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南寧建筑公司培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年2月南寧建筑公司培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)1896條西鄉(xiāng)塘區(qū)874條,平均工資約為5190元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

安全員

8000-10000元
南寧-青秀區(qū) 1人 建筑 瀏覽:28
2025-02-08
韋女士
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)收發(fā)安全管理各類文件,并跟蹤辦理,向主管領(lǐng)導(dǎo)反饋辦理情況。
2.負(fù)責(zé)編制項目部安全管理各類報表。
3.起草安全管理各類方案、總結(jié)等材料。
4.負(fù)責(zé)建立完善安全管理檔案。
5.負(fù)責(zé)收集安全氣象信息,及時通報預(yù)警。
6.負(fù)責(zé)項目部各類安全會議的會務(wù)工作,起草會議記錄、紀(jì)要。
7.負(fù)責(zé)管理項目部安全證書,建立安全培訓(xùn)檔案。
8.負(fù)責(zé)建立安全警示標(biāo)識,監(jiān)督項目部工作環(huán)境的安全環(huán)保管理。
9.負(fù)責(zé)起草安全生產(chǎn)月、日活動方案,組織開展活動并進(jìn)行總結(jié)。
10.負(fù)責(zé)總結(jié)安全技術(shù)報告。
11.負(fù)責(zé)編制項目部安全管理資金計劃,流轉(zhuǎn)督辦安全措施費(fèi)用申請流程,建立項目部安全措施費(fèi)用臺帳。
任職要求:
1、專科或以上學(xué)歷。
2、港口與航道工程、船舶管理、安全管理及相關(guān)專業(yè)。
3、2年以上安全管理工作經(jīng)驗。
4、熟悉港航工程施工、施工安全、船舶安全等方面的知識。
5、具備很強(qiáng)的安全、環(huán)保保障措施設(shè)計能力和執(zhí)行督導(dǎo)能力;具有較強(qiáng)的判斷能力、協(xié)調(diào)溝通能力。
6、能駐工地。
2025-02-07
1579318847@qq.com
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司投標(biāo)版塊工作的審核、指導(dǎo)及監(jiān)督。
2、負(fù)責(zé)對投標(biāo)信息、投標(biāo)文件進(jìn)行歸檔整理;關(guān)注、收集市場及政策信息,定期統(tǒng)計公司每月度、季度、年度投標(biāo)結(jié)果,做好投標(biāo)數(shù)據(jù)分析,為市場決策提供依據(jù)。
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及實際情況,不斷完善投標(biāo)業(yè)務(wù)管理制度,制定業(yè)務(wù)工作流程。
4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人做好投標(biāo)項目報備、協(xié)調(diào)相關(guān)工作。
5、負(fù)責(zé)收集和整理本行業(yè)內(nèi)涉及標(biāo)書制作的最新法律法規(guī)常識,對信息進(jìn)行匯總并及時更新,定時對公司投標(biāo)相關(guān)人員進(jìn)行技能培訓(xùn)。
二、任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,工程類相關(guān)專業(yè),具備中級及以上職稱。
2、5年以上投標(biāo)工作經(jīng)驗,有工程投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先,具備獨(dú)立編寫、審核投標(biāo)文件的能力。
3、熟悉中華人民共和國《招投標(biāo)法》、《政府采購法》、《民法典》,掌握工程管理相關(guān)知識。
4、具有較好的語言溝通能力,能夠積極洞察和理解客戶需求并促成有效溝通,執(zhí)行力強(qiáng)。
5、具備一定的全局意識,具有良好的團(tuán)隊合作精神和社會交際能力,責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞。
三、薪資福利
1、上班時間:09:00-12:00,14:30-17:30,周末雙休,法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定休假;
2、入職即可購買六險;
3、包午餐。
2025-02-07
陸經(jīng)理
【崗位職責(zé)】:
1、跟進(jìn)公司提供資源的新、老客戶,做好項目跟蹤、商業(yè)談判、合同簽訂、客勤關(guān)系等。
2、開發(fā)尋找意向客戶(包含電話銷售等渠道),負(fù)責(zé)項目合同付款條款談判確定,根據(jù)項目進(jìn)度與合同條款跟進(jìn)付款催款。
3、根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)安排完成銷售業(yè)務(wù)相關(guān)工作;
4、按期完成階段銷售目標(biāo)和全年銷售任務(wù)。
【崗位要求】:
1、形象氣質(zhì)佳,性格開朗,上進(jìn)心與責(zé)任心,熱愛銷售.
2、??瓶埔陨蠈W(xué)歷。
2、思維活躍,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、語言組織、文字表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力。
3、了解客戶需求,為客戶提供咨詢服務(wù)。
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),遵守公司規(guī)章制度。
【福利待遇】:
1、上班時間:行政班(早上8:30-12:00,下午14:00-17:30)周末雙休
2、薪資待遇:底薪2500+五險+提成+獎金
3、根據(jù)國家、自治區(qū)規(guī)定節(jié)假日休息
4、新人入職一對一培訓(xùn),以及定期業(yè)務(wù)及各項提升培訓(xùn)
2025-02-07
陸經(jīng)理
福利待遇】: 1、上班時間:行政班(早上8:30-12:00,下午2:00-17:30)周末雙休 2、薪資待遇:底薪2500+五險+提成+獎金 3、根據(jù)國家、自治區(qū)規(guī)定節(jié)假日休息 4、新人入職一對一培訓(xùn) …… ,以及定期業(yè)務(wù)及各項提升培訓(xùn)
2025-02-07
陸經(jīng)理
【福利待遇】: 1、上班時間:行政班(早上8:30-12:00,下午2:00-17:30)周末雙休 2、薪資待遇:底薪+五險+提成+獎金 3、根據(jù)國家、自治區(qū)規(guī)定節(jié)假日休息 4、新人入職一對一培訓(xùn) …… ,以及定期業(yè)務(wù)及各項提升培訓(xùn)
2025-02-07
陸經(jīng)理
【福利待遇】: 1、上班時間:行政班(早上8:30-12:00,下午2:00-17:30)周末雙休 2、薪資待遇:底薪+五險+提成+獎金 3、根據(jù)國家、自治區(qū)規(guī)定節(jié)假日休息 4、新人入職一對一培訓(xùn) …… ,以及定期業(yè)務(wù)及各項提升培訓(xùn)
2025-02-07
人事部
崗位要求: 1、無需經(jīng)驗,對銷售工作不抗拒,公司有帶教和培訓(xùn); 2、具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力及交際技巧,具備一定的抗壓能力; 3、積極主動,思維清晰、性格開朗活躍,具有親和力,工作細(xì)心負(fù)責(zé),有團(tuán)隊協(xié)作精神
2025-02-07
1579318847@qq.com
5、負(fù)責(zé)收集和整理本行業(yè)內(nèi)涉及標(biāo)書制作的最新法律法規(guī)常識,對信息進(jìn)行匯總并及時更新,定時對公司招投標(biāo)相關(guān)人員進(jìn)行技能培訓(xùn)。
南寧-青秀區(qū)-永凱大廈 1人 建筑 瀏覽:10
2025-02-06
大專以上學(xué)歷,土木工程、建筑工程等相關(guān)專業(yè);3年公路、市政、隧道以上現(xiàn)場技術(shù)工作經(jīng)驗; 2、嚴(yán)格執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的方針、政策、各種規(guī)章制度及各項標(biāo)準(zhǔn); 3、組織安全方案、規(guī)章制度、操作規(guī)程、上級文件的學(xué)習(xí)培訓(xùn) …… ,安全生產(chǎn)培訓(xùn); 4、確定安全生產(chǎn)費(fèi)用,編制安全生產(chǎn)費(fèi)用使用計劃及使用情況; 5、負(fù)責(zé)工人早班會、三級安全教育、工傷保險增減員,安全生產(chǎn)管理檔案資料收集;施工過程安全文明綠色施工相片和視頻等影像資料收集

綜合部經(jīng)理

7000-8000元
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 建筑 健康 投遞:1人 瀏覽:214
2025-02-06
吳先生
2、規(guī)范人力資源事務(wù):人力資源規(guī)劃與執(zhí)行;招聘與配置管理;培訓(xùn)與開發(fā)管理;績效考核管理;薪酬福利管理;企業(yè)文化建設(shè)和員工關(guān)系管理。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

勞務(wù)員

6000-7000元
南寧-良慶區(qū) 3人 建筑 瀏覽:17
2025-02-06
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)做好項目勞務(wù)用工準(zhǔn)入審查和勞動用工登記工作,并對人員進(jìn)場、退場、特種作業(yè)人員上崗資格證書培訓(xùn)、復(fù)審進(jìn)行動態(tài)管理,按月報備公司審查; 2.負(fù)責(zé)項目部勞動合同管理工作,對勞務(wù)工人勞動合同簽訂情況進(jìn)行指導(dǎo)
2025-02-06
,協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作; 2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對外聯(lián)絡(luò),重大客戶的接待、拜訪,活動服務(wù)支持等; 3、負(fù)責(zé)商務(wù)接待、談判活動的組織、安排,公司形象宣傳、推廣,危機(jī)公關(guān)等; 4、協(xié)助完成會議、培訓(xùn)
南寧-良慶區(qū)-建工大廈(飛龍路) 3人 建筑 瀏覽:30
2025-02-06
薪酬福利: 無責(zé)底薪+績效+業(yè)績高提成(24%-32%)+獎金+帶薪年終獎+帶薪培訓(xùn)+生日福利+不定期團(tuán)建+部門聚餐+法定假期 平均月收入6000~10000,提成與能力掛鉤,能力越強(qiáng),薪資越高。
2025-02-06
1、管理安排日常人力、行政事務(wù),負(fù)責(zé)完善公司行政和人事管理規(guī)章制度及流程; 2、完善并制定公司的崗位設(shè)置、人員編制,以有效支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展; 3、根據(jù)公司的發(fā)展及各崗位需求,進(jìn)行員工招聘、考核、培訓(xùn)

董事長助理

6000-8000元
2025-02-06
能協(xié)助董事長定期審閱公司的財務(wù)報表和其他重要報表,全盤監(jiān)控公司財務(wù)狀況; 4、公文寫作能力較好,熟悉商務(wù)禮儀,思路清晰,耐壓能力強(qiáng); 5、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件; 周末雙休五險年終獎金員工培訓(xùn)
約 184 個崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K
  • 1.6%
    2K
  • 13.4%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 25.3%
    5K
  • 19.9%
    6K-8K
  • 9.4%
    8K-1W
  • 2.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 高中
    0.3%
  • 大專
    0.3%
  • 本科
    0.3%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,高中占0.3%,大專占0.3%,本科占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
南寧培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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