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南寧餐飲公司督導(dǎo)巡店招聘

桂聘提供2025年2月南寧餐飲公司督導(dǎo)巡店最新招聘,青秀區(qū)12條江南區(qū)5條,平均工資約為5840元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多督導(dǎo)巡店督導(dǎo)巡店督導(dǎo)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

督導(dǎo)

6000-7000元
南寧-青秀區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:11
2025-02-06
李女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)完成區(qū)域出貨額、商品銷售額的指標(biāo);
2、負(fù)責(zé)管轄店鋪銷售數(shù)據(jù)匯總、匯報(bào)銷售渠道信息;
3、負(fù)責(zé)巡檢店鋪QSCV、陳列形象的提升與監(jiān)督整改;
4、負(fù)責(zé)監(jiān)督店鋪物料庫(kù)存狀況、避免出現(xiàn)滯銷過(guò)期、外購(gòu)現(xiàn)象;
5、負(fù)責(zé)店鋪售后服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督與反饋;
6、負(fù)責(zé)店鋪加盟商客勤的培養(yǎng)與溝通;
7、負(fù)責(zé)與店長(zhǎng)有效溝通、定期培訓(xùn)與考試完成新產(chǎn)品的銷售任務(wù);
8、負(fù)責(zé)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手/品牌的信息收集與反饋。
任職要求:
1、吃苦耐勞,能適應(yīng)出差;
2、熟練掌握辦公軟件應(yīng)用;
3、原則性強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),有較好的洞察、分析能力;
4、一年以上餐飲行業(yè)督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)
福利待遇:
1、薪資:底薪+提成,社保、意外險(xiǎn)、年終獎(jiǎng)等;
2、員工生日福利,節(jié)假日福利,下午茶等;
3、上班地址:南寧市青秀區(qū)民族大道嘉和南湖之都3樓。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:8
2025-02-06
石艷珠
巡店督導(dǎo) 薪資 :3500-5000 具體面談
崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)5家奶茶門店巡店、管理工作,完成每月的業(yè)績(jī)目標(biāo)
2、負(fù)責(zé)門店店員的面試及排班,處理員工異常
3、維持門店良好的服務(wù)水平,為所有的顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù);
4、庫(kù)存管理,執(zhí)行周、月盤工作,保證有充足的貨物,準(zhǔn)確的庫(kù)存及訂單的及時(shí)訂購(gòu);
4.保證伙伴工作高效率,合理控制門店人力成本和營(yíng)運(yùn)成本;
對(duì)全店的人、財(cái)、物負(fù)責(zé),保證公司財(cái)務(wù)不受損失,保障營(yíng)運(yùn)安全;處理各種突發(fā)事件及緊急事件;
【崗位要求】
1.熱愛奶茶行業(yè),有同崗位半年以上工作經(jīng)驗(yàn),奶茶店的管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉店鋪管理以及飲品制作;
2.具體團(tuán)隊(duì)管理意識(shí),身體健康,能吃苦耐勞;
3.大專及以上學(xué)歷,年齡23歲-30歲

廚政督導(dǎo)

8000-12000元
南寧-良慶區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:4
2025-02-05
蔣德坤
1.對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本負(fù)責(zé)。
2.發(fā)動(dòng)廚師研究新品種,按季節(jié),據(jù)市場(chǎng)貨源情況,更換當(dāng)季菜單。
3.監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)各項(xiàng)目出品工作。
4.負(fù)責(zé)成本控制、驗(yàn)收要求、切配要求、倉(cāng)儲(chǔ)要求等一系列后廚管理標(biāo)準(zhǔn)
5.負(fù)責(zé)對(duì)廚師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)考核。
6.執(zhí)行食品衛(wèi)生法,防止食安事故發(fā)生,把好出品質(zhì)量關(guān),確保菜肴數(shù)量及色味形,符合規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)。
7.定期總結(jié)菜點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)情況,并提出新的要求和措施,確保服務(wù)質(zhì)量的不斷提高,滿足客人的一切要求。
8.檢查督導(dǎo)廚房的所有設(shè)備、物質(zhì)、工具正確使用和科學(xué)管理。
二、崗位要求
1.3年以上出品督導(dǎo)、行政總廚等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.有廚房管理的能力和技巧。
3.能接受偶爾出差
2025-02-03
王女士
一、工作內(nèi)容: 1、前期1-3個(gè)月到店學(xué)習(xí)后廚的涼菜、錫紙、燒烤、炒鍋的菜品操作流程及制作標(biāo)準(zhǔn); 2、日常巡店檢查門店的出品標(biāo)準(zhǔn)、崗位實(shí)操、食材管控、環(huán)境衛(wèi)生,食品安全的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行情況,對(duì)于不符合公司標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象 …… 并跟進(jìn)門店后期的整改情況; 3、定期組織門店人員進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn),不斷提高人員崗位技能,確保菜品出品標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,提升出品效率; 4、對(duì)接各類供應(yīng)商進(jìn)行產(chǎn)品原料、產(chǎn)品規(guī)格的采購(gòu)詢價(jià)、貨品對(duì)比,形成報(bào)告反饋上級(jí); 5、督導(dǎo)各廚房管理人員對(duì)設(shè)備

督導(dǎo)

7000-10000元
南寧-江南區(qū) 1人 餐飲 投遞:2人 瀏覽:216
2025-02-03
何經(jīng)理
負(fù)責(zé)分管區(qū)內(nèi)的門店,指導(dǎo)門店做好人工成本、營(yíng)運(yùn)費(fèi)用等預(yù)算與管理; 2、指導(dǎo)、培訓(xùn)門店的管理組人員技能,確保門店的人員、營(yíng)運(yùn)、訂貨、績(jī)效、產(chǎn)品質(zhì)量、滿意度等按公司標(biāo)準(zhǔn)去執(zhí)行; 3、適應(yīng)經(jīng)常性出差,每月巡店要勘察門店設(shè)備

巡店/督導(dǎo)

5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲 家具 瀏覽:32
2025-02-01
盧先生
1.負(fù)責(zé)管理10-15家門店的日常運(yùn)營(yíng)管理 2.負(fù)責(zé)門店人員管理和培養(yǎng) 3.負(fù)責(zé)門店QSC督察 4.負(fù)責(zé)門店成本管控和數(shù)據(jù)分析 5.負(fù)責(zé)做區(qū)域門店市場(chǎng)分析報(bào)告 6.負(fù)責(zé)指導(dǎo)區(qū)域門店線上營(yíng)銷 7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù) [優(yōu)先條件] 1.有2年以上茶飲同崗位工作經(jīng)驗(yàn) 2.年齡在25-40歲 3.虛心學(xué)習(xí),有上進(jìn)心,能吃苦 月薪5-6K. 月休四天有社保有年假等福利
約 6 個(gè)崗位

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南寧督導(dǎo)/巡店招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
  • 12%
    3K
  • 19%
    4K
  • 29%
    5K
  • 21%
    6K-8K
  • 9%
    8K-1W
  • 10%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97%
  • 大專
    3%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,大專占3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97%
  • 1-3年
    3%
南寧督導(dǎo)/巡店招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97%,1-3年占3%。

南寧 督導(dǎo)/巡店百科

...崗位職責(zé)
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)巡視,及時(shí)發(fā)現(xiàn)各類安全隱患并予以解決;
? 負(fù)責(zé)辦公區(qū)安全保障,對(duì)外來(lái)人員進(jìn)行確認(rèn)、接待及引導(dǎo),避免不明訪客擅入;
? 負(fù)責(zé)安保范圍內(nèi)突發(fā)事件的現(xiàn)場(chǎng)處理工作,執(zhí)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案;
? 對(duì)當(dāng)值期間崗位上發(fā)生的重要情況予以登記,備查。
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