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南寧包裝公司測試工程師招聘
桂聘提供2025年2月南寧包裝公司測試工程師最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)32條江南區(qū)28條,平均工資約為6426元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多測試工程師安全測試工程師電子測試工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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測試工程師
5000-8000元22小時(shí)前張先生底薪5-7K+提成
任職條件:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有政務(wù)系統(tǒng)測試工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有3年以上軟件測試工作經(jīng)驗(yàn);
3、掌握常用軟件測試工具(例:Jmeter、LoadRunner等),具備獨(dú)立搭建測試環(huán)境的能力;
4、具有軟件評測師、風(fēng)險(xiǎn)評估、安全測試等相關(guān)從業(yè)資格證書者優(yōu)先。
崗位職責(zé)
1、根據(jù)項(xiàng)目需要編寫測試計(jì)劃、測試方案、測試報(bào)告;
2、掌握常用測試技術(shù)知識,包括自動(dòng)化測試、白盒、黑盒、回歸測試等;3、掌握測試用例設(shè)計(jì)方法,如場景法、邊界值分析法、劃分等價(jià)類等;
4、對測試中發(fā)現(xiàn)的項(xiàng)目缺陷進(jìn)行詳細(xì)分析和定位,與開發(fā)人員討論解決方案,提出有效建議。
崗位薪資:4-6K+項(xiàng)目提成
上班時(shí)間:周一至周五上午9:00-12:00,下午14:00-18:00,周末及法定節(jié)假日休息
崗位福利:五險(xiǎn)一金、過節(jié)福利、生日福利、團(tuán)建、免費(fèi)培訓(xùn)平臺、加班餐補(bǔ)、出差補(bǔ)貼 -
質(zhì)量管理/測試工程師
6000-10000元22小時(shí)前梁先生品控工程師
一、主要職責(zé):
1、質(zhì)量事故排查與解決
1.1 負(fù)責(zé)對代加工生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行定期或不定期的排查,確保生產(chǎn)環(huán)境、設(shè)備、工藝等符合質(zhì)量要求。
1.2對發(fā)生的代加工質(zhì)量事故進(jìn)行快速響應(yīng),通過現(xiàn)場檢驗(yàn)和分析,準(zhǔn)確找到事故原因。
1.3制定并實(shí)施有效的解決方案,及時(shí)消除質(zhì)量隱患,防止類似事故再次發(fā)生。
2、生產(chǎn)人員培訓(xùn)與質(zhì)量管理
2.1組織并開展代加工工廠生產(chǎn)人員的質(zhì)量意識培訓(xùn),提高員工對產(chǎn)品質(zhì)量重要性的認(rèn)識。
2.2 加強(qiáng)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量管理工作,確保員工按照操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行作業(yè)。
2.3 定期對生產(chǎn)人員進(jìn)行技能和知識更新培訓(xùn),提高員工的專業(yè)素質(zhì)和技能水平。
3、質(zhì)量事故記錄與預(yù)防
3.1 詳細(xì)記錄代加工工廠發(fā)生的質(zhì)量事故及其解決方案,建立質(zhì)量事故檔案。
3.2 通過分析質(zhì)量事故的原因和解決方案,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提出改進(jìn)措施。
3.3 以監(jiān)督、巡查等方式對代加工工廠進(jìn)行定期或不定期的檢查,確保各項(xiàng)質(zhì)量管理措施得到有效執(zhí)行。
3.4 關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和新技術(shù)發(fā)展,及時(shí)將先進(jìn)的質(zhì)量管理理念和方法引入公司,提高公司的質(zhì)量管理水平。
4、其他職責(zé)
4.1 配合其他部門完成與質(zhì)量相關(guān)的工作,如新產(chǎn)品開發(fā)、工藝流程改進(jìn)等。
4.2 參與制定和完善公司的質(zhì)量管理體系和規(guī)章制度。
4.3 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與質(zhì)量相關(guān)的工作任務(wù)。
二、任職資格:
1、教育水平及專業(yè):本科或以上學(xué)歷,化學(xué)類專業(yè)優(yōu)先,同類崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗(yàn):有化工研發(fā)、品質(zhì)控制經(jīng)驗(yàn),有肥料行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、專業(yè)技能:熟悉分析化學(xué),具備化工行業(yè)品控技能,能夠單獨(dú)解決質(zhì)量事故問題;
4、辦公環(huán)境:辦公室、各代工廠作業(yè)現(xiàn)場,需全國出差;
5、工作時(shí)間:正常時(shí)間,有時(shí)加班。 -
質(zhì)量管理/測試工程師
4000-5000元2025-02-06羅柳林一、工作內(nèi)容
1.產(chǎn)品質(zhì)量管理:養(yǎng)戶端排查、豬肉選品;
2.現(xiàn)場管理:1)配送司機(jī)隊(duì)伍的管理(安全管理、休假管理等),嚴(yán)格按門店計(jì)劃要求配送,隨時(shí)抽查;2)屠宰場現(xiàn)場檢查。
二、工作要求
1.中專以上學(xué)歷
2.吃苦耐勞,能接受屠宰場現(xiàn)場抽查工作(夜班時(shí)間抽查)
3.具備一定的文字功底(報(bào)表、報(bào)告書寫能力)
4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力
5.懂豬肉分割的優(yōu)先考慮
三、福利待遇
1.工資4000—5000元/月
2.月休4天
3.工作滿1年有5天年假
4.入職滿3個(gè)月,每月發(fā)放價(jià)值100元的福利(如雞蛋、牛奶、米、油、干雜等) -
質(zhì)量管理/測試
3000-4000元2025-02-06羅柳林工作職責(zé): 1.參與公司各渠道質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)新建、更新,確保各渠道產(chǎn)品有標(biāo)準(zhǔn)可依。且對標(biāo)準(zhǔn)的適用性負(fù)責(zé),標(biāo)準(zhǔn)更新的時(shí)效性負(fù)責(zé)。 2.負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)的培訓(xùn)課程的制定與培訓(xùn)。 3.對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的產(chǎn)品檢驗(yàn)結(jié)果和質(zhì)量狀況進(jìn)行匯總分析。 4.對標(biāo)準(zhǔn)地執(zhí)行過程中進(jìn)行實(shí)時(shí)復(fù)盤,驗(yàn)證標(biāo)準(zhǔn)適用性。 5.深入基地對生鮮產(chǎn)品鏈路環(huán)節(jié)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估,輸出產(chǎn)品鏈路標(biāo)準(zhǔn),確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司業(yè)務(wù)要求。 任職要求: 1.堅(jiān)持原則,優(yōu)秀的品質(zhì)觀念和品質(zhì)風(fēng)險(xiǎn)控制意識,有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心。 2.大專以上學(xué)歷,農(nóng)學(xué)或食品相關(guān)專業(yè)(不招實(shí)習(xí)生) 3.有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力。具有較強(qiáng)的文字編輯能力及思維...
約 4 個(gè)崗位
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南寧測試工程師招聘工資
¥
6426
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 40K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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4.9%2K
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11%3K
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22%4K
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22%5K
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20.7%6K-8K
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3.7%8K-1W
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15.9%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.6%
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中專1.2%
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大專1.2%
南寧測試工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.6%,中專占1.2%,大專占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.8%
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3-5年1.2%
南寧測試工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.8%,3-5年占1.2%。