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南寧餐飲公司產(chǎn)品招聘
桂聘提供2025年2月南寧餐飲公司產(chǎn)品最新招聘,青秀區(qū)1275條西鄉(xiāng)塘區(qū)822條,平均工資約為8125元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有工作餐等,更多產(chǎn)品產(chǎn)品經(jīng)理(保險)it產(chǎn)品經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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市場部經(jīng)理
7000-12000元2025-02-03林女士1.負責組織編制、完善本部門工作文件,參與公司年度計劃的制定,依據(jù)公司年度計劃,制定部門及各崗位的業(yè)績目標、工作計劃、考核標準;
2.負責產(chǎn)品內(nèi)外包裝標簽、促銷物料設計、企業(yè)文化圖片看板等審核確認;
3.參與有關市場策劃方案、廣告方案的撰寫與編制,監(jiān)督核查廣告策劃、宣傳、設計等市場營銷工作;
4. 負責建立企業(yè)視覺形象識別系統(tǒng)(CI),積極推廣現(xiàn)代營銷方式(外賣及新媒體),做好公司網(wǎng)站維護管理,充分利用網(wǎng)絡電商平臺展開網(wǎng)上營銷渠道宣傳,組織制定公司整體形象策劃、公司宣傳推廣策劃等工作;
5. 負責品牌維護與升級管理,定期對市場營銷活動進行分析和評估,并將各類信息及時匯總;
6. 根據(jù)公司的營銷政策,做好公司銷售活動的有效監(jiān)督、核查工作; -
餐飲研發(fā)
6000-9000元2025-02-03林女士崗位職責描述:
1.根據(jù)公司品牌定位、經(jīng)營目標和發(fā)展戰(zhàn)略,參與制定全年新品上市計劃;
2.新品開發(fā)。包括螺螄粉、配菜和茶點搭售類,指導生產(chǎn)進行配搭;
3.跟進新品物料開發(fā)采購進度,并給予開發(fā)建議;
4.參與新品定價和賣點提煉,跟進和反饋新品信息和數(shù)據(jù);
5.全程跟進產(chǎn)品開發(fā)的各個時間節(jié)點,保障新品如期交付上市;
6.及時掌握行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢,了解國內(nèi)外市場與產(chǎn)品,并對公司產(chǎn)品提出合理化建議 。
7.對所研發(fā)新品進行所有門店人員培訓,并分析培訓數(shù)據(jù),建立培訓檔案。
8. 建立公司培訓體系,建立內(nèi)外部培訓資源庫和培訓課程體系.。
9.評估公司各個部門的培訓需求,編制公司年度培訓計劃并組織實施。
任職要求:
1.3年以上食品企劃或研發(fā)經(jīng)驗,餐飲行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2.學習力、獨立思考能力、執(zhí)行力強;
3.溝通能力強,有突發(fā)問題處理能力;
4.熟悉團隊管理、客戶管理,熟練操作辦公軟件和培訓工具的使用。
公司福利:朝九晚六,單休,下午茶,五險等, -
今邕南寧燒烤-產(chǎn)品督導
6000-8000元2025-02-03王女士一、工作內(nèi)容:
1、前期1-3個月到店學習后廚的涼菜、錫紙、燒烤、炒鍋的菜品操作流程及制作標準;
2、日常巡店檢查門店的出品標準、崗位實操、食材管控、環(huán)境衛(wèi)生,食品安全的現(xiàn)場執(zhí)行情況,對于不符合公司標準的現(xiàn)象,進行現(xiàn)場溝通指導培訓,并跟進門店后期的整改情況;
3、定期組織門店人員進行產(chǎn)品培訓,不斷提高人員崗位技能,確保菜品出品標準統(tǒng)一,提升出品效率;
4、對接各類供應商進行產(chǎn)品原料、產(chǎn)品規(guī)格的采購詢價、貨品對比,形成報告反饋上級;
5、督導各廚房管理人員對設備、用具進行科學管理,審定廚房設備、用具更換添置計劃;
6、關注顧客對菜品口味的反饋,善于發(fā)現(xiàn)門店問題,能給出合理建議,不斷優(yōu)化各項流程,及時向上級匯報門店情況;
二、任職要求:
1、25-35歲,具有3年以上連鎖餐飲廚房主管/廚師長/廚房經(jīng)理崗位,熟悉廚房管理運作;
2、熟練操作辦公軟件,會制作ppt及簡單視頻剪輯;
3、有良好的溝通能力及語言組織能力,能獨立開展培訓工作;
4、有良好的學習力和獨立思考能力,工作責任心、執(zhí)行力強;
5、在燒烤、中餐、日料、西餐行業(yè)連鎖品牌從事過同等崗位者優(yōu)先;
三、上班時間:
下午17:00-凌晨2:30 下午18:00-凌晨3:30 單休
四、薪資福利
綜合薪資:6000-7000元
購買五險+意外險、帶薪年假+年度獎金+工齡獎、生日禮物+周年禮物+節(jié)假日補貼+節(jié)假日禮品+定期團建等福利 -
VUE前端工程師
8000-10000元2025-02-03羅經(jīng)理崗位職責: 1、根據(jù)產(chǎn)品設計需求,實現(xiàn)產(chǎn)品界面和功能,維護及優(yōu)化前端頁面性能; 2、具備全棧開發(fā)能力,能獨立負責前端開發(fā)的技術評估和實現(xiàn); 3、與產(chǎn)品經(jīng)理、服務端、客戶端、測試工程師可以良好的溝通協(xié)作 …… ; 4、與后端工程師協(xié)作,高效完成產(chǎn)品的數(shù)據(jù)交互、動態(tài)信息展現(xiàn)。 …… Javascript/ajax等),熟悉主流框架、類庫的設計和實現(xiàn),有前后分離開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先; 4、熟練應用webpack打包工具,熟練應用ES6語法,熟練npm包管理工具、熟練git操作,多分支管理; 5、較好的產(chǎn)品意識 -
線上運營經(jīng)理
6000-11000元2025-02-03林女士5、持續(xù)對品牌口碑進行管理,定期輸出門店的輿情分析,輸出報告,以協(xié)助優(yōu)化門店的產(chǎn)品和服務。 6、分析門店顧客數(shù)據(jù)、收集顧客需求,通過數(shù)據(jù)化運營制定戰(zhàn)略方針。 -
研發(fā)主管
6000-9000元2025-02-03林女士包括螺螄粉、配菜和茶點搭售類,指導生產(chǎn)進行配搭; 3.跟進新品物料開發(fā)采購進度,并給予開發(fā)建議; 4.參與新品定價和賣點提煉,跟進和反饋新品信息和數(shù)據(jù); 5.全程跟進產(chǎn)品開發(fā)的各個時間節(jié)點,保障新品如期交付上市 …… ; 6.及時掌握行業(yè)動態(tài)及發(fā)展趨勢,了解國內(nèi)外市場與產(chǎn)品,并對公司產(chǎn)品提出合理化建議 。 -
OTA專員
3000-5000元2025-02-03藍桂東3.能獨立分析各大渠道的優(yōu)勢和特點,組織和策劃產(chǎn)品推廣,定期進行效果評估,后續(xù)計劃和實施 -
平面設計師
5000-8000元2025-02-03曾錦華人事經(jīng)理崗位職責: 1、根據(jù)品牌及產(chǎn)品定位,負責公司的視覺形象設計,建立及完善VI系統(tǒng)手冊; 2、負責設計組日常平面設計工作安排,監(jiān)督按時完成; 3、負責市場項目設計工作,按需求創(chuàng)意,嚴格審核輸出的設計稿 …… ,確保100%無誤; 4、與廣告公司、供應商、倉庫建立良好合作關系,控制成本; 5、收集整理同行競爭對手、各行業(yè)的物料設計信息; 6、負責協(xié)助產(chǎn)品拍攝工作; 7、完成部門領導臨時交代的任務。 -
餐飲店長(南寧)
4000-6000元2025-02-03林女士加強餐廳的日常管理,提高餐廳員工對客服務質(zhì)量; 4、對餐飲采購、驗收和儲存進行管理與控制,降低成本減少浪費; 5、熟悉門店的主要服務對象,了解客人的餐飲需求,有針對性地開發(fā)和提供能滿足他們需求的餐飲產(chǎn)品和服務 -
新媒體經(jīng)理
10000-15000元2025-02-03何經(jīng)理崗位職責: 1、負責制定新媒體運營戰(zhàn)略方向,包括競爭對手分析,內(nèi)部分析,市場分析,品牌定位,產(chǎn)品定位,產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整; 2、負責公司各品牌新媒體運營策略制定及落地執(zhí)行,打造自媒體矩陣,吸引粉絲并進行轉(zhuǎn)化 -
廚政總監(jiān)
10000-12000元2025-02-01蔣德坤負責領導和管理研發(fā)團隊進行菜品研發(fā)、搭建研發(fā)管理體系,完善和優(yōu)化部門崗位制度和流程; 5、熟悉原材料種類、產(chǎn)地、特點、營養(yǎng)價值,定制菜單和菜譜及出品價格,控制成本費用,保持良好的毛利率; 6、參與市場考察與調(diào)研,收集信息和提供產(chǎn)品 -
投標專員
5000-6000元2025-02-01周小姐工作內(nèi)容: 1、負責組織和參與投標文件的準備工作,確保投標活動的順利進行 2、協(xié)助完成投標過程中的各項工作,包括但不限于文件整理、資料收集與匯總 任職要求: 1、具備良好的組織能力和細致的工作態(tài)度,能夠高效地完成投標文件的編制和審核工作 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與團隊成員及合作伙伴保持良好的合作關系 3、對投標流程有一定的了解,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境,確保投標活動的順利進行。 工作時間: 9:00-18:00月休6天,大小周 -
茶飲訓練師
3000-5000元2025-02-01盧先生崗位職責: 1、負責培訓與指導新員工產(chǎn)品的制作及崗位標準,使其能快速上崗; 2、店面日常做茶及銷售工作。薪資3000至4500元。 -
商超渠道銷售員(昆明區(qū)域)
8000-10000元2025-02-01陳小麗1、負責公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋等一次性耗材品); 2、負責區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店, …… 藥店,生鮮配送中心等都會用到) 3、負責區(qū)域老客戶的維護:對老客戶進行回訪和日常維護,鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時處理客戶反饋的問題,保證友好合作關系 (目前在合作的客戶有: -
市區(qū)銷售代表
6000-8000元2025-02-01陳小麗1、負責公司產(chǎn)品的銷售及宣傳推廣(公司的產(chǎn)品為:收銀紙、購物袋、托盤、保鮮膜、奶茶杯、奶茶蓋、餐盒等一次性耗材品); 2、負責區(qū)域內(nèi)新客戶的開發(fā);(產(chǎn)品覆蓋的范圍非常廣泛,除了超市跟餐飲外,水果店,母嬰店 …… ,藥店,生鮮配送中心等都會用到) 3、負責區(qū)域老客戶的維護:對老客戶進行回訪和日常維護,鞏固老客戶的產(chǎn)品銷售和產(chǎn)品種類的不斷增加和提高,及時處理客戶反饋的問題,保證友好合作關系 4、及時收回區(qū)域客戶的應收帳款
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南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘工資
¥
8125
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 80K,最多人拿:1W以上
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1.2%2K
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3.6%3K
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8.5%4K
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15%5K
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21.1%6K-8K
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21.1%8K-1W
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29.6%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98.8%
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初中0.4%
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高中0.4%
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大專0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占98.8%,初中占0.4%,高中占0.4%,大專占0.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.8%
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1-3年0.8%
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3-5年0.4%
南寧產(chǎn)品經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.8%,1-3年占0.8%,3-5年占0.4%。