1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
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南寧金盛財富廣場門店店長招聘
桂聘提供2025年2月南寧金盛財富廣場門店店長最新招聘,平均工資約為5913元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多門店店長餐飲門店店長服裝門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長(合浦店)
4000-6000元2025-02-09蔣德坤崗位職責:
1、全面主持門店的管理工作,配合公司各項營銷策略的實施;
2、對門店QSC負完全責任;
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度;
5、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識;
6、按時做好門店人員考勤記錄,月末編制人員工資表;
7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
8、負責對員工的培訓教育。
任職資格:
1、年齡在22歲以上;
2、具備良好的領導、溝通、組織、協(xié)調和執(zhí)行能力;
9:00-14:00,17:00-21:00 -
儲備店長(10名)
4000-5000元2025-02-06崗位職責:
- 在店長的指導下,全面學習店面運營管理知識和技能,包括人員管理、銷售管理、庫存管理、客戶服務管理等。
- 協(xié)助店長制定并執(zhí)行銷售計劃,完成銷售目標,分析銷售數(shù)據(jù),提出改進措施和建議。
- 參與店面團隊建設和員工培訓工作,提升團隊整體素質和業(yè)務能力。
- 負責店面日常運營的監(jiān)督和管理,確保店面各項工作的正常開展。
任職要求:
- 年齡22-35歲,大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關專業(yè)者優(yōu)先。
- 有2年以上銷售或店面管理工作經(jīng)驗,有通訊行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
- 具備較強的管理能力和團隊協(xié)作精神,能夠帶領團隊完成銷售任務。
- 具備良好的溝通協(xié)調能力和問題解決能力,能夠應對店面運營中的各種問題。
薪資待遇:
- 具有競爭力的薪酬體系,包括基本工資、績效獎金、提成等,為員工提供豐厚的收入回報。
- 社保福利:按照國家規(guī)定為員工繳納五險,為員工的生活提供保障。
- 培訓發(fā)展:提供完善的培訓體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,幫助員工不斷提升自己的能力和素質,實現(xiàn)個人職業(yè)目標。
- 帶薪休假:享受法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假等帶薪休假福利。
- 員工活動:定期組織豐富多彩的員工活動,如團建、旅游、節(jié)日福利等,增強員工的歸屬感和團隊凝聚力。
工作地點:
[南寧市各大城區(qū)/賓陽縣城] -
河池護理店長
4000-7000元2025-02-05何初榮1、崗位職責:
(1)全面主持店面的管理工作,配合總部各項營銷策略的實施;
(2)完成公司下發(fā)的各項任務和指標,
(3)負責門店日常運營;
(4)負責店員的日常管理;
(5)負責完成總部要求的店面經(jīng)營業(yè)績;
(6)協(xié)助顧客接待、監(jiān)督指導店員促單;
(7)顧客信息的收集、客情維護;
(8)負責門店各項報表的整理、審核、上報;
2、崗位要求:
(1)有一定的醫(yī)學基礎或者銷售經(jīng)驗,熱愛學習;
(2)親和力強,具備較強的語言表達能力、溝通能力、責任心強;
(3)善于合理安排工作和制定計劃;
(4)形象氣質佳,服從公司管理;
(5)有2年以上店面管理工作經(jīng)驗,懂營銷、拓客、引流,具備個人銷售及銷售管理專長;
(6)有門店店長管理或鼻炎館門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
(7)精通團隊管理、客戶管理,熟悉店務各項流程的制定、執(zhí)行;
3、崗位薪酬:
(1)工資結構:底薪3000-5000元/月+提成(按公司規(guī)定執(zhí)行);月綜合工資5000-12000+,上不封頂;
(2)試用期3個月,試用期底薪3000元/月,轉正后底薪根據(jù)個人能力增幅;
4、工作時間:
(1)每月休息4天,每周休息1天;
(2)兩班制(實際上班時間以門店為準),早班8:30-17:30,晚班13:00-20:30,法定節(jié)假日輪休; -
技術老師
4000-7000元2025-02-05何初榮具備銷售專長或有鼻炎館門店管理經(jīng)驗者優(yōu)先 二、工作職責: 1、全面負責所管轄城市的管理工作,配合執(zhí)行各項營銷策略的實施; 2、完成門店下發(fā)的各項任務和指標; 3、負責門店客戶日常服務管理和技術放敷工作; 4、負責門店店長 -
大沙田門店護理師
3000-7000元2025-02-05何初榮(1)薪資結構:底薪+服務提成+銷售額提成,底薪2500元/月;綜合薪資范圍3500-6000元(上不封頂) (2)轉正后根據(jù)個人能力增幅,具備個人銷售及銷售管理專長的護理師可享受公司重點培養(yǎng)晉升門店店長
約 5 個崗位
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廣西致遠教育咨詢有限公司教育信息咨詢,教育軟件研發(fā),網(wǎng)頁設計,影視文化活動策劃,文化藝術活動組織與策劃,銷售:教學產(chǎn)品、文具用品、辦公用品。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。)
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北京眾齊勞務服務有限公司南寧分公司一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;軟件開發(fā);信息技術咨詢服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場營銷策劃;信息系統(tǒng)集成服務;市場調查(不含涉外調查);計算機軟硬件及輔助設備批發(fā);辦公用品銷售;辦公設備銷售;日用百貨銷售;勞動保護用品銷售;五金產(chǎn)品批發(fā)(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:第二類增值電信業(yè)務;建設工程設計;勞務派遣服務;職業(yè)中介活動(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
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廣西巨東投資有限責任公司一般項目:以自有資金從事投資活動;互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;機械設備研發(fā);軟件開發(fā);企業(yè)管理咨詢;家具零配件生產(chǎn);門窗銷售;家具安裝和維修服務;家具銷售;物業(yè)管理;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);住房租賃;租賃服務(不含許可類租賃服務);建筑材料銷售;家居用品制造;家具制造;門窗制造加工;智能家庭消費設備制造;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司一般項目:服裝服飾批發(fā);服裝服飾零售;鞋帽批發(fā);鞋帽零售;皮革制品銷售;體育用品及器材批發(fā);體育用品及器材零售;戶外用品銷售;日用百貨銷售(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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廣西百承汽車銷售有限公司一般項目:汽車銷售;新能源汽車整車銷售;國內貨物運輸代理;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);企業(yè)管理咨詢;電子產(chǎn)品銷售;新能源汽車換電設施銷售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);機械設備銷售;電車銷售;汽車裝飾用品銷售;廣告設計、代理;市場營銷策劃;二手車交易市場經(jīng)營;企業(yè)形象策劃;供應鏈管理服務;商業(yè)綜合體管理服務;電動汽車充電基礎設施運營;機械設備租賃;租賃服務(不含許可類租賃服務);運輸設備租賃服務;蓄電池租賃;新能源原動設備銷售;機動車鑒定評估;機械零件、零部件銷售;汽車零配件零售;二手車經(jīng)紀;裝卸搬運;小微型客車租賃經(jīng)營服務;廣告發(fā)布(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)許可項目:道路貨物運輸(網(wǎng)絡貨運);道路貨物運輸(不含危險貨物);城市配送運輸服務(不含危險貨物);二手車拍賣(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
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薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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10.9%8K-1W
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10.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷93.5%
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大專6.5%
南寧良慶區(qū)門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占93.5%,大專占6.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.5%
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1-3年6.5%
南寧良慶區(qū)門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.5%,1-3年占6.5%。