南寧青秀區(qū)后勤招聘
桂聘提供2025年2月南寧青秀區(qū)后勤最新招聘,平均工資約為3988元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多后勤后勤管理銷售后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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業(yè)務(wù)外聯(lián)專員
5000-6000元15小時(shí)前陳先生崗位職責(zé):
1、面向單位及高端客戶,銷售公司的體檢服務(wù)、健康管理等員工福利產(chǎn)品;
2、開發(fā)與客戶關(guān)系維護(hù),按時(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);
3、對(duì)公司產(chǎn)品的銷售過(guò)程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理,收集市場(chǎng)信息,整理總結(jié)并歸納;
4、有效執(zhí)行公司的銷售策略,能夠?qū)︿N售過(guò)程提出合理化建議。
5、負(fù)責(zé)團(tuán)體體檢和個(gè)人體檢的客戶外聯(lián)工作,并能夠做好自己聯(lián)系客戶的檢前、檢中和檢后服務(wù);
崗位要求:
1、學(xué)歷不限,無(wú)經(jīng)驗(yàn)亦可,有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有面向企業(yè)HR,工會(huì)、后勤等部們銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
3、有醫(yī)學(xué)背景者優(yōu)先;
4、性格開朗、擅長(zhǎng)與人交往,有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí);
5、勤奮、敬業(yè),勇于接受挑戰(zhàn),具有良好的職業(yè)形象。
福利待遇:4000~8000元,上不封頂(底薪+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+超額獎(jiǎng)勵(lì))
商業(yè)意外險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假、慰問(wèn)金、節(jié)日福利、節(jié)日活動(dòng)、員工運(yùn)動(dòng)會(huì)、生日福利、教育培訓(xùn)福利、旅游福利、員工及家屬體檢福利等
工作時(shí)間:每周5.5工作制,周一至周五全天班,周六上午半天班;法定節(jié)假日照常休假;上午8:30-12:00;下午14:30-17:30 -
辦公室副主任(行政管理接待)
8000-12000元15小時(shí)前(行政管理)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)綜合辦公室工作,完成公司后勤管理各項(xiàng)工作;
2、貫徹落實(shí)公司行政事務(wù)管理及其他有關(guān)制度,并監(jiān)督實(shí)施;
3、負(fù)責(zé)公司后勤保障行政事務(wù),及時(shí)與各部門溝通,提供各項(xiàng)后勤支持;
5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)、行政物資管理,建立相關(guān)臺(tái)賬并定期盤點(diǎn),保證資產(chǎn)良好性;
6、負(fù)責(zé)上級(jí)文件、領(lǐng)導(dǎo)指示、交辦重要事項(xiàng)的督查督辦工作;
7、負(fù)責(zé)公司行政類印章、車輛工作的管理,做好用印、用車相關(guān)記錄;
8、協(xié)調(diào)各方面工作關(guān)系,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(業(yè)務(wù)接待)崗位職責(zé):
1、配合董事長(zhǎng)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)往來(lái)方、公司重要來(lái)賓等的接待應(yīng)酬工作,做好對(duì)外公關(guān)關(guān)系的協(xié)調(diào),協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作;
2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行對(duì)外聯(lián)絡(luò),重大客戶的接待、拜訪,活動(dòng)服務(wù)支持等;
3、負(fù)責(zé)商務(wù)接待、談判活動(dòng)的組織、安排,公司形象宣傳、推廣,危機(jī)公關(guān)等;
4、協(xié)助完成會(huì)議、培訓(xùn)、公司活動(dòng)組織與安排;
5、無(wú)商務(wù)接待任務(wù)時(shí),服從公司辦公室安排,做好相關(guān)行政、后勤事務(wù);
(行政管理)任職條件:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、漢語(yǔ)言文學(xué)、文秘、新聞傳播等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有國(guó)企事業(yè)單位或黨政機(jī)關(guān)綜合材料撰寫工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、文字表達(dá)與公文寫作能力,能勝任文字材料、公文的撰寫工作,熟悉并擅長(zhǎng)各類公文寫作格式,熟練運(yùn)用辦公軟件;
4、思維敏捷,條理性強(qiáng),表達(dá)能力邏輯思維清晰,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與職業(yè)素養(yǎng);
5、執(zhí)行能力強(qiáng),組織能力與溝通能力強(qiáng),能夠理解領(lǐng)導(dǎo)意圖,獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。
(業(yè)務(wù)接待)任職條件:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷,有商務(wù)公關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、身高160cm以上,情商高、形象佳口齒伶俐,懂得商務(wù)禮儀、餐飲接待禮儀;
4、要求會(huì)英語(yǔ),口語(yǔ)流利 -
水電工(兼職) 兼職
2000元/月15小時(shí)前蔡主管1、要求熟悉水電維修;計(jì)算機(jī)信息管理;后勤管理;
2、執(zhí)有駕駛執(zhí)照,3年以上駕齡,駕駛經(jīng)驗(yàn)較豐富,熟悉城區(qū)及周邊交通路線情況;
3、身體健康,吃苦耐勞,服從上級(jí)安排,有一定管理能力;
4、為人正直、誠(chéng)實(shí),較強(qiáng)溝通能力、親和力,脾氣溫和、不暴躁;
5、工作積極主動(dòng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng),極強(qiáng)責(zé)任心,能吃苦耐勞,承受較大工作壓力。
結(jié)算方式:月結(jié)
工作周期:不限
每周工作周期:不限 -
行政專員+接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)
3000-4000元15小時(shí)前劉女士崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政管理運(yùn)作; 2、辦公用品與日常耗材選購(gòu),保管,領(lǐng)用,負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理; 3、負(fù)責(zé)名片的制作及部門經(jīng)理交辦的其它事宜。 -
人力行政經(jīng)理
6000-8000元15小時(shí)前、薪資核算等工作; 4、負(fù)責(zé)員工入離職相關(guān)手續(xù),協(xié)調(diào)員工關(guān)系,加強(qiáng)員工的溝通和協(xié)作,處理員工各種異動(dòng)情況; 5、對(duì)公司人力、行政費(fèi)用的成本進(jìn)行有效管控; 6、負(fù)責(zé)管理、控制公司各類資產(chǎn),管理安排后勤及行政工作 -
銷售經(jīng)理
4000-9000元15小時(shí)前顧能任公司現(xiàn)有員工35人,設(shè)立:業(yè)務(wù)部、專項(xiàng)產(chǎn)品部、技術(shù)部、商務(wù)部、后勤組。具備專業(yè)的音視頻、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)、供貨安裝、售后維護(hù)技術(shù)支持能力。有大型倉(cāng)庫(kù)儲(chǔ)存現(xiàn)貨。 -
運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
10000-15000元15小時(shí)前8、負(fù)責(zé)公司薪酬和福利管理,建立具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系; 9、建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系,暢通員工溝通渠道,調(diào)解勞資關(guān)系,負(fù)責(zé)合同管理,處理企業(yè)訴訟、員工投訴和勞動(dòng)仲裁; 10、分管行政部、人事部、財(cái)務(wù)部、后勤管理 -
客戶經(jīng)理
4000-5000元15小時(shí)前陳先生5、負(fù)責(zé)團(tuán)體體檢和個(gè)人體檢的客戶外聯(lián)工作,并能夠做好自己聯(lián)系客戶的檢前、檢中和檢后服務(wù); 崗位要求: 1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有面向企業(yè)HR,工會(huì)、后勤等部們銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; -
保安(班長(zhǎng))
3000-4000元15小時(shí)前5.協(xié)助學(xué)校各類活動(dòng)、會(huì)議等的安保及后勤等工作。 6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 任職要求: 1.能吃苦耐勞、有責(zé)任心。 2.思想端正無(wú)不良愛(ài)好、無(wú)犯罪記錄,無(wú)紋身。 -
總務(wù)科科長(zhǎng)
6000-8000元15小時(shí)前一、工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)起擬校區(qū)后勤運(yùn)營(yíng)年度工作計(jì)劃和經(jīng)費(fèi)預(yù)算,并組織實(shí)施。 2.負(fù)責(zé)校區(qū)后勤物資采購(gòu)及管理,制訂、完善相關(guān)管理制度。 3.負(fù)責(zé)校區(qū)消耗物資申領(lǐng)、申購(gòu)與出入庫(kù)審核工作。 -
銷售內(nèi)勤(助理)
5000-9000元15小時(shí)前崗位職責(zé): 1、根據(jù)銷售計(jì)劃,協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品的銷售活動(dòng); 2、聯(lián)系供應(yīng)鏈貨運(yùn)司機(jī),調(diào)度配送、理貨及倉(cāng)儲(chǔ)管理。 3、協(xié)助總經(jīng)理編制銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 4、協(xié)助安排公司舉辦的各種經(jīng)銷商會(huì)議。 5、協(xié)助公司宣傳品的統(tǒng)計(jì),向各經(jīng)銷商配送,郵寄宣傳品; 6、協(xié)助各客戶經(jīng)理銷售環(huán)節(jié)工作跟進(jìn); 7、參與各級(jí)銷售會(huì)議,整理記錄會(huì)議紀(jì)要。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,男女不限;年齡25-40歲。 2、思維敏捷,工作積極主動(dòng),有較好的語(yǔ)言溝通能力和文字組織能力。 3、熟悉使用辦公軟件。 4、具有2年以上電話銷售、網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)銷售、快銷品行業(yè)、大健康產(chǎn)品行業(yè)等銷售業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇:... -
行政主管/接待主管
5000-8000元15小時(shí)前出入庫(kù)管理等; 5、負(fù)責(zé)公司接待場(chǎng)所的日常管理,包括環(huán)境、衛(wèi)生、安全、人員,督導(dǎo)巡查到位,確保規(guī)范、整潔、有序,營(yíng)造優(yōu)雅舒適接待環(huán)境; 6、配合公司辦公室的日常管理,包括前臺(tái)、物資采買、固定資產(chǎn)、后勤 -
行政總監(jiān)
8000-12000元15小時(shí)前配合總經(jīng)理處理外部重要公共關(guān)系,負(fù)責(zé)公司外聯(lián)工作,協(xié)調(diào)好公司與各級(jí)政府部門的關(guān)系,與社會(huì)各界、合作伙伴建立良好關(guān)系,維護(hù)公司利益; 3、統(tǒng)籌行政日常事務(wù)管理,包括固定資產(chǎn)、辦公室管理、行政采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理、總助后勤等各項(xiàng)工作管理和協(xié)調(diào) -
銷售代表
8000-10000元15小時(shí)前陳先生5、負(fù)責(zé)團(tuán)體體檢和個(gè)人體檢的客戶外聯(lián)工作,并能夠做好自己聯(lián)系客戶的檢前、檢中和檢后服務(wù); 崗位要求: 1、1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有面向企業(yè)HR,工會(huì)、后勤等部們銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; -
健康顧問(wèn)
6000-8000元15小時(shí)前陳先生5、負(fù)責(zé)團(tuán)體體檢和個(gè)人體檢的客戶外聯(lián)工作,并能夠做好自己聯(lián)系客戶的檢前、檢中和檢后服務(wù); 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,1年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、有面向企業(yè)HR,工會(huì)、后勤等部們銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
南寧相關(guān)熱門崗位
后勤管理銷售后勤行政/后勤后勤員工財(cái)務(wù)后勤業(yè)務(wù)后勤行政后勤管理行政人事后勤后勤客服后勤主管人事行政后勤倉(cāng)庫(kù)后勤后勤文員后勤人員行政后勤主管后勤專員幼兒園后勤園長(zhǎng)幼兒園后勤主管后勤行政專員后勤司機(jī)后勤管理員后勤員后勤物流管理后勤倉(cāng)管倉(cāng)管后勤行政后勤專員后勤主任行政后勤經(jīng)理后勤跟單文員后勤保潔員后勤管理人員后勤保險(xiǎn)內(nèi)勤內(nèi)勤出單內(nèi)勤宿舍管理公司內(nèi)勤部門內(nèi)勤辦公室內(nèi)勤內(nèi)勤主管內(nèi)勤業(yè)務(wù)內(nèi)勤助理內(nèi)勤人員綜合內(nèi)勤內(nèi)勤專員宿舍管理員內(nèi)勤/文員文員/內(nèi)勤銀行內(nèi)勤綜合服務(wù)專員
南寧青秀區(qū)后勤招聘最新投遞
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呂先生投遞了 廣西群賢技工學(xué)校 的 總務(wù)科科長(zhǎng) 職位2025-02-05
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袁小姐投遞了 南寧呵護(hù)健康體檢有限公司 的 健康顧問(wèn) 職位2025-01-27
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關(guān)女士投遞了 南寧呵護(hù)健康體檢有限公司 的 業(yè)務(wù)外聯(lián)專員 職位2025-01-17
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南寧青秀區(qū)后勤招聘工資
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3988
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
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9.2%2K
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37.9%3K
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40.2%4K
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4.6%5K
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6.9%6K-8K
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1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.7%
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大專2.3%
南寧青秀區(qū)后勤招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,大專占2.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧青秀區(qū)后勤招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。