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南寧房地產(chǎn)開發(fā)公司后勤招聘

桂聘提供2025年2月南寧房地產(chǎn)開發(fā)公司后勤最新招聘,青秀區(qū)82條西鄉(xiāng)塘區(qū)27條,平均工資約為3701元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多后勤后勤管理銷售后勤招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
【崗位職責(zé)】:
1、主要負(fù)責(zé)做項(xiàng)目后勤及項(xiàng)目各線條的運(yùn)營(yíng),針對(duì)下派的各項(xiàng)工作通知及追蹤到位。
2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
【任職資格】:
1、2025屆畢業(yè)生,大專及以上學(xué)歷;
2、溝通表達(dá)流暢,思維活躍,熟練操作辦公軟件,會(huì)使用視頻剪輯軟件制作視頻;
【福利待遇】:
日薪120元/天,可提供住宿及工作餐
【工作地點(diǎn)】:
南寧市興寧區(qū)松柏路15號(hào)龍光玖譽(yù)府16棟物業(yè)服務(wù)中心
歡迎各位畢業(yè)生踴躍報(bào)名!如條件合適可立即安排面試,可線上視頻面試!
2025-02-06
黃女士
任職要求:
1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3-5年同等職位管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉人事工作流程,對(duì)人力資源管理、行政后勤管理事務(wù)有嫻熟的處理技巧;
3、對(duì)人及組織變化敏感,具有強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力;
4、熟練掌握辦公軟件,熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪酬制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利和培訓(xùn)方針;
5、持有駕照,熟練駕駛。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)人事行政后勤管理工作;
2、負(fù)責(zé)人事行政管理的統(tǒng)籌規(guī)劃,給予上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)提出建設(shè)性建議;
3、負(fù)責(zé)日常行政后勤管理、合同管理、公章管理等相關(guān)行政管理工作,充分發(fā)揮行政工作效能,保障行政工作有效運(yùn)行;
4、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人事相關(guān)管理制度和工作流程;
5、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系管理,招聘培訓(xùn)、薪酬及績(jī)效考核管理;
6、配合執(zhí)行公司項(xiàng)目前期籌備工作;
7、上級(jí)交辦的其他工作。
2025-02-05
112023382@qq.com
負(fù)責(zé)為公司提供決策支持,保證公司內(nèi)部管理體系的完整和平穩(wěn)運(yùn)行;負(fù)責(zé)公司的人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、員工激勵(lì)、部分培訓(xùn)和開發(fā),以及內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),保證公司人力資源供給和人力資源高效率;進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè);負(fù)責(zé)公司綜合計(jì)劃管理工作,有計(jì)劃有步驟建立綜合計(jì)劃管理體系;負(fù)責(zé)公司信息化規(guī)劃,有計(jì)劃有步驟地建設(shè)公司內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)體系,為公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)良好運(yùn)行提供服務(wù)和支持,加強(qiáng)公司信息數(shù)據(jù)的管理并保證其安全;負(fù)責(zé)建立健全公司檔案管理工作;負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)各項(xiàng)后勤支持工作。
該崗位工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)仙葫大道中茂國(guó)際。(瑯東客運(yùn)站旁)
2025-02-02
李女士
職位要求: 1、監(jiān)督銷售現(xiàn)場(chǎng)日常行政工作的管理。 2、負(fù)責(zé)資料的收集及篩選,檔案的整理、歸檔及保管。 3、負(fù)責(zé)配合客戶資料簽約、備案。 4、配合其他崗位工作。 崗位職責(zé): 1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),人事行政相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷優(yōu)先。 2、熟練操作辦公軟件,做好行政、新人招聘、入職、培訓(xùn)的工作。 3、有較強(qiáng)的組織管理能力及溝通協(xié)調(diào)能力,抗壓性及責(zé)任心強(qiáng)。 薪酬福利: 1、薪酬架構(gòu):豐厚底薪+各種福利
約 4 個(gè)崗位
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南寧后勤招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:3K
  • 14.7%
    2K
  • 39.2%
    3K
  • 27.7%
    4K
  • 11.5%
    5K
  • 5.4%
    6K-8K
  • 0.7%
    8K-1W
  • 0.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.3%
  • 大專
    0.7%
南寧后勤招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.6%
  • 5-10年
    0.4%
南寧后勤招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.6%,5-10年占0.4%。

南寧 后勤百科

...崗位職責(zé)
1、全面掌握服務(wù)中心的各項(xiàng)職責(zé),如處理來電和撥出電話為達(dá)到客人的滿意。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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