1.在轄區(qū)內(nèi)醫(yī)院進(jìn)行公司產(chǎn)品的推廣銷售,完成銷售任務(wù);
2.根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品市場(chǎng)份額;
3.開(kāi)拓潛在的醫(yī)院渠道客戶 ,并對(duì)既有的客戶進(jìn)行維護(hù);
4.充分了解市場(chǎng)狀態(tài),及時(shí)向上級(jí)主管反映竟?fàn)帉?duì)手的情況 及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議;
5.制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計(jì)劃,組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng);
6.樹(shù)立公司的良好形象, 對(duì)公司商業(yè)秘密做到保密。
南寧第三終端代表招聘
桂聘提供2025年2月南寧第三終端代表最新招聘,江南區(qū)1條,平均工資約為5387元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多第三終端代表醫(yī)藥代表銷售臨床醫(yī)藥代表招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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控銷業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元2025-01-30人力資源部1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,提升銷售價(jià)值,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售市場(chǎng)。
2、積極推動(dòng)完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率,挖掘潛在客戶并維護(hù)好客戶資源代表公司維護(hù)廣西市場(chǎng)。
3、負(fù)責(zé)保證區(qū)域及與代理商與當(dāng)?shù)亻T診、藥店、衛(wèi)生室并建立良好的合作關(guān)系。
4、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貥I(yè)務(wù)及市場(chǎng)管理工作。
底薪+提成
崗位要求
1、學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)(能接受廣西區(qū)內(nèi)出差);
3、有OTC、第三終端、控銷、普藥等銷售渠道的客戶資源;
4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)和管理團(tuán)隊(duì)及開(kāi)拓市場(chǎng)能力和管理團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn);
約 1 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
醫(yī)藥代表銷售臨床醫(yī)藥代表otc醫(yī)藥代表高級(jí)醫(yī)藥代表醫(yī)藥代表otc第三終端代表醫(yī)藥醫(yī)藥銷售臨床代表醫(yī)藥推廣醫(yī)藥代表學(xué)術(shù)推廣醫(yī)藥學(xué)術(shù)推廣醫(yī)藥業(yè)務(wù)員醫(yī)藥銷售專員學(xué)術(shù)專員醫(yī)藥銷售業(yè)務(wù)員醫(yī)藥銷售代表醫(yī)藥銷售代表(診所)醫(yī)藥銷售主管移動(dòng)醫(yī)療銷售代表區(qū)域醫(yī)藥銷售醫(yī)藥招商醫(yī)院代表科研銷售醫(yī)藥推廣專員醫(yī)藥信息溝通專員醫(yī)藥區(qū)域銷售經(jīng)理醫(yī)學(xué)代表otc醫(yī)藥銷售otc代表醫(yī)藥學(xué)術(shù)專員醫(yī)學(xué)信息溝通專員醫(yī)藥推廣經(jīng)理學(xué)術(shù)推廣代表otc主管產(chǎn)品學(xué)術(shù)專員醫(yī)藥業(yè)務(wù)代表醫(yī)院銷售代表醫(yī)學(xué)推廣專員藥品銷售代表
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南寧醫(yī)藥代表招聘工資
¥
5387
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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3.2%2K
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15.2%3K
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21.2%4K
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20.7%5K
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25.3%6K-8K
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7.8%8K-1W
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6.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
南寧醫(yī)藥代表招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.5%
南寧醫(yī)藥代表招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.5%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.5%。