羅城銷(xiāo)售人員招聘 logo

羅城銷(xiāo)售人員招聘

桂聘提供2025年2月羅城銷(xiāo)售人員最新招聘，平均工資約為4228元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多銷(xiāo)售人員銷(xiāo)售專(zhuān)員銷(xiāo)售顧問(wèn)銷(xiāo)售專(zhuān)員業(yè)務(wù)員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-05
廖輝陽(yáng)
崗位職責(zé)：
1、參與制訂公司中長(zhǎng)期營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，擬定公司年度銷(xiāo)售計(jì)劃，
確保完成年度市場(chǎng)目標(biāo)、銷(xiāo)售目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司客戶(hù)的銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃和發(fā)展的管理，并有效地部署實(shí)施與監(jiān)控。
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段，銷(xiāo)售工具。
4、負(fù)責(zé)重大銷(xiāo)售合同的談判與簽訂。
5、負(fù)責(zé)定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶(hù)，及時(shí)了解和處理問(wèn)題。
6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售人員的培訓(xùn)、考核、管理工作。
7、進(jìn)行客戶(hù)分析，挖掘用戶(hù)需求，開(kāi)發(fā)新的客戶(hù)和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
要求：
1、本科以上學(xué)歷,相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、3年以上從事銷(xiāo)售行業(yè)或銷(xiāo)售管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉銷(xiāo)售行業(yè)工作流程及市場(chǎng)狀況；
4、具有較強(qiáng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)理念和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；
6、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及大客戶(hù)公關(guān)能力；
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，誠(chéng)懇。
工作地點(diǎn)南寧、羅城區(qū)域不受限制
豐厚的薪資待遇可面談！
工作內(nèi)容：農(nóng)特產(chǎn)品銷(xiāo)售、自熱米飯方便米飯、毛葡萄飲料、飲用水銷(xiāo)售等！
銷(xiāo)售專(zhuān)員崗位要求：
1、五官端正、形象良好；
2、身高1.56米以上、年齡35歲以下；
3、溝通能力強(qiáng)、人際關(guān)系好。
薪酬待遇：底薪2800元+提成，綜合收入4000元以上
其它福利：包食住、工齡獎(jiǎng)、購(gòu)買(mǎi)社保、全勤獎(jiǎng)等
崗位職責(zé)：
1、收集客戶(hù)、市場(chǎng)信息：收集市場(chǎng)信息，做好記錄在部門(mén)例會(huì)上匯報(bào)；收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的信息，每周填寫(xiě)一份競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息表交部門(mén)經(jīng)理；
2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系：每月有計(jì)劃訪問(wèn)所管理客戶(hù)，及時(shí)跟蹤客戶(hù)的需求意向，；處理客戶(hù)的新預(yù)訂、取消預(yù)訂和優(yōu)惠；與客戶(hù)合同的擬定；
3、建立客戶(hù)資料：為所有自己管理的客戶(hù)建立檔案， 每月對(duì)客戶(hù)消費(fèi)進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析一次，向部門(mén)匯報(bào)100位客人的基本情況和意見(jiàn)，并安排會(huì)見(jiàn)；
4、負(fù)責(zé)完成所安排的客房訂房和會(huì)議宴會(huì)活動(dòng)：協(xié)調(diào)處理自己跟蹤的客戶(hù)意向洽談、確定及進(jìn)行過(guò)程中的事宜；
5、每月開(kāi)發(fā)新客戶(hù)三家以上，并引導(dǎo)客戶(hù)來(lái)店消費(fèi)。
2025-01-29
譚海華
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門(mén)店日常銷(xiāo)售工作
任職要求：對(duì)銷(xiāo)售感興趣
約 3 個(gè)崗位
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河池銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 38K，最多人拿：3K
  • 17.5%
    2K
  • 33%
    3K
  • 19.6%
    4K
  • 18.2%
    5K
  • 5.6%
    6K-8K
  • 1.1%
    8K-1W
  • 4.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
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經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
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