羅城公司管理招聘
桂聘提供2025年2月羅城公司管理最新招聘,更多公司管理公司管理公司負(fù)責(zé)人招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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銷售總監(jiān)
12000-20000元2025-02-05廖輝陽(yáng)崗位職責(zé):
1、參與制訂公司中長(zhǎng)期營(yíng)銷戰(zhàn)略,擬定公司年度銷售計(jì)劃,
確保完成年度市場(chǎng)目標(biāo)、銷售目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)公司客戶的銷售策略、銷售計(jì)劃和發(fā)展的管理,并有效地部署實(shí)施與監(jiān)控。
3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)多種銷售手段,銷售工具。
4、負(fù)責(zé)重大銷售合同的談判與簽訂。
5、負(fù)責(zé)定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶,及時(shí)了解和處理問(wèn)題。
6、負(fù)責(zé)銷售人員的培訓(xùn)、考核、管理工作。
7、進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,開(kāi)發(fā)新的客戶和新的市場(chǎng)領(lǐng)域。
要求:
1、本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè);
2、3年以上從事銷售行業(yè)或銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉銷售行業(yè)工作流程及市場(chǎng)狀況;
4、具有較強(qiáng)銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
5、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)營(yíng)銷理念和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);
6、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力及大客戶公關(guān)能力;
7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠(chéng)懇。
工作地點(diǎn)南寧、羅城區(qū)域不受限制
豐厚的薪資待遇可面談!
工作內(nèi)容:農(nóng)特產(chǎn)品銷售、自熱米飯方便米飯、毛葡萄飲料、飲用水銷售等! -
樓面經(jīng)理
5000-6000元2025-02-04崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)處理餐廳樓面的總體事務(wù),并及時(shí)完成公司所制定的各項(xiàng)目標(biāo)。
2、制定餐廳的管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)方針,制定市場(chǎng)拓展計(jì)劃,提高餐廳市場(chǎng)份額。檢查營(yíng)業(yè)進(jìn)度與計(jì)劃完成情況并采取對(duì)策。
3、建立健全的餐廳管理系統(tǒng),傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)指示,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。
4、確保餐廳樓面的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到高標(biāo)準(zhǔn),對(duì)服務(wù)員進(jìn)行培訓(xùn)。規(guī)范服務(wù);流程和禮儀。
6、合理安排服務(wù)員的工作崗位和工作任務(wù),確保餐廳樓面的服務(wù)工作高效有序。
任職要求:
1、28-45歲, 大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,相關(guān)管理專業(yè)優(yōu)先考慮,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬限制;
2、3年以上酒店、酒樓、餐飲會(huì)所等樓面管理經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉酒店的運(yùn)營(yíng)流程,日常運(yùn)行標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)規(guī)范;
4、有較強(qiáng)的溝通能力及管理組織能力,能吃苦耐勞;
5、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和穩(wěn)定性。 -
保安人員
2000-3000元2025-02-04崗位職責(zé):
1、維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然;
2、加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)部位的治安防范,加強(qiáng)防盜活動(dòng),及進(jìn)發(fā)現(xiàn)可疑人和事,并逐出;
3、監(jiān)督員工遵守安全守則工其他規(guī)則;
4、加強(qiáng)防火活動(dòng),及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭,并消除之;
5、對(duì)違反治安條例的行為,查清事實(shí),收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報(bào)告;
6、加強(qiáng)防火活動(dòng),及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭,并消除之;
7、配合公安部門對(duì)火災(zāi)事故進(jìn)行調(diào)查,制作事故分析報(bào)告;
8、對(duì)違紀(jì)人員和違紀(jì)人員的查處;
9、對(duì)轄區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生情況進(jìn)行監(jiān)督管理;
10、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的防火防電、設(shè)施設(shè)備的管理和維護(hù);
11、完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。
崗位要求:
1、退伍軍人優(yōu)先;
2、身體健康,體魄強(qiáng)健,能勝任崗位工作。 -
客房經(jīng)理
5000-6000元2025-02-02組織和安排客房的清潔工作,嚴(yán)格按照公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行衛(wèi)生巡查。 2. 協(xié)助店長(zhǎng)做好客房部的日常管理工作,定期向店長(zhǎng)匯報(bào)工作。 3. 根據(jù)部門工作計(jì)劃,帶領(lǐng)員工積極完成各項(xiàng)接待任務(wù)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)。 4. …… 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn),布草,客房易耗品的管理和盤點(diǎn)。 5. 負(fù)責(zé)下屬員工規(guī)范服務(wù)和工作流程的檢查工作,不斷提高客房服務(wù)質(zhì)量。 6. …… 任職資格: 1、要求有酒店客房主管經(jīng)驗(yàn)2-3年 ; 2、服從公司制度,配合店長(zhǎng)完成下達(dá)的工作安排 ; 3、熟悉客房倉(cāng)庫(kù)管理 ; 4、能合理安排部門工作,定期進(jìn)行查房,善于管理部門人員; -
人事經(jīng)理
3000-6000元2025-02-02陳業(yè)春崗位職責(zé): 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人力資源的整體規(guī)劃和管理,包括但不限于招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理等; 2、建立和完善人力資源管理體系,確保符合相關(guān)法律法規(guī); 3、處理員工關(guān)系,維護(hù)良好的工作氛圍。 -
銷售總監(jiān)
15000-25000元2025-02-02周軍制定銷售計(jì)劃和策略:負(fù)責(zé)根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略和市場(chǎng)情況,制定銷售計(jì)劃和策略,確保銷售目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 2. 拓展銷售渠道和客戶群體:負(fù)責(zé)積極拓展銷售渠道和客戶群體,增加產(chǎn)品的知名度和市場(chǎng)占有率。 3. …… 管理和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)管理和培訓(xùn)銷售團(tuán)隊(duì),提高團(tuán)隊(duì)的銷售能力和專業(yè)水平;制定合理的銷售目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員積極開(kāi)展銷售工作;定期組織培訓(xùn)和分享活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)的銷售技巧和綜合能力。 4. -
酒店店長(zhǎng)
6000-8000元2025-02-02崗位職責(zé) 1、完成公司制定的銷售任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),并能有效控制運(yùn)營(yíng)成本 2、遵守門店運(yùn)營(yíng)的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并依照相關(guān)制度開(kāi)展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù) 3、負(fù)責(zé)店內(nèi)下屬人員工作管理、技能培訓(xùn) 4、 …… 6、每月組織展開(kāi)員工大會(huì),積極收集并解決員工反饋的問(wèn)題 7、合理安排各個(gè)部門的工作,起到承上啟下,協(xié)調(diào)各部門運(yùn)營(yíng)的作用 8、無(wú)不良征信 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,擁有1-3年以上酒店管理崗經(jīng)驗(yàn) …… ,連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理及地方相關(guān)政策法規(guī) 3、樂(lè)觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng) 4、有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,有較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)能力 5、原則性強(qiáng),執(zhí)行力好 -
店長(zhǎng)/副店
4000-7000元2025-01-26梁杰:5k?7k 職位要求:年齡23周歲以上,2到5年餐飲行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),任職期間有店長(zhǎng)/副店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先, 一、崗位職責(zé): 1、健康誠(chéng)實(shí),活潑開(kāi)朗,有服務(wù)精神; 2、以身作則,帶領(lǐng)及激勵(lì)團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度 …… ,確保店面高質(zhì)量運(yùn)營(yíng); 3、店面日常運(yùn)營(yíng)管理,包括但不限于提升客戶體驗(yàn)、成本控制、運(yùn)營(yíng)指標(biāo)改善等運(yùn)營(yíng)管理工作,針對(duì)店面主要損耗產(chǎn)品重點(diǎn)管理,降低損耗,員工管理:包括但不限于人員招募、培訓(xùn)、發(fā)展等;
約 8 個(gè)崗位
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羅先生投遞了 廣西卓悅清蓮酒店管理有限公司 的 保安人員 職位2025-02-07
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