文員

1.年齡40周歲以下，大專及以上學(xué)歷，文秘、行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2.具有1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有HR相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.有一定的公文寫作能力，能熟練使用word文檔、電子表格、PPT的制作等辦公軟件。 4.工作熱情、細(xì)致耐心，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 工作內(nèi)容:1.日常公文寫作，收文、發(fā)文。2.負(fù)責(zé)會議的組織安排;3.辦公用品的管理;3.負(fù)責(zé)人員的招聘。

1、機(jī)械、模具、數(shù)控、成本核價或會計(jì)專業(yè)，會看懂機(jī)械零件圖紙； 2、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會進(jìn)行成本核價和會做內(nèi)賬；自信且快速上手者無需經(jīng)驗(yàn)。 2、熟練officer、會使用cad或ug軟件； 3、做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，勤勞主動，執(zhí)行力強(qiáng)。性格脾氣要好！

崗位職責(zé)： 1、拍攝小視頻做推廣，公司有設(shè)備支持，有人員剪輯，你只要活潑開朗，配合導(dǎo)演演出，你就是下一個網(wǎng)紅。 2、線下推廣，公司主營共享汽車，所以偶爾需要外出擺點(diǎn)地推，勤奮是你不可缺少的品質(zhì)。 3、最主要的是你喜歡銷售，興趣是最好的老師~ 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、年齡22-30歲間，男女不限（優(yōu)秀者可放寬條件）； 3、有駕駛證； 4、學(xué)習(xí)能力較強(qiáng)，良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力，熱愛汽車銷售工作； 5、喜歡銷售，喜歡玩抖音、微視等道同志合的小伙伴均可加入。 加入我們，您可享受福利待遇： 1、底薪+高額提成提成； 2、購買五險； 3、餐飲補(bǔ)貼+話補(bǔ)+用車補(bǔ)貼； 4、節(jié)假日福利+年終獎+年假。

負(fù)責(zé)日常辦公室主任交代的事物，內(nèi)外勤兼

1.日常文件打印 2.協(xié)助處理一些日常公司事務(wù) 3.檔案的輸入管理 4.公司網(wǎng)站的日常維護(hù) 5.梳理會議記錄 6.文案內(nèi)容編寫 7.會word，Excel，PPT 8.基礎(chǔ)的ps使用

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶信息統(tǒng)計(jì) 2、負(fù)責(zé)部門銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì) 3、協(xié)助客服專員完成客戶服務(wù)工作 4、負(fù)責(zé)客戶來訪接待 5、負(fù)責(zé)部門相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷及統(tǒng)計(jì) 6、負(fù)責(zé)部門日常行政工作 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè) 2、有較好的溝通表達(dá)及抗壓能力，思維敏捷、靈活，做事積極主動 3、熟練使用WPS、電腦辦公軟件等 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

工作內(nèi)容： 1）負(fù)責(zé)所有工程技術(shù)資料的歸檔（含電子文件）管理，包括但不僅限于圖檔、數(shù)據(jù)、模具圖檔、作業(yè)文件、控制計(jì)劃、項(xiàng)目開發(fā)全套資料、各類工藝卡、BOM等； 2）負(fù)責(zé)定時更新BOM表（每15天更新一次BOM）， ERP系統(tǒng)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)； 3）負(fù)責(zé)公司除財(cái)務(wù)和人事外所有資料的歸檔管理工作； 4）負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)文件的制作、更新?lián)Q版（作業(yè)指導(dǎo)書的新建和更新、檢驗(yàn)指導(dǎo)書的新建和更新、包裝規(guī)范的編制和更新等），（第一版的文件由各項(xiàng)目工程師制作）； 5）協(xié)助總經(jīng)理辦理基礎(chǔ)建設(shè)、政 任職要求： ·汽車零配件行業(yè)相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)3年以上； ·大專及以上學(xué)歷，英語能力較好，能作為工作語言； ·熟練使用Excel、Word、ppt等軟件 ·執(zhí)行能力強(qiáng) ·較強(qiáng)責(zé)任心，能吃苦耐勞 ·良好的學(xué)習(xí)意愿 ·良好的團(tuán)隊(duì)合作 ·良好的溝通表達(dá)能力

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車輛檔案管理，這包括建立和完善車輛檔案管理制度，收集、整理和歸檔車輛相關(guān)文件資料； 2、負(fù)責(zé)駕駛員檔案管理，這涉及建立和完善駕駛員檔案管理制度，收集、整理和歸檔駕駛員相關(guān)文件資料； 3、負(fù)責(zé)油卡管理，這包括建立和完善油卡管理制度，收集、整理和歸檔油卡相關(guān)文件資料； 4、負(fù)責(zé)維修保養(yǎng)管理，這涉及建立和完善維修保養(yǎng)管理制度，收集、整理和歸檔維修保養(yǎng)相關(guān)文件資料； 5、負(fù)責(zé)事故處理管理，這包括建立和完善事故處理管理制度，收集、整理和歸檔事故處理相關(guān)文件資料； 6、負(fù)責(zé)保險理賠管理，這涉及建立和完善保險理賠管理制度，收集、整理和歸檔保險理賠相關(guān)文件資料； 7、負(fù)責(zé)日常行政工作，這包括協(xié)助部門經(jīng)理完成日常工作，如會議組織、文件起草等。 任職要求： 1、要求大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與各部門溝通協(xié)作；熟練使用辦公軟件，如Word、Excel等； 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，特別是在物流或運(yùn)輸行業(yè)； 4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受工作壓力；具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力； 5、需要接受過安全管理、物流管理等方面的培訓(xùn)； 6、有健康證、無犯罪記錄。

應(yīng)聘人員需有責(zé)任心，吃苦耐勞。 如錄用后，經(jīng)3個月試用期滿合格者，簽訂正式勞動合同，享受國家規(guī)定的福利待遇。 有意應(yīng)聘者可通過電子郵箱、電話等形式應(yīng)聘。應(yīng)聘時請?zhí)峁簜€人簡歷（需注明應(yīng)聘崗位）、學(xué)歷證、學(xué)位證、身份證、資格證及其他能證明個人能力與身份的證件復(fù)印件各1份（面試時請帶原件以驗(yàn)訖）。應(yīng)聘資料恕不退還，敬請諒解。

工作職責(zé):1、主要是坐辦公模式，無需外出 2、通過公司提供的資源電話開發(fā)客戶，不用擔(dān)心沒業(yè)務(wù)，公司提供的資源都是優(yōu)質(zhì)的客戶，邀約有貸款需求的客戶上門，接待客戶的業(yè)務(wù)咨詢及為客戶辦理各項(xiàng)融資業(yè)務(wù)任職資格: 3、18-35歲，男女不限; 4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力; 5、表達(dá)清晰、流利，有強(qiáng)烈的事業(yè)進(jìn)取心及企圖心; 6、有金融、電話銷售、網(wǎng)絡(luò)銷售、房產(chǎn)、保險等銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 7、有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供帶薪培訓(xùn)。 8、無責(zé)任底薪+高提成，月收入1.5W-5W元左右 9、公司每個月都有不定期的激勵政策+團(tuán)隊(duì)獎勵+員工聚餐