職位描述

崗位職責(zé):
1、制定公司運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃,統(tǒng)籌整個公司管理工作;規(guī)劃推進公司整體工作目標(biāo)、計劃,劃分各團隊的任務(wù)目標(biāo),組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司年度運營目標(biāo);
2、依據(jù)公司整體戰(zhàn)略,策劃推進及組織協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、進行市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;
3、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善;負責(zé)制定公司流程及風(fēng)險控制規(guī)則等;
4、制定公司績效管理標(biāo)準(zhǔn),督促各部門(團隊)完成任務(wù)并進行考核;
5、推動企業(yè)文化建設(shè)工作,打造人才梯隊,形成有競爭力的團隊。
6、協(xié)助董事長完成其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,40 周歲以下;
2、5 年以上企業(yè)運營及大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)項目管理運營經(jīng)驗,熟悉企業(yè)運作模式和項目運作流程,有智慧城市項目運營經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
3、具有較強的資源整合能力、全局掌控能力、項目管理能力、商務(wù)洽談能力、系統(tǒng)方案撰寫能力;
4、敏銳的觀察能力和應(yīng)變能力,思維嚴謹,溝通能力極強,具備高度全面的職業(yè)經(jīng)理人素質(zhì)和價值觀;
5、學(xué)習(xí)和可塑能力強,綜合素質(zhì)優(yōu)秀,有政府和國企工作經(jīng)歷資源優(yōu)先。

公司簡介

廣西湖大建設(shè)投資有限責(zé)任公司(廣西湖大數(shù)字建設(shè)集團)下屬柳州湖大項目管理有限公司、柳州湘潤貿(mào)易有限公司、廣西湖大數(shù)字建設(shè)有限公司和廣西湖大數(shù)字產(chǎn)業(yè)有限公司等多個控股子公司及工程監(jiān)理事業(yè)部,并與銀江股份廣西分公司合資成立了柳州銀江數(shù)字城市技術(shù)有限公司。公司經(jīng)營范圍有市政公用工程、建筑工程施工與監(jiān)理,裝飾裝修工程設(shè)計與施工,樓宇智能化與城市智慧平臺建設(shè),房地產(chǎn)投資與建設(shè),國內(nèi)與國際貿(mào)易。

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柳州-柳南區(qū)
(一)崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司食品加工業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo),組織制定并執(zhí)行相應(yīng)營銷策略,確保年度銷售目標(biāo)完成,市場份額提升; 2.根據(jù)不同區(qū)域、不同目標(biāo)市場的特點,制定相應(yīng)的銷售策略,包括但不限于產(chǎn)品定價、促銷活動、銷售渠道等; 3.負責(zé)開發(fā)與拓展銷售渠道,與各類銷售渠道建立聯(lián)系,如超市、企業(yè)、餐飲店、電商平臺等,不斷開拓新銷售渠道,以提高產(chǎn)品的市場覆蓋率; 4.制定并組織、執(zhí)行、監(jiān)控銷售計劃,確保完成銷售目標(biāo),并對營銷團隊(團購、渠道、電商、品牌)進行有效的管理,激勵、考核等; 5.組織資源通過各種方式推廣品牌,提高品牌知名度和美譽度,增強消費者對產(chǎn)品的信任度和忠誠度。 6.負責(zé)國內(nèi)營銷中心預(yù)算及成本控制,落實財務(wù)管理確保利潤目標(biāo)實現(xiàn); 7.負責(zé)營銷團隊的組建、培訓(xùn)和管理,營造積極向上的團隊氛圍; 8.其他營銷總經(jīng)理崗位職責(zé)約定的工作。 (二)任職要求 1.40周歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,食品、冷鏈物流、市場營銷、經(jīng)濟類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬; 2.5年以上食品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,具備大型預(yù)制菜、肉制品企業(yè)營銷總監(jiān)、營銷負責(zé)人同等級崗位任職經(jīng)驗優(yōu)先; 3.具備豐富的市場營銷及推廣知識及經(jīng)驗,熟悉食品產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)發(fā)展趨勢,具備良好的商業(yè)敏感性、快速學(xué)習(xí)和深度研究能力; 4.擁有豐富的行業(yè)人脈資源和客戶資源,具備強烈的食品行業(yè)客戶開拓能力,有成功的渠道開拓及新產(chǎn)品推廣經(jīng)歷,精通食品渠道策略,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源,推動目標(biāo)順利完成; 5.具備良好的團隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,組織、計劃、分析、溝通能力、談判決策能力、公關(guān)能力; 6.具備較強的責(zé)任心及心理承受能力,認同柳工企業(yè)文化。 (工作地點:南寧)
22小時前
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)
秘書崗位職責(zé)   1.負責(zé)一般的行政公文、行政活動、會議等相關(guān)文件的撰寫校對工作,行政領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言文件的起草;   2.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行會議事務(wù)的準(zhǔn)備,行政工作會議的會議記錄以及會議紀(jì)要的起草工作;   3.負責(zé)督促各項行政工作的落實情況,并將情況及時反映給上級領(lǐng)導(dǎo);   4.負責(zé)來訪客人或者單位的接待工作;   5.負責(zé)行政相關(guān)文件的整理與歸檔;   6.負責(zé)進行各部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作。    秘書應(yīng)具備的能力   1.具備良好的文字功底,可以起草各類行政文件;   2.具備企業(yè)行政管理、文件管理方面的知識和經(jīng)驗;   3.具備公關(guān)禮儀知識,可以協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)合理安排會議以及客人接待工作;   4.具備較強的溝通協(xié)調(diào)力;   5.具備良好的計劃和執(zhí)行能力;   6.工作認真、積極主動。    秘書任職條件   1.文秘、中文相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;   2.具備1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,參加過相關(guān)檔案管理、文書寫作方面的工作經(jīng)驗;   3.具備行政管理、文秘工作的相關(guān)知識以及能力;   4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力;   5.具有高度的工作熱情,工作認真負責(zé)
22小時前
柳州-柳北區(qū)
柳州、梧州、桂林、南寧、來賓、欽州、貴港、防城港、玉林、北海 廣西各地駐地合伙人、業(yè)務(wù)員,工作地址就近安排 無需坐班打卡,會開車且持證。 崗位職責(zé): 1、多方位推廣,開發(fā)新客戶,開發(fā)新訂單。尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績; 2、保持與客戶良好的溝通,維護老客戶,以及跟蹤老客戶訂單; 3、配合運營部完成運力資源工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)等。 崗位要求: 1、性別不限、年齡22-35歲,接受應(yīng)屆生; 2、有1年及以上銷售工作經(jīng)驗(無經(jīng)驗優(yōu)秀者可培訓(xùn)); 3、敢于挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪,能吃苦耐勞,勤奮積極,具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、良好的團隊合作精神,擁有高度的執(zhí)行力; 5、能承受較強的工作壓力。 福利待遇: 試用期:1-3個月,購買保險; 工作地點:廣西各地區(qū)工業(yè)園,根據(jù)個人就近安排
22小時前
覃女士
公司法務(wù)
5000-10000元
柳州-城中區(qū)-時代商廈
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司的所有有關(guān)法律的事務(wù),公司的員工的法律培訓(xùn); 2、參與到公司與其他單位的商務(wù)談判和所簽屬合同的審查; 3、處理公司在經(jīng)營過程當(dāng)中所遇到的相關(guān)法律糾紛; 4、代理公司參與訴訟。 崗位要求: 1.法律專業(yè),有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗;
22小時前
劉女士
招募經(jīng)理
副總經(jīng)理
21000-22000元
柳州-魚峰區(qū)-聯(lián)發(fā)君悅
薪資 *** 五險一金、單休、法定節(jié)假日及年休假 職責(zé)概要 1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo),制定公司戰(zhàn)略,提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式,經(jīng)公司確定后組織實施。 2、主持公司的基本團隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理; 3、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度: 4、申定公司具體規(guī)章、獎罰條例,申定公司工資獎金分配方案,審定經(jīng)濟責(zé)任掛鉤辦法并組織實施; 5、南核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件; 6、召集、主持總經(jīng)理辦公會議,檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展,主持召開行政例會、專題會等會議,總結(jié)工作、聽取匯報; 7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作,組織實施公司決議 8.向公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃; 9、處理公司重大突發(fā)事件; 10、推進公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。 職位要求 五年以上相關(guān)經(jīng)理的經(jīng)驗和企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗,具備較強的思考能力和執(zhí)行力 具備較強的溝通協(xié)作能力,及文字寫作水平
2025-02-07
莫園園
總經(jīng)理
總經(jīng)理
20000-40000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;2.建立公司高效的組織和工作體系;3.負責(zé)公司經(jīng)營管理,實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo):4.具有決策力,全局視野。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗:裝修裝飾·地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)/中介·工程施工
2025-02-07
姚積華
柳州-柳北區(qū)
1-形象氣質(zhì)佳,普通話流利。 2-有較強的服從意識。 3-身高1.60以上。 4-具備汽車駕照和駕駛經(jīng)驗。 5-能對領(lǐng)導(dǎo)的工作和生活都能安排有序。 6-溫柔賢淑者優(yōu)先。(注意看一下啊,要溫柔賢淑者)
2025-02-07
李哲
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場
(要求有地產(chǎn)公司從業(yè)經(jīng)驗)在公司董事長的領(lǐng)導(dǎo)下、在公司各董事的監(jiān)督下開展各項工作。 1.執(zhí)行董事會決議,主持公司全面工作,保證經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),完成董事會和集團公司下達的還本付息和利潤指標(biāo)。 2.制定公司年度工作計劃、經(jīng)營策略與管理目標(biāo),并報董事會批準(zhǔn)、執(zhí)行。 3.組織實施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的公司年度工作計劃和財務(wù)預(yù)算報告及利潤分配、使用方案。 4.組織實施經(jīng)董事會批準(zhǔn)的新上項目。 5.組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事長委托權(quán)限內(nèi),代表公司簽署有關(guān)重大協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。 6.決定公司內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置、職責(zé)的劃分和人事編制,建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。 7.審查批準(zhǔn)年度計劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造、基建項目和流動資金貸款、使用、貸款擔(dān)保的可行性報告。 8.建立健全和完善公司內(nèi)部管理制度體系,使之合理化、精簡化、高效化。 9.健全財務(wù)管理,嚴格財經(jīng)紀(jì)律,搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,保證公司資產(chǎn)的保值增值。 10.切實做好環(huán)境保護和勞動保護工作,不斷改善勞動條件,保證安全文明生產(chǎn)。 11.堅持民主集中制的原則,發(fā)揮“領(lǐng)導(dǎo)一班人”的作用,充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。 12.加強企業(yè)文化建設(shè),搞好社會公共關(guān)系,樹立公司良好的社會形象。 13.提請聘任或解聘公司副總經(jīng)理、財務(wù)負責(zé)人和各部門負責(zé)人。 14.聘任或者解聘除應(yīng)由董事會聘任或者解聘以外的管理人員。 15.列席董事會會議,行使公司章程和董事會授予的其它職權(quán)。 16.與社會各界人士保持良好的公共關(guān)系,樹立優(yōu)秀的企業(yè)形象,并代表公司接待重要顧客。 17.其他董事會賦予的工作。
2025-02-07
姚積華
柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園
1.開展公司物流大型項目的開發(fā)與談判 2.分公司人員的管理 3.部門的搭建
2025-02-07
覃揚料
柳州-城中區(qū)
1、本崗位通過店總崗位進行自我修煉及業(yè)務(wù)摸索,為成為集團合伙人做儲備。 2、集團合伙人(外省地市總經(jīng)理)負責(zé)開拓外省市場,需要接受外地工作。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)組建并管理門店銷售團隊,完成門店的銷售目標(biāo)。 2、根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)下發(fā)的業(yè)績目標(biāo),制定門店銷售策略及具體銷售計劃,負責(zé)整體團隊業(yè)績的把控,帶領(lǐng)團隊完成月度銷售指標(biāo)。 3、有效管理門店,并對店員進行業(yè)績指導(dǎo)、日常激勵、人員培養(yǎng)。 4、負責(zé)對團隊的工作業(yè)績、工作態(tài)度、工作能力等方面進行綜合考核,做好人員引進及留存管理。 5、負責(zé)門店日常環(huán)境管理、門店資金、設(shè)備、固定資產(chǎn)等安全管理。 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)品質(zhì)及強大的自我驅(qū)動力,渴望掙錢!通過努力實現(xiàn)自我價值! 2、具備較強的抗壓能力、適應(yīng)能力,接受外地創(chuàng)業(yè) 3、1年以上管理團隊經(jīng)驗; 4、熱愛銷售工作,要有事業(yè)心和責(zé)任感; 5、具有敏銳的市場洞察力,具有較高的統(tǒng)籌規(guī)劃能力; 福利待遇: 1、薪資待遇:店總高額底薪+門店分紅+團隊績效+團隊提成+個人提成+各項福利補貼 綜合薪資8K-20K 2、周末雙休,國家法定節(jié)假日帶薪休假; 3、一經(jīng)錄用簽訂勞動合同; 4、法定帶薪節(jié)假日、婚假等假期; 5、良好的員工關(guān)懷體系,生日驚喜,員工聚餐、戶外活動等一系列活動,讓你同樣能感覺到家的溫暖; 6、提拔晉升空間大,為員工營造龐大的發(fā)展平臺。 上班時間:9:00-12:0014:00-18:00周一到周五,周末雙休。
2025-02-07
韋女士
人事專員
廣西湖大建設(shè)投資有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西湖大建設(shè)投資有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)/投資
成立時間 16年(2008年4月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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