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南寧客服部助理招聘
桂聘提供2025年2月南寧客服部助理最新招聘,良慶區(qū)2條興寧區(qū)1條,平均工資約為3848元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多客服部助理保險客服專員移動客服專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業(yè)管家經(jīng)理
6000-8000元2025-02-06朱保全工作職責:
1、管理項目物業(yè)客服人員,能對客服人員進行工作指導、培訓等工作;
2、協(xié)助項目經(jīng)理制定和完善客戶服務管理的各項管理制度,對區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責進行合理安排和制定,不斷提出合理化建議。
3、負責貫徹客戶客服部內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導客戶客服部員工工作,定期舉行業(yè)務培訓、考核。
5、接受業(yè)主或用戶對物業(yè)管理服務報修、求助、建議、問詢、質(zhì)疑、投訴等各類信息的收集和反饋并及時記錄和回訪。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有2年及以上相關工作經(jīng)驗;
2、能對客戶投訴進行合理處理;
3、有較強的文字、數(shù)據(jù)處理技能。 -
客服負責崗(小區(qū)物業(yè))
6000-8000元2025-02-06873128631@QQ.COM【崗位要求】
1、男女不限,25-40歲;
2、大專及以上學歷,有2年及以上相關工作經(jīng)驗;
3、能對客戶投訴進行合理處理;
4、有較強的文字、數(shù)據(jù)處理技能。
【工作職責】
1、管理項目物業(yè)客服人員,能對客服人員進行工作指導、培訓等工作;
2、協(xié)助項目經(jīng)理制定和完善客戶服務管理的各項管理制度,對區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責進行合理安排
和制定,不斷提出合理化建議。
3、負責貫徹客戶客服部內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導客戶客服部員工工作,定期舉行業(yè)務培訓、考核。
4、接受業(yè)主或用戶對物業(yè)管理服務報修、求助、建議、問詢、質(zhì)疑、投訴等各類信息的收集和反饋并及時記錄和回訪。 -
物業(yè)管家經(jīng)理
6000-8000元2025-02-02盧女士工作職責:
1、管理項目物業(yè)客服人員,能對客服人員進行工作指導、培訓等工作;
2、協(xié)助項目經(jīng)理制定和完善客戶服務管理的各項管理制度,對區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責進行合理安排和制定,不斷提出合理化建議。
3、負責貫徹客戶客服部內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導客戶客服部員工工作,定期舉行業(yè)務培訓、考核。
5、接受業(yè)主或用戶對物業(yè)管理服務報修、求助、建議、問詢、質(zhì)疑、投訴等各類信息的收集和反饋并及時記錄和回訪。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有2年及以上相關工作經(jīng)驗;
2、能對客戶投訴進行合理處理;
3、有較強的文字、數(shù)據(jù)處理技能。 -
物業(yè)客服主管(嘉和城)
4000-6000元2025-01-31農(nóng)小姐一、工作職責: 1、管理項目物業(yè)客服人員,能對客服人員進行工作指導、培訓等工作; 2、協(xié)助項目經(jīng)理制定和完善客戶服務管理的各項管理制度,對區(qū)域客戶助理的工作崗位、職責進行合理安排和制定,不斷提出合理化建議 …… ; 3、負責貫徹客戶客服部內(nèi)部管理制度,監(jiān)督、檢查、指導客戶客服部員工工作,定期舉行業(yè)務培訓、考核; 5、接受業(yè)主或用戶對物業(yè)管理服務報修、求助、建議、問詢、質(zhì)疑、投訴等各類信息的收集和反饋并及時記錄和回訪
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南寧客服部助理招聘最新投遞
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蘇女士投遞了 南寧嘉和物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)客服主管(嘉和城) 職位2025-01-10
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南寧客服專員招聘工資
¥
3848
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 13K,最多人拿:3K
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5.3%2K
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44.4%3K
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6.2%6K-8K
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1.7%8K-1W
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1.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.3%
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初中0.2%
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高中0.9%
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中專1.4%
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大專2.2%
南寧客服專員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.3%,初中占0.2%,高中占0.9%,中專占1.4%,大專占2.2%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.9%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年0.9%
南寧客服專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.9%。