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南寧電子公司產(chǎn)品招聘

桂聘提供2025年2月南寧電子公司產(chǎn)品最新招聘,青秀區(qū)1276條西鄉(xiāng)塘區(qū)822條,平均工資約為8125元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理(保險(xiǎn))it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-06
蔡小姐
主管
崗位職責(zé):
1、了解客戶服務(wù)需求信息,進(jìn)行有效跟蹤,做好產(chǎn)品技術(shù)指導(dǎo)和服務(wù)工作;
1、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品,解答客戶提問(wèn)并落實(shí)問(wèn)題;
3、與相關(guān)部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通;
4、維護(hù)客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶
任職資格:
1、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生的就職;
2、具備敏銳的商業(yè)意識(shí),較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力;
3、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程;
4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開展工作;
5、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問(wèn)題,有責(zé)任心;
6、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。
2025-02-06
零主管
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)、功能設(shè)計(jì)、產(chǎn)品優(yōu)化等工作;
2、制定產(chǎn)品需求計(jì)劃,進(jìn)行可行性分析和概要設(shè)計(jì),撰寫用戶需求說(shuō)明書,負(fù)責(zé)需求的跟蹤和控制;
3、制定產(chǎn)品業(yè)務(wù)規(guī)范,整理、完善產(chǎn)品文檔,業(yè)務(wù)流程及相關(guān)內(nèi)容;
4、與技術(shù)團(tuán)隊(duì)緊密配合,快速高效推動(dòng)研發(fā)、運(yùn)營(yíng)及推廣,監(jiān)控產(chǎn)品設(shè)計(jì)至測(cè)試發(fā)布的全過(guò)程;
5、分析用戶行為,搜集運(yùn)營(yíng)中產(chǎn)生的需求,同時(shí)對(duì)競(jìng)品進(jìn)行調(diào)研;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
任職要求:
1、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有較強(qiáng)的邏輯思考能力、產(chǎn)品設(shè)計(jì)能力、數(shù)據(jù)分析和溝通能力;
3、對(duì)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)和虛擬網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有一定了解的,優(yōu)先錄用。
薪 資:6~6K
上班時(shí)間:朝九晚六 周末雙休
福利待遇:十三薪、五險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)、下午茶、生日節(jié)日福利、零食飲料不限量免費(fèi)供應(yīng)、不定期團(tuán)建等
2025-02-06
王女士
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本、制造費(fèi)用的會(huì)計(jì)核算,并提供成本、費(fèi)用控制、財(cái)務(wù)分析;
2、對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)成本進(jìn)行核算;
3、成本核算、生產(chǎn)成本的會(huì)計(jì)核算;
4、各項(xiàng)費(fèi)用的審核;
5、定期與原料、成品庫(kù)管員核對(duì)數(shù)量;
6、正確計(jì)算原材料、半成品、成品進(jìn)出存等各環(huán)節(jié)成本;
8、完成上級(jí)交辦的其它工作。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),初級(jí)職稱以上;
2、3年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)總賬核算工作經(jīng)驗(yàn),有生產(chǎn)企業(yè)或電子行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件,電子表格公式核算及各類財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
4、工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-02-06
蘇先生
計(jì)算機(jī)、商務(wù)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),干練,條理性強(qiáng),擅于與人溝通; 3、 一年以上常規(guī)品牌PC及配件、商務(wù)、渠道、產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、工作內(nèi)容:1、行政內(nèi)勤、內(nèi)務(wù);2、商務(wù)詢價(jià)采購(gòu)及招投標(biāo)
南寧-江南區(qū)-南國(guó)花園商城 1人 電子 檢測(cè) 投遞:3人 瀏覽:599
2025-02-06
農(nóng)女士
HR
》和《用戶下場(chǎng)驗(yàn)收控制程序》開展工作并嚴(yán)格執(zhí)行,并根據(jù)運(yùn)行情況組織進(jìn)行修訂、宣貫、發(fā)布、實(shí)施; 2、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行公司原材料、半成品入廠檢驗(yàn)要求,負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行公司成品出廠檢驗(yàn)要求; 3、負(fù)責(zé)編制公司產(chǎn)品篩選大綱
2025-02-05
HR
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司財(cái)稅產(chǎn)品、財(cái)稅代理及相關(guān)業(yè)務(wù)市場(chǎng)拓展工作; 2、按照公司服務(wù)規(guī)范要求,進(jìn)行產(chǎn)品服務(wù)及服務(wù)費(fèi)收取工作; 3、建立良好的客戶關(guān)系,維系老客戶開發(fā)新客戶; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 …… 五險(xiǎn)一金、節(jié)日津貼、帶薪年假、法定假日、員工活動(dòng) 3.完善的員工培訓(xùn):專業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品知識(shí)、溝通技巧、職業(yè)素養(yǎng)等 4.公平公正的晉升通道:客戶經(jīng)理-辦事處主任-分公司經(jīng)理 上班時(shí)間:星期一至星期五,
2025-02-05
HR
崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問(wèn)題; 3.通過(guò)電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問(wèn)題; 4.通過(guò)上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系
崗位職責(zé):? 1.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 2.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問(wèn)題; 3.通過(guò)電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問(wèn)題; 4.通過(guò)上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系
2025-02-05
微牙人事部
8、 了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息,為運(yùn)營(yíng)提供決策; 9、 負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
2025-02-05
HR
負(fù)責(zé)公司財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理的銷售工作; 2、通過(guò)電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為協(xié)助客戶解決問(wèn)題; 3、尋找目標(biāo)客戶、了解客戶需求、建立客戶關(guān)系,負(fù)責(zé)客戶關(guān)系拓展及長(zhǎng)期客戶    就職條件 1、專業(yè)不限,有財(cái)稅類產(chǎn)品相關(guān)銷售驗(yàn)優(yōu)先考慮
2025-02-05
HR
1.從事增值稅發(fā)票稅控系統(tǒng)等有關(guān)的計(jì)算機(jī)、軟件的維護(hù)及銷售工作; 2.負(fù)責(zé)公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務(wù)的銷售工作; 3.在國(guó)家稅務(wù)局引導(dǎo)客戶、銷售稅控設(shè)備及協(xié)助稅務(wù)人員處理問(wèn)題; 4.通過(guò)電話、遠(yuǎn)程、上門等方式為客戶解決問(wèn)題
南寧-青秀區(qū)-青湖中心 3人 電子 計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:13
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-05
HR
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)推廣及銷售財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理業(yè)務(wù),完成銷售業(yè)績(jī); 2、根據(jù)客戶需求,推薦業(yè)務(wù)產(chǎn)品,洽談合作 3、為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的財(cái)稅咨詢服務(wù)工作; 4、做好日??蛻艟S護(hù)工作,與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系
南寧-青秀區(qū)-青湖中心 2人 電子 計(jì)算機(jī) 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:44
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-05
HR
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)推廣及銷售財(cái)稅軟件及財(cái)稅代理業(yè)務(wù),完成銷售業(yè)績(jī); 2、根據(jù)客戶需求,推薦業(yè)務(wù)產(chǎn)品,洽談合作 3、為客戶提供快速、準(zhǔn)確和專業(yè)的財(cái)稅咨詢服務(wù)工作; 4、做好日??蛻艟S護(hù)工作,與客戶建立長(zhǎng)期合作關(guān)系
2025-02-05
cindy
注意:投遞該職位的簡(jiǎn)歷請(qǐng)注明身高體重附上照片 崗位職責(zé): 1、通過(guò)抖音等平臺(tái)直播,展示、介紹公司產(chǎn)品,通過(guò)直播推廣商品,增加產(chǎn)品銷售額; 2、推廣產(chǎn)品,解說(shuō)每件產(chǎn)品特點(diǎn),挖掘產(chǎn)品的賣點(diǎn)亮點(diǎn); 3 …… 、活躍直播間氣氛,與粉絲互動(dòng),解答粉絲疑問(wèn),引導(dǎo)粉絲關(guān)注店鋪或購(gòu)買店鋪產(chǎn)品,配合完成推廣計(jì)劃; 4、積極完成直播場(chǎng)次及直播時(shí)長(zhǎng),保證直播效果,增加粉絲活躍度,確保直播熱度; 5、配合參與推廣計(jì)劃的活動(dòng) …… 任職要求: 1、年齡20-30歲 2、愛好主播行業(yè),有抖音帶貨(服裝)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、形象氣質(zhì)佳,會(huì)化淡妝,鏡頭感好、表達(dá)能力優(yōu)秀,性格活潑開朗,情商高會(huì)互動(dòng); 3、有較強(qiáng)的語(yǔ)言的組織能力、產(chǎn)品介紹能力
2025-02-05
黃小姐
崗位職責(zé): 1、化學(xué)、生物、制藥、材料背景,材料類或化學(xué)類分析產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)2年以上 2、積極推動(dòng)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的銷售工作,完成銷售任務(wù) 3、對(duì)合同從簽定后到完結(jié)各環(huán)節(jié)跟蹤、負(fù)責(zé),與經(jīng)理、工程師及商務(wù)人員保持良好的溝通

南寧相關(guān)熱門崗位

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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
  • 1.2%
    2K
  • 3.6%
    3K
  • 8.5%
    4K
  • 15%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 21.1%
    8K-1W
  • 29.6%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.8%
  • 初中
    0.4%
  • 高中
    0.4%
  • 大專
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.8%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.8%
  • 1-3年
    0.8%
  • 3-5年
    0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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