羅城現(xiàn)場招聘

桂聘提供2025年2月羅城現(xiàn)場最新招聘，平均工資約為4823元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多現(xiàn)場現(xiàn)場現(xiàn)場管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

策劃專員

5000-6000元

廣西羅城錦耀文化傳媒有限責(zé)任公司

河池-羅城縣 1人傳媒瀏覽:44

2025-02-05

譚薇

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)政府活動及黨建項(xiàng)目進(jìn)行策劃
2、根據(jù)公司所接項(xiàng)目獨(dú)立構(gòu)思撰寫方案
3、負(fù)責(zé)或協(xié)助項(xiàng)目提案
4、協(xié)助設(shè)計(jì)進(jìn)行視覺創(chuàng)意的制定
5、監(jiān)督活動的執(zhí)行工作進(jìn)展情況，發(fā)現(xiàn)問題及隱患且及時(shí)上報(bào)
6、負(fù)責(zé)收集活動所需資料，存檔備用
7、配合負(fù)責(zé)人隨時(shí)熟悉行業(yè)動態(tài)及市場發(fā)展趨勢
職位要求:
1、善于溝通與公關(guān)
2、能有效完成工作
3、有活動統(tǒng)籌、現(xiàn)場執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)
4、有公關(guān)活動公司從業(yè)經(jīng)歷
5、有事業(yè)心，能承受工作壓力備注:發(fā)簡歷時(shí)需附上案例作品

監(jiān)理員（非路橋?qū)I(yè)勿投）

2000-5000元

中天昊建設(shè)管理集團(tuán)股份有限公司

河池-羅城縣 1人監(jiān)理瀏覽:1

2025-02-05

楊峰照

工作地點(diǎn)：桂林市龍勝各族自治縣
崗位職責(zé)：
1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展監(jiān)理工作;
2、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定;
3、擔(dān)任現(xiàn)場監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告;
4、對承建單位實(shí)施計(jì)劃和進(jìn)度進(jìn)行檢查并記錄;
5、承建單位實(shí)施過程中的軟件和設(shè)備安裝、調(diào)試、測試進(jìn)行監(jiān)督并記錄。
6、按設(shè)計(jì)圖及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),對承包單位的工藝過程和施工工序進(jìn)行檢查和記錄。
任職要求：
1.路橋?qū)I(yè)本科以上學(xué)歷，實(shí)習(xí)及應(yīng)屆均可；有相關(guān)工作/實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，遵守職業(yè)道德，身體健康，品德兼優(yōu)，能勝任本職工作。
福利待遇：
基本工資+外業(yè)津貼+績效獎金+五險(xiǎn)一金

生產(chǎn)安全員

4000-8000元

廣西羅城新好農(nóng)牧有限公司

河池-羅城縣 1人飼料投遞:1人瀏覽:78

2025-02-05

羅義增

1、組織各項(xiàng)安全檢查工作，落實(shí)上級安全生產(chǎn)檢查所提出的具體整改工作。
2、負(fù)責(zé)安排項(xiàng)目安全部門各專業(yè)安全管理人員的具體工作，并監(jiān)督實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)養(yǎng)殖場污水站安全檢查，掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，對所發(fā)現(xiàn)的問題下達(dá)隱患通知單，糾正安全隱患督促整改并實(shí)施檢查。對于重大問題應(yīng)及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)，緊急情況下行使現(xiàn)場施工作業(yè)的停工。

監(jiān)理員（羅城旱改水）

3000-5000元

中天昊建設(shè)管理集團(tuán)股份有限公司

河池-羅城縣 1人監(jiān)理投遞:1人瀏覽:41

2025-02-05

楊峰照

1、崗位職責(zé)：（1）熟悉所監(jiān)理項(xiàng)目的合同條款、規(guī)范、設(shè)計(jì)圖紙，在專業(yè)監(jiān)理工程師領(lǐng)導(dǎo)下，有效開展現(xiàn)場監(jiān)理工作，及時(shí)報(bào)告施工過程中出現(xiàn)的問題。

前廳經(jīng)理

5000-6000元

廣西卓悅璞境酒店管理有限責(zé)任公司

河池-羅城縣 1人酒店瀏覽:17

2025-02-02

，開展員工培訓(xùn)； 3、調(diào)整、完善本部門的組織架構(gòu)及各項(xiàng)規(guī)章制度； 4、負(fù)責(zé)對員工進(jìn)行思想教育，經(jīng)常與員工溝通，了解員工思想動態(tài)； 5、熱情待客態(tài)度謙和，妥善處理客人的客訴，不斷改善服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)現(xiàn)場督導(dǎo)管理