培訓(xùn)師

職位描述

職位描述：
1、制作培訓(xùn)方案，傳播企業(yè)的經(jīng)營理念、企業(yè)文化；
2、負(fù)責(zé)公司新員工的入職培訓(xùn)包括行政規(guī)章 制度、行為禮儀、心理素質(zhì)等；做好考核、評估，工作執(zhí)行跟進(jìn)、銷售面談技巧培訓(xùn)及新人早會的安排和訓(xùn)練陪同；
3、根據(jù)營業(yè)部情況，組織市場活動的講座沙龍。為公司客戶講解產(chǎn)品，根據(jù)公司理財產(chǎn)品特點，制定針對不同人群的理財培訓(xùn)課程。對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估，完善培訓(xùn)規(guī)劃。
4、配合業(yè)務(wù)部門，策劃和組織員工進(jìn)行系列培訓(xùn)，促進(jìn)員工技能提升；負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)工作，提升員工士氣。
5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人建立培訓(xùn)體系和各項工作流程，培訓(xùn)課程開發(fā)、管理和考核評估的完善等，以便培訓(xùn)工作更有效地執(zhí)行；負(fù)責(zé)培訓(xùn)效果的考核、評估以及后續(xù)跟進(jìn)。
崗位要求：
1、具有3年以上金融行業(yè)培訓(xùn)或授課經(jīng)驗，良好的溝通、表達(dá)以及組織教案能力，具備充分運用各種現(xiàn)代化教學(xué)設(shè)備的技能；
2、學(xué)習(xí)能力強，能不斷更新知識和觀念，在課程中充實新的理論與案例；
3、具有調(diào)動課堂氣氛和案例分析能力，能夠設(shè)計并運用課堂討論、案例分析、模擬游戲等互動形式；
4、具備獨立開發(fā)課程的能力，具備外部培訓(xùn)課程轉(zhuǎn)換的能力；
5、擅長課程、培訓(xùn)方案的制作；
6、善于對培訓(xùn)調(diào)研數(shù)據(jù)的分析、培訓(xùn)總結(jié)的撰寫； 

公司簡介

善林公司是一家大型的專業(yè)互聯(lián)網(wǎng)金融公司，旗下?lián)碛邪ㄉ屏仲Y產(chǎn)?、善林金融?、善林商務(wù)咨詢等多家子公司。善林金融注冊于上海自貿(mào)區(qū)，注冊資本人民幣12億元，公司總部位于繁華的上海陸家嘴金融商業(yè)區(qū)。目前，善林公司在北京?、上海?、廣州?、深圳?、天津?、杭州?、蘇州?、南京?、成都?、重慶?、大連?、沈陽?、青島?、濟(jì)南?、煙臺?、武漢?、西安?、鄭州?、吉林?、哈爾濱、廈門等地設(shè)有超百家分支機構(gòu)。
股東周伯云先生，他也是高通盛融（北京）投資基金管理有限公司創(chuàng)始人。善林金融在全國各地開設(shè)分公司、體驗中心等超過600家，覆蓋200多座城市。善林金融經(jīng)營范圍廣泛，涉及領(lǐng)域涵蓋大數(shù)據(jù)、大健康、新能源、新材料和物流等新興和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)。善林金融的注冊用戶近千萬人次，并為上百萬名客戶提供各項服務(wù)。

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