檔案管理員

有大公司集團任職經(jīng)驗！

工作內(nèi)容： 1、負責崗位缺乏人員的招聘； 2、公司日常文件的復印、打印及物品的采購以及午餐值日安排等行政工作； 3、公司團建活動的策劃安排； 4、各業(yè)務部門的學習，做好新人崗前培訓； 5、每日人員的考勤的統(tǒng)計和登記； 6、配合財務部門做好每月基本工資的核算； 7、檢查業(yè)務部門的每日業(yè)績工作完成情況； 任職要求： 1、電腦操作熟悉，辦公軟件應用熟練； 2、招聘過程熟悉； 3、心思細膩，做事有條理； 4、懂得相關勞動法條例； 5、有耐心，學習能力強，有一定耐壓能力。

負責采購、銷售的目標規(guī)劃與監(jiān)督 負責采購訂單，系統(tǒng)入庫審核 熟練使用電腦 具有一定的會計專業(yè)知識 有經(jīng)驗者優(yōu)先 女性 上班時間：8:20-12:00---14:00-17:40，周日休息

崗位職責： 1、采購異常協(xié)調(diào)等物料采購管理工作； 2、執(zhí)行采購動作（申請、下單、跟蹤、入庫、使用、對賬付款等）； 3、完善供應鏈體系，熟悉金碟系統(tǒng)； 4、有健康證。

崗位職責：公司行政事務。招聘培訓考核。

咨客總監(jiān) 一、崗位職責 1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定長期發(fā)展規(guī)劃，帶領團隊完成公司下達的各項任務目標; 2、具備較高的談判技巧、敏銳的觀察能力、應變能力、綜合分析能力； 3、跟進客戶的咨詢和投訴，及時反饋和處理客戶的問題和需求; 4、定期做好客戶的回訪工作，維護和建立客戶關系，促進客戶滿意度和忠誠度，建立友好關系; 5、負責咨詢?nèi)藛T的培訓和技能考核，不斷提高院部咨詢?nèi)藛T銷售服務水平，做好人員的晉升、獎懲、調(diào)配工作； 6、妥善處理顧客投訴，并對失敗案例進行調(diào)查，嚴格整頓，避免再次發(fā)生。 二、任職要求： 1、年齡30-45歲之間，從事醫(yī)療美容行業(yè)管理經(jīng)驗3-5年以上； 2、有全局觀念擅長銷售團隊管理，運營標準化管理； 3、具備極強的敬業(yè)精神、團隊精神，極強的溝通能力、抗壓能力； 4、擁有積極向上的熱情，能調(diào)動團隊積極性，提升團隊成就感，具備極強的團隊核心凝聚力和影響力。 優(yōu)先以下行業(yè)經(jīng)驗：醫(yī)療/醫(yī)美/護理/衛(wèi)生/服務 三、上班時間：9：00-18：00 四、薪酬待遇：范圍2W-3W 五、福利待遇： 1.薪資福利：五險，具有一定競爭力的工資水平和薪酬機制; 2.帶薪假期：年假、產(chǎn)假、婚喪假、病假等假期; 3.節(jié)日福利：法定節(jié)假日發(fā)放禮品; 4.培訓機制：不定期各種專業(yè)化培訓; 5.員工折扣福利：公司內(nèi)部員工和員工親屬可享受項目折扣優(yōu)惠

工作內(nèi)容： 1、負責制定公司行政管理、總務后勤管理等相關制度； 2、組織實施和監(jiān)督各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況，并不斷根據(jù)公司和市場發(fā)展修改和完善各項規(guī)章制度； 3、負責處理公司日常行政事務，及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題，制定措施防止突發(fā)事件發(fā)生； 4、負責公司的大型會議和活動的總體規(guī)劃、統(tǒng)籌和管理工作； 5、負責組織公司文化的建設； 6、組織編制公司的行政資產(chǎn)、物資購買計劃以及預算合理控制在公司行政經(jīng)費； 7、負責監(jiān)督和檢查部門的各項工作及計劃執(zhí)行情況 崗位職責： 1、行政管理、企業(yè)管理等相關專業(yè)，大專以上學歷； 2、3年以上行政人事管理經(jīng)驗； 3、了解國家有關的法律、法規(guī)及政策； 4、具備專業(yè)的行政管理知識，具有良好的團隊管理能力； 5、具備領導能力和組織協(xié)調(diào)能力； 6、能接受出差，具備優(yōu)秀的外聯(lián)及公關能力。 此崗位涉及駐外工作，可以接受再投遞

崗位職責：1.每天發(fā)生的收支業(yè)務及時記賬，核對，保證賬實相符；2.按照財務制度要求，進行各種款項的報銷支付工作；3.銀行的收取回單，各項收入支票的存入；4.及時登記現(xiàn)金及銀行日記賬，各項收付轉(zhuǎn)憑證及時制單并及時錄入系統(tǒng)；5.隨時網(wǎng)銀匯款工作；6.每月工資審核發(fā)放工作，每月銷售收入對賬；7.領導臨時交代的其他行政工作；任職要求：1.?？萍耙陨蠈W歷，財會相關專業(yè)，熟練操作各類辦公軟件及辦公設備;2.有相關工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;3.具有較強的獨立學習和工作的能力，工作踏實，認真細心，積極主動;4.工作責任心強.正直，有較強的團隊合作精神與應變處理能力，良好的語言表達能力，擅于溝通;5.性格穩(wěn)重，熱愛本職工作，談吐條理清晰。

崗位職責： 1、形象好，氣質(zhì)佳，20-40歲之間； 2、有接待和行政相關的工作經(jīng)驗； 3、溝通能力強，工作嚴謹，有服務意識； 4、具有親和力和團隊精神，有上進心； 5、適應能力強，服從管理 6、熟練拍照技術和視頻剪接

1接聽電話及日常來訪接待2文檔制發(fā)及檔案管理工作3對公司日常制度進行監(jiān)管4人事考勤管理工作