī)劃;
5、組織和推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),打造良好積極向上的工作氛圍;
6、負(fù)責(zé)組織對(duì)下屬單位人力資源工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。
崗位要求:
1、專(zhuān)科學(xué)歷以上,8年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),同崗位二年工作經(jīng)驗(yàn)及以上;
2、具備先進(jìn)的人力資源和行政管理經(jīng)歷;
3、具有戰(zhàn)略性思維、良好的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力,以及解決突發(fā)性復(fù)雜問(wèn)題的能力;
4、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心和全局觀(guān)念,溝通表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力,具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)管理能力。
5、黨員和餐飲酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-03-02
人事部
1、負(fù)責(zé)收集并整理部門(mén)工作考核指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),制定部門(mén)績(jī)效考核方案和制度,并進(jìn)行日常監(jiān)督執(zhí)行;
2、協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行年度績(jī)效考核工作,完成績(jī)效面談、評(píng)價(jià)報(bào)告等工作;
3、配合總經(jīng)理開(kāi)展培訓(xùn)及績(jī)效考核相關(guān)工作;
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理下屬關(guān)系維護(hù)以及安排的其他工作。
職位要求:
1、3~5年以上績(jī)效或人事相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、對(duì)人力資源管理工作有一定的了解,并愿意從事重復(fù)的相關(guān)事務(wù)性工作;具有強(qiáng)烈的保密意識(shí);
3、能夠熟練運(yùn)用各種辦公軟件,有良好的邏輯分析和問(wèn)題解決能力,抗壓能力強(qiáng);
了解國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)者優(yōu)先。
2025-03-01
謝小姐
1.要求年齡26-33歲,全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上相關(guān)培訓(xùn)講課工作經(jīng)驗(yàn)。
2.組織培訓(xùn)對(duì)象是公司員工及經(jīng)銷(xiāo)商,內(nèi)容是產(chǎn)品及其它方面培訓(xùn)。
3.具備專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)知識(shí)以及培訓(xùn)能力,能根據(jù)公司需求進(jìn)行分析,進(jìn)行培訓(xùn)課程的設(shè)計(jì),能獨(dú)立制定產(chǎn)品策劃方案。
4.口才好,具備良好的演講能力、溝通交流能力和授課技巧;
5.自行培訓(xùn)和組織培訓(xùn)工作,參與策劃公司會(huì)議,能夠出差;
6.參與公司發(fā)展戰(zhàn)略工作,培訓(xùn)需求調(diào)研,匯總并整理培訓(xùn)需求,并按培訓(xùn)需求大綱進(jìn)行培訓(xùn);
7.根據(jù)培訓(xùn)效果,不斷的改進(jìn)和完善培訓(xùn)課程和培訓(xùn)方式,整理培訓(xùn)教材以及教案資料并歸檔;
8.福利待遇:
第一個(gè)月4800元+312元中餐補(bǔ)+50元全勤獎(jiǎng)+另享有員工食堂吃飯半價(jià)補(bǔ)貼。
第二個(gè)月轉(zhuǎn)正5500元+312元中餐補(bǔ)+50元全勤獎(jiǎng)+另享有員工食堂吃飯半價(jià)補(bǔ)貼。
簽二年勞動(dòng)合同享有養(yǎng)老宜療五險(xiǎn)福利,以后根據(jù)公司效益還有加薪機(jī)會(huì)!
上行政班上午8點(diǎn)(8點(diǎn)半)到12點(diǎn),下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)!
單休,國(guó)務(wù)院規(guī)定的法定節(jié)假日正常休假。
2025-03-01
2144231198@qq.com
10、崗位待遇: 薪資待遇:3500-5500元+個(gè)人業(yè)績(jī)考核獎(jiǎng)勵(lì)+部門(mén)提成獎(jiǎng)勵(lì) 薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)底薪+學(xué)習(xí)培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)+崗位考核獎(jiǎng)勵(lì)+個(gè)人業(yè)績(jī)毛利提成+部門(mén)年終貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì) 11、額外福利:定期崗位學(xué)習(xí)培訓(xùn)

副總經(jīng)理

5000-9000元
南寧-青秀區(qū)-銀宇大廈 2人 教育
2025-03-01
1、協(xié)助總經(jīng)理全面管理公司 2、教育培訓(xùn)行業(yè)、傳媒廣告行業(yè)、人力資源行業(yè),財(cái)務(wù)稅務(wù)行業(yè),保險(xiǎn)行業(yè)經(jīng)營(yíng)和管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2025-03-01
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)組織合作單位的營(yíng)銷(xiāo)和市場(chǎng)開(kāi)發(fā)工作 2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)展客戶(hù)服務(wù)與關(guān)系維護(hù)的監(jiān)督與管理工作 3、負(fù)責(zé)高校學(xué)生的各類(lèi)考證培訓(xùn)的招生與實(shí)施 4、負(fù)責(zé)維護(hù)公司的大客戶(hù),拓展新客戶(hù),完成公司業(yè)績(jī)
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 投遞:2人 瀏覽:200
2025-03-01
; 3、服從工作安排,工作溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)、善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,能吃苦耐勞,團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng); 4、能制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,有較強(qiáng)的執(zhí)行力;具有強(qiáng)烈的成本、效益意識(shí);專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、管理能力強(qiáng)、需培訓(xùn)項(xiàng)目部員工

地推專(zhuān)員

5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-歐景城市廣場(chǎng) 1人 傳媒 瀏覽:81
2025-02-28
楊思?jí)?/div>
工作內(nèi)容: 一、負(fù)責(zé)發(fā)掘新客戶(hù),進(jìn)行初步溝通。 職位要求: 1.能吃苦耐勞、有上進(jìn)心,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。具備較好的溝通能力與表達(dá)能力,突出的執(zhí)行力。 2.具有一定的工作經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 3.有高度的責(zé)任心及敬業(yè)精神,恪守商業(yè)道德,工作細(xì)心。 4.形象氣質(zhì)佳,自信大方。
2025-02-28
人事部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)收集并整理部門(mén)工作考核指標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),制定部門(mén)績(jī)效考核方案和制度,并進(jìn)行日常監(jiān)督執(zhí)行; 2、協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行年度績(jī)效考核工作,完成績(jī)效面談、評(píng)價(jià)報(bào)告等工作; 3、配合總經(jīng)理開(kāi)展培訓(xùn)及績(jī)效考核相關(guān)工作
2025-02-28
羅老師
公司提供:專(zhuān)業(yè)教學(xué)老師培訓(xùn)、正規(guī)體制福利。
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心 1人 餐飲 管理咨詢(xún) 投遞:2人 瀏覽:94
2025-02-28
人事部
等常規(guī)性辦公軟件﹔ 3、熟悉國(guó)家、南寧地區(qū)的相關(guān)勞動(dòng)人事政策及法律法規(guī)﹔ 4、熟悉人事六大模塊工作,并擅長(zhǎng)兩個(gè)及以上模塊工作﹔ 5、3年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲、酒店、超市、商場(chǎng)人事工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,或有培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 …… 你需要做的: 一、新員工崗前培訓(xùn):每月組織至少一場(chǎng),做好培訓(xùn)前安排、作為培訓(xùn)講師做好各環(huán)節(jié)控場(chǎng)與互動(dòng)、培訓(xùn)后復(fù)盤(pán)培訓(xùn)的組織和培訓(xùn)效果,更新課件內(nèi)容。 …… 二、在職員工培訓(xùn)/考核: ① 配合公司其他部門(mén)組織技能培訓(xùn)/考核:做好培訓(xùn)/考核前計(jì)劃安排、協(xié)助主考官完成培訓(xùn)/考核結(jié)果的打分、完成課件/題庫(kù)的編寫(xiě)和更迭,資料整理下發(fā)等。 …… ② 建立門(mén)店員工的培訓(xùn)考核檔案并更新。 ③ 配合廚政部?jī)?yōu)化完善出品標(biāo)準(zhǔn)),在出品標(biāo)準(zhǔn)有調(diào)整的時(shí)候,及時(shí)發(fā)書(shū)面通知至各部門(mén)。 …… ②需要時(shí)配合完成講師培訓(xùn)技巧的課件編寫(xiě)和更迭。
2025-02-28
覃乃肖
工作內(nèi)容 1、具備良好的學(xué)習(xí)能力,做事認(rèn)真,理解力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可享受完善的內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)制。
2025-02-28
龐經(jīng)理
【福利待遇】 1、薪酬:所齡工資+崗位工資+提成工資+年終獎(jiǎng)+其他福利;薪酬待遇在本地區(qū)同行業(yè)具有明顯競(jìng)爭(zhēng)力; 2、多元化培訓(xùn)交流:專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)定期案例分享; 3、人性化的工作時(shí)間:7小時(shí)五天工作制,
2025-02-28
賴(lài)俊蓉
轉(zhuǎn)科手續(xù),做好有關(guān)文件的登記工作; (8)協(xié)助上級(jí)完善保定、化驗(yàn)、給藥、配藥、護(hù)理、術(shù)前準(zhǔn)備等流程; (9)負(fù)責(zé)工作區(qū)域的衛(wèi)生清潔、安全防范、儀器設(shè)備維護(hù)、物料管理等; (10)協(xié)助上級(jí)做好部門(mén)培訓(xùn)工作
南寧-青秀區(qū)-海浪灣商業(yè)廣場(chǎng) 1人 教育 瀏覽:1
2025-02-28
南寧市青秀區(qū)海浪灣大廈
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)校區(qū)整體運(yùn)營(yíng)及管理,制定月度計(jì)劃、周計(jì)劃并督促執(zhí)行,達(dá)成全年目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)校區(qū)咨詢(xún)、教學(xué)、教務(wù)、行政等日常工作監(jiān)督,完善校區(qū)工作及服務(wù)流程; 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)教務(wù)及銷(xiāo)售人員,管理團(tuán)隊(duì)工作狀態(tài)
約 140 個(gè)崗位

南寧相關(guān)熱門(mén)崗位

it培訓(xùn)安全培訓(xùn)有培訓(xùn)可培訓(xùn)工作培訓(xùn)培訓(xùn)管理培訓(xùn)崗位員工培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)提升培訓(xùn)開(kāi)發(fā)補(bǔ)貼培訓(xùn)培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)雙休培訓(xùn)培訓(xùn)雙休教育培訓(xùn)客服培訓(xùn)教學(xué)培訓(xùn)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行培訓(xùn)實(shí)習(xí)生培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)經(jīng)理教師培訓(xùn)培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)督導(dǎo)業(yè)務(wù)培訓(xùn)安全培訓(xùn)師教育培訓(xùn)銷(xiāo)售培訓(xùn)管理崗it培訓(xùn)講師安全培訓(xùn)講師培訓(xùn)講師培訓(xùn)老師培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理培訓(xùn)績(jī)效主管銷(xiāo)售管理培訓(xùn)培訓(xùn)專(zhuān)員培訓(xùn)績(jī)效經(jīng)理培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理銷(xiāo)售培訓(xùn)總監(jiān)人事/培訓(xùn)專(zhuān)員銷(xiāo)售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)顧問(wèn)職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)專(zhuān)家培訓(xùn)發(fā)展專(zhuān)員培訓(xùn)業(yè)務(wù)主管培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)管理專(zhuān)員培訓(xùn)主管保險(xiǎn)培訓(xùn)主管培訓(xùn)主管/培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)主管保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)理培訓(xùn)項(xiàng)目總監(jiān)培訓(xùn)專(zhuān)員/助理培訓(xùn)管理師培訓(xùn)人才發(fā)展內(nèi)訓(xùn)助理

青秀區(qū)附近熱門(mén)公司

上海博才網(wǎng)絡(luò)科技有限公司南寧分公司
從事”計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)碼“領(lǐng)域內(nèi)技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)服務(wù),計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)工程,電子產(chǎn)品,計(jì)算機(jī)、軟件及輔助設(shè)備,通信設(shè)備及相關(guān)產(chǎn)品,機(jī)電設(shè)備(除小轎車(chē)和助力自行車(chē)),辦公用品銷(xiāo)售。
廣西美之沃科技有限公司
許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;通訊設(shè)備修理;計(jì)算機(jī)及通訊設(shè)備租賃;通訊設(shè)備銷(xiāo)售;移動(dòng)終端設(shè)備銷(xiāo)售;電子產(chǎn)品銷(xiāo)售;移動(dòng)通信設(shè)備銷(xiāo)售;軟件開(kāi)發(fā);物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù);計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備維修;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備批發(fā);計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù);家用電器銷(xiāo)售;家用電器安裝服務(wù);家用電器零配件銷(xiāo)售;家用電器研發(fā);銷(xiāo)售代理;汽車(chē)零配件零售;汽車(chē)零配件批發(fā);汽車(chē)裝飾用品銷(xiāo)售;汽車(chē)拖車(chē)、求援、清障服務(wù);新能源汽車(chē)整車(chē)銷(xiāo)售;新能源汽車(chē)換電設(shè)施銷(xiāo)售;汽車(chē)新車(chē)銷(xiāo)售;汽車(chē)舊車(chē)銷(xiāo)售;二手車(chē)經(jīng)銷(xiāo);二手車(chē)經(jīng)紀(jì);電車(chē)銷(xiāo)售;機(jī)動(dòng)車(chē)修理和維護(hù);二手車(chē)鑒定評(píng)估;輪胎銷(xiāo)售;洗車(chē)服務(wù);機(jī)械設(shè)備租賃;專(zhuān)業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運(yùn)車(chē)輛道路貨物運(yùn)輸(除網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)和危險(xiǎn)貨物);道路貨物運(yùn)輸站經(jīng)營(yíng);機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛?cè)丝荚噲?chǎng)地服務(wù);機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn);二手日用百貨銷(xiāo)售;日用百貨銷(xiāo)售;服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;服裝輔料銷(xiāo)售;玩具、動(dòng)漫及游藝用品銷(xiāo)售;玩具銷(xiāo)售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷(xiāo)售(象牙及其制品除外);家具安裝和維修服務(wù);家具零配件銷(xiāo)售;家具銷(xiāo)售;日用產(chǎn)品修理;家居用品銷(xiāo)售;鞋帽批發(fā);花卉綠植租借與代管理;禮品花卉銷(xiāo)售;日用品銷(xiāo)售;第二類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售;第一類(lèi)醫(yī)療器械銷(xiāo)售;第二類(lèi)醫(yī)療器械租賃;醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品批發(fā);醫(yī)用口罩零售;醫(yī)用口罩批發(fā);醫(yī)護(hù)人員防護(hù)用品零售;勞動(dòng)保護(hù)用品銷(xiāo)售(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
廣西中宅建筑裝飾工程集團(tuán)有限責(zé)任公司
室內(nèi)外裝修裝飾設(shè)計(jì)及施工(憑資質(zhì)證經(jīng)營(yíng));展柜制作服務(wù)(除木質(zhì));批發(fā)兼零售:建筑材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材)、裝飾材料(除危險(xiǎn)化學(xué)品及木材)、窗簾布、各類(lèi)燈飾及配件、五金。
南寧凌木商務(wù)咨詢(xún)服務(wù)有限公司
商務(wù)信息咨詢(xún)(不含人才中介服務(wù)、證券及限制項(xiàng)目)、企業(yè)管理咨詢(xún)、翻譯服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
廣西南寧青媞文化傳媒有限公司
許可項(xiàng)目:歌舞娛樂(lè)活動(dòng);游藝娛樂(lè)活動(dòng);演出經(jīng)紀(jì);互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:文藝創(chuàng)作;企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢(xún);娛樂(lè)性展覽;文化娛樂(lè)經(jīng)紀(jì)人服務(wù);劇本娛樂(lè)活動(dòng);攝像及視頻制作服務(wù);其他文化藝術(shù)經(jīng)紀(jì)代理;組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);婚慶禮儀服務(wù);禮儀服務(wù);個(gè)人商務(wù)服務(wù);人力資源服務(wù)(不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù));勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣)。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
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南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 1.3%
    2K
  • 14.5%
    3K
  • 19.1%
    4K
  • 31.6%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 7.9%
    8K-1W
  • 4.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.7%
  • 大專(zhuān)
    1.3%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.7%,大專(zhuān)占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.4%
  • 1-3年
    0.6%
南寧青秀區(qū)培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,1-3年占0.6%。
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