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南寧能源公司財務(wù)經(jīng)理主管招聘

桂聘提供2024年12月南寧能源公司財務(wù)經(jīng)理主管最新招聘,青秀區(qū)29條江南區(qū)15條,平均工資約為6551元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多財務(wù)經(jīng)理主管財務(wù)經(jīng)理主管預(yù)算管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-青秀區(qū) 1人 能源 瀏覽:3
2024-12-27
廣西壯族自治區(qū)南寧市青秀區(qū)中柬路龍光世紀(jì)A座
分管財務(wù)部工程財務(wù),對電力工程比較熟悉

財務(wù)主管

5000-8000元
2024-12-27
張女士
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)總賬工作,按制度規(guī)定組織集團(tuán)及子公司財務(wù)人員進(jìn)行各項會計核算工作,按時編報各類財會報表,保證及時、準(zhǔn)確反映集團(tuán)財務(wù)狀況和經(jīng)營成果;
2.制定、完善并執(zhí)行集團(tuán)內(nèi)控管理制度;
3.定期進(jìn)行財務(wù)報表分析,成本費用核算分析,為集團(tuán)經(jīng)營管理決策提供詳實依據(jù);
4.不定期對子公司財務(wù)費用開支真實性、合理性進(jìn)行審核,向部門領(lǐng)導(dǎo)提出審核意見;
5.負(fù)責(zé)統(tǒng)計與分析集團(tuán)及子公司財務(wù)數(shù)據(jù),為集團(tuán)資金使用計劃、預(yù)算管理提供財務(wù)據(jù);
6.依據(jù)國家稅務(wù)法規(guī),組織集團(tuán)財務(wù)人員做好稅款申報繳納工作;
7.維護(hù)和協(xié)調(diào)公司同工商、稅務(wù)等部門的良好關(guān)系,維護(hù)集團(tuán)經(jīng)營利益;
8.領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
1. 會計、財務(wù)、金融、財經(jīng)類大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有會計職稱證書;
2. 五年以上企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗、在同一家公司任職不得低于三年;
3. 熟悉財務(wù)、會計、金融知識,熟悉財稅相關(guān)法律法規(guī)及財務(wù)內(nèi)控制度工作流程,財務(wù)軟件的使用;
4. 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力;
5. 成熟穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、保密意識強(qiáng),忠于職業(yè)操守;
6. 具有良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊合作精神,能適應(yīng)廣西境內(nèi)出差,抗壓能力強(qiáng);
7. 有注冊會計師證、注冊稅務(wù)師證或在大中型企業(yè)同等工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
南寧-良慶區(qū) 1人 能源 投遞:3人 瀏覽:308
2024-12-19
雷女士
【崗位職責(zé)】
1.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)建立并完善企業(yè)財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、財務(wù)預(yù)算、資金運(yùn)作等各項工作進(jìn)行總體控制,提升企業(yè)財務(wù)管理水平;
2.負(fù)責(zé)公司財務(wù)安全工作,執(zhí)行安全規(guī)章制度,組織教育培訓(xùn),管理現(xiàn)金等資產(chǎn)與賬目確保準(zhǔn)確,制定并執(zhí)行財務(wù)制度與考核辦法,保障安全經(jīng)費,督促設(shè)備器材安全檢查與隱患消除;
3.根據(jù)企業(yè)中、長期經(jīng)營計劃,組織編制企業(yè)年度財務(wù)工作計劃與控制標(biāo)準(zhǔn)/指標(biāo);
4.根據(jù)企業(yè)相關(guān)制度,組織各部門編制財務(wù)預(yù)算并匯總上報財務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審核,審批后組織執(zhí)行,并監(jiān)督檢查各部門預(yù)算的執(zhí)行情況;
5.組織會計人員進(jìn)行會計核算和賬務(wù)處理工作,編制、匯總財務(wù)報告并及時上報;
6.監(jiān)控、預(yù)測現(xiàn)金流量,監(jiān)測各項財務(wù)比率,確定合理的資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),建立有效的風(fēng)險控制機(jī)制;
7.組織企業(yè)成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核工作,
8.根據(jù)企業(yè)經(jīng)營方針和財務(wù)工作需要,合理設(shè)置財務(wù)部組織結(jié)構(gòu),優(yōu)化工作流程,開發(fā)和培養(yǎng)員工能力,對員工績效進(jìn)行管理,提升部門工作效率和員工滿意度;
9.及時匯報企業(yè)經(jīng)營狀況、財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的具體執(zhí)行情況,為企業(yè)決策層提供財務(wù)分析與預(yù)測報告,并提出支持性的建議;
10.及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
【任職要求】
1.5年及以上同類崗位經(jīng)驗,熟悉企業(yè)財務(wù)管理與控制流程,有大型企業(yè)或集團(tuán)公司財務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2.財務(wù)以及相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷優(yōu)先,具備扎實的財務(wù)專業(yè)知識,熟悉國家財務(wù)法規(guī)、會計準(zhǔn)則和稅收政策;
3.接受過管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、稅法等財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn),具備會計從業(yè)資格證書和中級職稱者優(yōu)先;
4.熟練掌握財務(wù)軟件和辦公軟件的操作,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和處理能力;
5.具有豐富的財務(wù)報表編制和分析經(jīng)驗,能夠準(zhǔn)確解讀財務(wù)數(shù)據(jù),為決策提供支持;
6.誠信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),敬業(yè)負(fù)責(zé),有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
約 3 個崗位

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南寧財務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 45K,最多人拿:6K-8K
  • 0.5%
    2K
  • 4%
    3K
  • 12.2%
    4K
  • 20.3%
    5K
  • 33.3%
    6K-8K
  • 18%
    8K-1W
  • 11.8%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.2%
  • 大專
    0.6%
  • 本科
    0.2%
南寧財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.2%,大專占0.6%,本科占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧財務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.2%,1-3年占0.8%。
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