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南寧裝飾公司電工招聘
桂聘提供2025年2月南寧裝飾公司電工最新招聘,青秀區(qū)107條良慶區(qū)68條,平均工資約為4097元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多電工維修電工設(shè)備維修電工招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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全案設(shè)計(jì)師
8000-10000元2025-02-06溫經(jīng)理1.全案設(shè)計(jì)階段的總負(fù)責(zé)人,能夠滿足客戶對(duì)設(shè)計(jì)的需求,并對(duì)最終設(shè)計(jì)所呈現(xiàn)的效果(客戶滿意度)負(fù)責(zé);
2.協(xié)同客戶經(jīng)理崗位與客戶進(jìn)行項(xiàng)目需求溝通,完成談單及壓?jiǎn)喂ぷ鳎?br /> 3.攜帶助理完成房屋測(cè)量、施工圖繪制;
4.獨(dú)立負(fù)責(zé)全案設(shè)計(jì)各階段方案的制作及向客戶匯報(bào)講解設(shè)計(jì)思路,確認(rèn)設(shè)計(jì)方案;
5.統(tǒng)一管理配飾設(shè)計(jì)師、主材專員、水電工程師、設(shè)計(jì)師助理等崗位參與和完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)及施工配合、驗(yàn)收工作;
6.審核施工預(yù)算及各業(yè)務(wù)崗位圖紙、預(yù)算報(bào)價(jià);
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施階段中設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施指導(dǎo)及協(xié)調(diào)工作;
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)竣工驗(yàn)收及客戶維護(hù)工作。
任職要求:
1.熟悉家裝設(shè)計(jì)施工流程;具備一定的美學(xué)基礎(chǔ),藝術(shù)修養(yǎng)。
2.熟悉家居體系的運(yùn)作,對(duì)各類家居飾品(家具、燈飾、地毯、壁紙、窗簾等)有較深的了解、能獨(dú)立完成整套方案設(shè)計(jì)的創(chuàng)意及后期深化工作。
3.良好的方案構(gòu)思能力,能出具極具創(chuàng)意的構(gòu)思
4.能夠承受工作壓力,愛(ài)崗敬業(yè); -
資深技術(shù)工程師(智能家居)
8000-10000元2025-01-30徐女士【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)智能家居項(xiàng)目管理、產(chǎn)品施工及安裝調(diào)試;
2.負(fù)責(zé)后期售后給客戶上門維護(hù)與維修;
3.負(fù)責(zé)施工過(guò)程中與客戶方、監(jiān)理方的溝通,與其他部門協(xié)作共同完成客戶目標(biāo),提高客戶滿意度;
4.負(fù)責(zé)管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)電工師傅現(xiàn)場(chǎng)操作;
5.負(fù)責(zé)給智能家居的銷售部門提供技術(shù)支持和技術(shù)服務(wù);
6.配合商務(wù)完成項(xiàng)目回款。
【任職資格】
1.學(xué)歷要求:大專及以上學(xué)歷,樓宇智能、電子、電氣、機(jī)電、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.年齡范圍:30-40歲;
3.工作經(jīng)驗(yàn):有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中有2年以上智能家居行業(yè)或弱電智能化工程相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
4.了解智能家居:智能燈光、電動(dòng)窗簾、智能化控制,家庭影院、卡拉OK,安防系統(tǒng)、監(jiān)控系統(tǒng)、背景音樂(lè)等相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)原理,安裝調(diào)試技能。對(duì)中央空調(diào)、地暖、水處理、中央熱水、新風(fēng)等系統(tǒng)有了解更佳;
5.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,工作積極主動(dòng),吃苦耐勞;
6.接受新事物能力強(qiáng),能夠適應(yīng)加班和短時(shí)出差。
【福利待遇】
1.員工福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、節(jié)日福利、結(jié)婚/生育賀禮、企業(yè)活動(dòng)、部門團(tuán)建等。
2.培訓(xùn)機(jī)制:公司培訓(xùn)機(jī)制完善,晉升通道廣闊,注重培養(yǎng)內(nèi)部人才。根據(jù)員工的發(fā)展需求可享受專業(yè)的入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉升培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。
3.職業(yè)規(guī)劃:激勵(lì)機(jī)制+培訓(xùn)機(jī)制+晉升機(jī)制。公司將根據(jù)員工的發(fā)展需求,通過(guò)縱向或橫向晉升通道,幫助員工實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展。
4.公司提供員工宿舍、員工食堂。
約 2 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
維修電工設(shè)備維修電工設(shè)備維護(hù)電工水電工程師機(jī)電工程專業(yè)電工弱電工程水電工程物業(yè)電工機(jī)電工弱電工程師水電工弱電電工機(jī)電工程師低壓電工建筑機(jī)電工程師高壓電工酒店電工物業(yè)水電工小區(qū)電工消防電工工程水電工物業(yè)工程電工維保電工強(qiáng)電電工機(jī)械電工維修水電工綜合維修電工水利水電工程師裝修電工智能化弱電工程師工程維修電工制冷電工建筑電工值班電工二級(jí)機(jī)電工程強(qiáng)電工程師電工焊工機(jī)電工程項(xiàng)目經(jīng)理商場(chǎng)維修電工高低壓電工豬場(chǎng)電工電工主管機(jī)修電工電工機(jī)修電工水電電氣安裝電氣裝配強(qiáng)電維修工程安裝人員高壓配電酒店水電維修工強(qiáng)電技工電力技術(shù)人員值班員工程維護(hù)員
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南寧電工招聘工資
¥
4097
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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2.9%2K
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34.9%3K
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33.9%4K
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16.7%5K
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9.3%6K-8K
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1.5%8K-1W
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0.7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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初中0.2%
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中專0.5%
南寧電工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,初中占0.2%,中專占0.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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1-3年1.2%
南寧電工招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占1.2%。