1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及各子公司日常法律事務(wù)管理,包括法律咨詢、合同審核、訴訟代理、常年法律顧問的聘任和考核、子公司法務(wù)人員的管理和對接、法律文件的分類保管等;
2、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,參與重大投融資項(xiàng)目的商務(wù)談判、合同擬定等;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部法律宣傳和知識培訓(xùn)等,為集團(tuán)各部門及各子公司提供必要的服務(wù)和支持。
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南寧法務(wù)合規(guī)經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年2月南寧法務(wù)合規(guī)經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)1條,平均工資約為6256元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多法務(wù)合規(guī)經(jīng)理法務(wù)合規(guī)經(jīng)理法務(wù)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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輝瑞-醫(yī)學(xué)信息溝通專員-廣闊市場-來賓
10000-15000元2025-02-25Jean-Christophe,Michel Pointeau工作職責(zé):
在公司政策和程序指引下傳達(dá)醫(yī)學(xué)信息,以合法合規(guī)方式達(dá)成公司指標(biāo);
及時提供市場信息并做出適當(dāng)建議;
申請和報銷區(qū)域的活動會議;
與客戶建立良好關(guān)系,保持公司形象;
能夠就合規(guī)要求嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理自己的行為,確保日常工作全部遵循公司政策、行業(yè)準(zhǔn)則以及相關(guān)法律法規(guī)政策,包括但不限于:積極完成合規(guī)培訓(xùn);嚴(yán)守誠信,保持真實(shí)透明,如實(shí)準(zhǔn)確報銷真實(shí)發(fā)生且符合公司政策的費(fèi)用;如對工作中遇有合規(guī)疑問主動向經(jīng)理、衛(wèi)星團(tuán)隊(duì)/法務(wù)/內(nèi)控/合規(guī)團(tuán)隊(duì)咨詢。
任職資格:
認(rèn)可公司價值觀,為人誠實(shí)正直;
具有良好的溝通能力和強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)愿望;
工作積極,樂觀向上,善于自我激勵和承受壓力;
大?;蛞陨蠈W(xué)歷,醫(yī)學(xué),藥學(xué),生命科學(xué)等醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
熟練使用MS Office,英語良好。
內(nèi)部候選人申請崗位空缺還須確保本人在前12個月內(nèi)在輝瑞工作期間無合規(guī)警告以上處分記錄并需對過往接受的任何等級的合規(guī)處分記錄進(jìn)行如實(shí)披露,以及沒有正在被調(diào)查中 。
約 1 個崗位
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南寧法務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6256
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 30K,最多人拿:6K-8K
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1.5%2K
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10.3%3K
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22.2%4K
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17.2%5K
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23.2%6K-8K
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13.3%8K-1W
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12.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧法務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
南寧法務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。