南寧物流公司貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘 logo

南寧物流公司貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年2月南寧物流公司貨運(yùn)代理經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)24條西鄉(xiāng)塘區(qū)9條,平均工資約為6650元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多貨運(yùn)代理經(jīng)理貨運(yùn)代理經(jīng)理海運(yùn)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 物流 瀏覽:66
18小時(shí)前
韋女士
(一)崗位職責(zé):
1.根據(jù)業(yè)務(wù)需要,開發(fā)并維護(hù)各供應(yīng)商關(guān)系,與各供應(yīng)商保持業(yè)務(wù)的密切交流與合作,深化與各供應(yīng)商的戰(zhàn)略合作關(guān)系;
2.調(diào)研、收集供應(yīng)市場信息,實(shí)時(shí)掌握各類供應(yīng)資源的運(yùn)價(jià)水平和趨勢,以保障公司報(bào)價(jià)的合理性;
3.收集整理各渠道詢價(jià)信息,及時(shí)、準(zhǔn)確的提供各項(xiàng)業(yè)務(wù)的報(bào)價(jià),并及時(shí)與供應(yīng)商溝通,更新業(yè)務(wù)報(bào)價(jià);
4.負(fù)責(zé)各供應(yīng)商合作協(xié)議、代理賬期協(xié)議等相關(guān)合同、協(xié)議的商談及簽署;
5.協(xié)助操作中心協(xié)調(diào)倉位、船期、提單等異常情況,保持與供應(yīng)商良好的交流和溝通機(jī)制;
6.根據(jù)部門工作的實(shí)際情況,對(duì)小組成員進(jìn)行工作指導(dǎo)、培訓(xùn)及工作協(xié)調(diào),提升小組的業(yè)績及報(bào)價(jià)效率。
(二)任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、物流管理、營銷管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2. 三年以上本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),必須具備滾裝船、散雜貨班輪供應(yīng)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有豐富的滾裝船、散雜貨班輪供應(yīng)商資源。
3.熟悉大件貨物進(jìn)出口相關(guān)流程,熟悉捆扎運(yùn)輸作業(yè)流程。
4.具備較強(qiáng)的供應(yīng)商管理能力,有一定貨運(yùn)代理行業(yè)的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),與各大國際班輪公司有合作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),敬業(yè)拼博,有較強(qiáng)的市場開拓能力和敏銳的市場洞察力,能夠有效維護(hù)供應(yīng)市場資源。
6.具備良好的口頭及書面表達(dá)能力,較強(qiáng)的商務(wù)談判能力,人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。

主管/經(jīng)理

8000-13000元
南寧-江南區(qū) 1人 快遞 物流 知名企業(yè) 上市公司 瀏覽:185
2025-02-04
黎曉蕾
1.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)達(dá)成,挖掘并解決客戶需求
2.提升區(qū)域內(nèi)服務(wù)質(zhì)量,提升客戶體驗(yàn)
3.團(tuán)隊(duì)建設(shè),搭建健康的人才梯隊(duì)
4.制定月度/年度資源投入規(guī)則,做好成本、風(fēng)險(xiǎn)管控
5.服從廣西區(qū)內(nèi)調(diào)配
2025-02-01
張日田
1.負(fù)責(zé)制定區(qū)域銷售計(jì)劃、目標(biāo)及任務(wù)分解,確保完成區(qū)域內(nèi)年度總和分指標(biāo)
2.組織市場活動(dòng),策劃并執(zhí)行產(chǎn)品宣傳、促銷活動(dòng)等,提升品牌形象,增加產(chǎn)品銷售
3.負(fù)責(zé)市場的開發(fā)與維護(hù)工作
4、全面執(zhí)行市場推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行過程掌握?qǐng)?zhí)行進(jìn)度;
5、根據(jù)市場推廣活動(dòng)的效果進(jìn)行評(píng)估,并編寫市場推廣活動(dòng)效果評(píng)估報(bào)告;
6.根據(jù)年度銷售目標(biāo),分解為季度目標(biāo)和月度目標(biāo),按期完成制定銷售目標(biāo)和客戶拓展目標(biāo);
7、定期組織或召開區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣會(huì);做好客戶維護(hù),建立客戶資料庫;
2025-01-31
謝小姐
崗位職責(zé): 1、掌握供應(yīng)商資源供應(yīng)情況及動(dòng)態(tài),向各供應(yīng)商爭取最低價(jià)格,提供供報(bào)價(jià)時(shí),能夠提供不同的報(bào)價(jià)方案,做做過資源分析及供應(yīng)商優(yōu)劣對(duì)比; 2、資源供應(yīng)商充足,做好供應(yīng)商的調(diào)配、考核與改善、溝通協(xié)調(diào)與關(guān)系維護(hù),及時(shí)更新;市場行情及數(shù)據(jù)分析報(bào)告,資源審核成本時(shí)能夠并從專業(yè)角度給予適當(dāng)講解,給出建議選擇及價(jià)格; 3、及時(shí)主動(dòng)分享各船東各航線、價(jià)格等變動(dòng)及優(yōu)勢,明確業(yè)務(wù)發(fā)展方向; 4、關(guān)注產(chǎn)品建設(shè)和發(fā)展,推出對(duì)航線、船東的服務(wù)方面的銷售指引,打造我們的優(yōu)勢產(chǎn)品; 5、了解業(yè)務(wù)員需求,主動(dòng)分享船東信息,提供優(yōu)質(zhì)的采購和供應(yīng)服務(wù),能夠協(xié)同業(yè)務(wù)員進(jìn)行客戶拜訪,提高客戶粘度; 6、針對(duì)業(yè)務(wù)出現(xiàn)...
約 4 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

南寧貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
  • 0.8%
    2K
  • 3.8%
    3K
  • 11.5%
    4K
  • 17.7%
    5K
  • 33.8%
    6K-8K
  • 20%
    8K-1W
  • 12.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 大專
    0.8%
南寧貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.8%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 3-5年
    0.8%
南寧貨運(yùn)代理經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,3-5年占0.8%。

南寧 貨運(yùn)代理經(jīng)理百科

...崗位職責(zé)
  1.針對(duì)不同的運(yùn)輸任務(wù)和要求選擇不同的運(yùn)輸方式,合理規(guī)劃運(yùn)輸路線;
  2.根據(jù)運(yùn)輸需求為企業(yè)評(píng)價(jià),選擇合理的承運(yùn)商,并上報(bào)運(yùn)輸經(jīng)理批準(zhǔn);
  3.確保已出庫貨物的安全、及時(shí)和準(zhǔn)確運(yùn)達(dá),及時(shí)對(duì)貨物信息進(jìn)行溝通;
  4.對(duì)承運(yùn)商進(jìn)行管理和監(jiān)控,確保企業(yè)所運(yùn)貨物的安全;
  5.協(xié)助運(yùn)輸部經(jīng)理做好運(yùn)輸安全管理和員工培訓(xùn)工作,加強(qiáng)部門員工的安全意識(shí);
  6.根據(jù)調(diào)度結(jié)果,認(rèn)真落實(shí)企業(yè)安排的運(yùn)輸任務(wù),保證運(yùn)輸任務(wù)按時(shí)完成;
  7.協(xié)助運(yùn)輸經(jīng)理對(duì)運(yùn)輸司機(jī)、押運(yùn)員等運(yùn)輸部門人員進(jìn)行管理,定期對(duì)其進(jìn)行考核;
  8.嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用支出計(jì)劃,保證運(yùn)輸任務(wù)的順利完成;
  9.不斷的提升服務(wù)質(zhì)量,提高客戶的滿意程度。
  
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP