職位描述

1、負責快消品產(chǎn)品培訓體系規(guī)劃、建設(shè)和管理。
2、負責快消品產(chǎn)品線服務(wù)培訓策劃、實施和管理。
3、負責快消品產(chǎn)品線培訓課件標準制定和開發(fā)、培訓教具開發(fā)、培訓設(shè)施的管理。
4、負責快消品產(chǎn)品線客戶體驗規(guī)劃、建設(shè)和管理。

公司簡介

  廣西壯養(yǎng)堂生物科技有限公司是由廣西華力集團響應(yīng)國家振興民族醫(yī)藥事業(yè)、大力發(fā)展大健康產(chǎn)業(yè)的政策號召下,主導成立的以研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營保健養(yǎng)生產(chǎn)品及健康食品為主營業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)?! ?017年壯養(yǎng)堂推出的第一款健康食品---御芙仁火麻薏仁素食餐,該產(chǎn)品是由華力集團旗下子公司廣西圣特藥業(yè)公司,壯藥產(chǎn)業(yè)化工程院依據(jù)傳統(tǒng)中醫(yī)‘男養(yǎng)腎精、女養(yǎng)氣血的養(yǎng)生理念’,發(fā)掘廣西壯瑤民間驗方的基礎(chǔ)上,聯(lián)合廣西中醫(yī)學院桂派老中醫(yī)黃漢儒教授等多位中醫(yī)、壯醫(yī)藥專家共同研制而成, 是一款主要針對女士滋補氣血、潤腸通便、去濕排毒的健康產(chǎn)品。后續(xù)壯養(yǎng)堂還將逐步推出適應(yīng)男士、老人、青少年等不同人群的系列健康產(chǎn)品?! 佯B(yǎng)堂從創(chuàng)建開始就一直在思考如何發(fā)掘中國傳統(tǒng)的中醫(yī)藥、民族醫(yī)藥寶庫中的有效驗方,研制成真正有特效的好產(chǎn)品 ,打造民族醫(yī)藥和健康養(yǎng)生品牌,服務(wù)大健康事業(yè)、造福社會大眾。在創(chuàng)建和推廣健康養(yǎng)生品牌的同時,壯養(yǎng)堂公司還力求能讓經(jīng)銷商們推廣成本更低、效率更高、利潤更大?! 〗?jīng)過近1年的調(diào)研和分析,壯養(yǎng)堂公司已選定用互聯(lián)網(wǎng)社群文化+線下試用為推廣媒介,打造線上、線下經(jīng)銷商核心經(jīng)營+會員分享的銷售模式,構(gòu)建高效率、多功能的大健康管理平臺,最終實現(xiàn)“同一平臺,共筑夢想”的企業(yè)愿景。

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可能感興趣的職位

柳州-柳南區(qū)
崗位要求: 1、協(xié)助代理商完成每個階段的業(yè)績指標; 2、建立區(qū)域市場樣板門店; 3、培養(yǎng)代理商員工銷售技能、門店維護技能, 指導代理商美導日常執(zhí)行,監(jiān)督并檢查維護執(zhí)行結(jié)果; 4、公司新品以及各階段專業(yè)知識更新的培訓以及終端轉(zhuǎn)化; 5、協(xié)助代理商做好出庫業(yè)績統(tǒng)籌規(guī)劃、門店分析同時制定維護策略、協(xié)助代理商維護團隊處理售后顧客問題; 6、市場競品、門店動態(tài)、政策終端執(zhí)行的信息收集。 備注:總部在汕頭,能適應(yīng)全國范圍出差,累計的月休及法定節(jié)假日可根據(jù)工作安排調(diào)休。 職位要求: 1、皮膚好,形象氣質(zhì)佳,反應(yīng)靈敏、口齒伶俐; 2、熟悉美容保健、化妝品行業(yè),掌握基本皮膚知識、美學知識,有較強的營銷能力; 3、有行業(yè)培訓經(jīng)驗或有志向從事美容化妝品行業(yè)銷售、推廣相關(guān)工作; 4、具有較強的工作協(xié)調(diào)能力,敏銳的觀察力,富有邏輯性和技巧性; 5、具有較強的語言表達能力和親和力,能夠與顧客深入溝通; 6、有化妝品行業(yè)廠家/代理商美導老師或培訓老師工作經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-03-13
陳漢坤
保險培訓講師
5000-10000元
柳州-城中區(qū)-淘園世家
崗位職責: 1.根據(jù)分公司和部門工作安排,主要負責轄區(qū)內(nèi)的培訓授課、培訓組織、項目運作等具體工作; 2.負責根據(jù)轄區(qū)內(nèi)市場經(jīng)營情況、客群特點和渠道需求,制定培訓計劃,并做好組織實施、效果評估工作; 3.負責組織開展對轄區(qū)內(nèi)保險規(guī)劃師、兼職講師、客戶經(jīng)理等專業(yè)隊伍的營銷培訓工作,做好對渠道銷售人員的營銷培訓和對網(wǎng)點的輔導支撐工作; 4.負責研發(fā)相關(guān)營銷培訓課程,總結(jié)、萃取和推廣優(yōu)秀營銷案例; 5.領(lǐng)導交辦的其他工作。
2025-03-12
劉順航
柳州-城中區(qū)-淘園世家
崗位職責: 一、負責制定并實施連鎖口腔門店的服務(wù)培訓體系,借鑒酒店行業(yè)高標準服務(wù)理念,全面提升門店服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗。 二、深入了解酒店服務(wù)的細節(jié)和流程,將其成功轉(zhuǎn)化為適用于口腔醫(yī)療服務(wù)場景的規(guī)范和操作方法,包括但不限于接待禮儀、溝通技巧、客戶關(guān)懷等方面。 三、開展定期的服務(wù)培訓課程,針對口腔門店的全體員工(前臺、護士、醫(yī)生等),通過理論講解、案例分析、角色扮演等多種培訓方式,確保員工熟練掌握并運用酒店式服務(wù)標準。 四、對新員工進行入職服務(wù)培訓,使其快速融入公司服務(wù)文化,達到崗位服務(wù)要求;同時,為在職員工提供持續(xù)的服務(wù)技能提升培訓,跟進培訓效果,不斷優(yōu)化培訓內(nèi)容和方式。 崗位要求: 一、具有 1年以上酒店行業(yè)培訓經(jīng)理工作經(jīng)驗,熟悉酒店的服務(wù)標準和培訓體系,有成功的酒店服務(wù)培訓項目案例。 二、對口腔醫(yī)療行業(yè)有一定的了解或興趣,愿意投身于口腔醫(yī)療服務(wù)升級領(lǐng)域,具備快速學習和適應(yīng)新行業(yè)的能力。 三、具備出色的溝通表達能力和培訓演講技巧,能夠生動、有效地傳達服務(wù)理念和技巧,激發(fā)員工的學習積極性和參與度。 四、具有較強的團隊協(xié)作能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠與不同部門和層級的員工進行良好的溝通和合作。 五、具備良好的抗壓能力和時間管理能力,能夠適應(yīng)連鎖門店的工作節(jié)奏和培訓需求,按時完成各項培訓任務(wù)和目標。 待遇面談,工作好可以晉升為公司合伙人。
2025-03-12
劉順航
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責: 1.培訓計劃制定與執(zhí)行:組織制定并實施各類培訓計劃,包括新員工培訓、職業(yè)技能等級培訓、崗位技能培訓等。 2.培訓資源管理:負責培訓教材的編寫、更新和管理,確保培訓內(nèi)容的時效性和準確性。 3.培訓效果評估與改進:收集員工對培訓課程的反饋和評價,并根據(jù)反饋進行持續(xù)改進。對培訓效果進行評估,分析總結(jié)現(xiàn)有培訓政策效果,提出改進咨詢意見。 4.培訓組織與協(xié)調(diào):組織開展線上、線下培訓工作。 5.培訓管理與監(jiān)督 :負責培訓類合同的起草、簽訂、執(zhí)行、跟蹤。 任職要求: 1.本科及以上學歷,人力資源、教育學或相關(guān)專業(yè)。 2.三年以上的培訓機構(gòu)、企業(yè)人力資源管理或相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.具備優(yōu)秀的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力,思路清晰,細致認真,責任心強。 4.了解人才培養(yǎng)和企業(yè)文化建設(shè)。
2025-03-12
鄧翔
柳州-柳北區(qū)-盛利建材市場
工作內(nèi)容 1.負責門店巡檢工作,關(guān)注顧客體驗,檢查服務(wù)質(zhì)量,留意餐廳的衛(wèi)生狀況,關(guān)注食品安全操作,檢查員工工作狀態(tài)與工作紀律,觀察員工的服務(wù)態(tài)度等。 2.根據(jù)企業(yè)的質(zhì)量標準和員工的實際技能水平,制定詳細的培訓計劃,包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、管理能力提升培訓等,確保員工技能與素質(zhì)符合企業(yè)發(fā)展需求。 3.開發(fā)多種培訓形式,包括文字手冊、視頻教程、PPT等,采用豐富的培訓方式進行教學,并組織培訓考核。 4.收集員工對培訓的反饋意見,觀察員工在實際工作中的表現(xiàn)來評估培訓效果。 5.與門店管理層保持良好溝通,了解門店運營需求和員工發(fā)展需求,為培訓計劃的制定提供依據(jù)。 任職要求 1.熟練使用辦公軟件,如PPT、word、Excel等; 2.具備踏實能干的工作態(tài)度; 3.有餐飲行業(yè)相關(guān)的工作經(jīng)驗; 4.能接受經(jīng)常巡店的工作內(nèi)容; 5.該崗位可考慮24屆畢業(yè)生。 上班時間:14:00-23:00 周日固定休,節(jié)假日可調(diào)休 包工作餐,生日福利,節(jié)假日福利
2025-03-12
鄒原
柳州-城中區(qū)
【崗位職責】 1、帶薪培訓,一天就可勝任工作崗位 2、通過線上平臺與用戶溝通,不需要打電話、不需要外出跑業(yè)務(wù) 3、了解用戶需求、解決用戶問題 4、邊上班邊聽音樂,上班氛圍輕松愉快 【任職要求】 1、年齡20-26歲、不限男女,只招全職、不招兼職,可簽三方、有一定要求 2、不限工作經(jīng)驗,應(yīng)屆畢業(yè)生、無經(jīng)驗者、跨行業(yè)者都可以接受 3、會使用電腦、會打字,沒有打字速度要求 【崗位福利】 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成+獎金,綜合薪資5k-8k 2、對于自己有一定的前景規(guī)劃,我們將提供發(fā)展空間和學習平臺,內(nèi)部晉升 3、團建、聚餐、下午茶、生日會等不定期會一起嗨皮,不占用休息時間 【工作時間】 上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,固定周日休息,國家法定節(jié)假日正常放假 注:本職位為 想實現(xiàn)人生夢想、有志青年準備??!
2025-03-12
楊達
培訓主任
4000-5000元
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責: 1、負責制定、完善公司的培訓制度及相關(guān)細則,搭建培訓體系; 2、負責公司培訓需求的調(diào)查與分析,制定培訓計劃; 3、負責公司培訓工作的組織、實施及培訓費用管理; 4、撰寫培訓報告,反饋、評估培訓效果,跟進培訓工作效果對培訓工作進行改進 4、培訓課程的開發(fā)與相關(guān)資源管理; 5、負責對外部培訓機構(gòu)的評選、聯(lián)絡(luò)等; 6、負責員工培訓檔案管理; 7、完成領(lǐng)導臨時交辦的各項工作任務(wù)等 任職要求: 1、大學??苹蛞陨蠈W歷,熟悉辦公軟件操作; 2、有2年以上培訓相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、普通話標準,具有高度的團隊合作精神和責任感,溝通表達能力強。 4、儀容儀表端莊,性格開朗大方。 5、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理。 福利: 社會保險 員工旅游 帶薪寒假 周休雙休 定期體檢 生日福利 節(jié)日福利 法定假日 差旅補貼 員工培訓 年終獎金
2025-03-11
許老師
培訓專員
3000-4000元
柳州-魚峰區(qū)-水晶印象
崗位職責: 1、負責編制公司培訓大綱,匯總培訓計劃,入職培訓組織實施,制定培訓臺賬,跟蹤培訓效果; 2、負責培訓會務(wù)安排; 3、完成領(lǐng)導臨時交辦的各項工作任務(wù)等。 任職要求: 1、大學??苹蛞陨蠈W歷,熟悉辦公軟件操作; 2、有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、普通話標準,具有高度的團隊合作精神和責任感,溝通表達能力強。 4、儀容儀表端莊,性格開朗大方。 5、能吃苦耐勞,為人誠實穩(wěn)重,服從上級的工作安排、管理。 福利: 社會保險 員工旅游 帶薪寒假 周休雙休 定期體檢 生日福利 節(jié)日福利 法定假日 差旅補貼 員工培訓 年終獎金
2025-03-11
許老師
柳州-魚峰區(qū)-水晶印象
1、年齡25-35歲,形象好氣質(zhì)佳; 2、有控場力、互動性強、有親和力和感染力,具有豐富的會場演講經(jīng)驗,超高的演講感染力;; 3、用于至少三年以上會銷講師經(jīng)驗及舞臺演講經(jīng)驗,擅長演講、營銷策劃、執(zhí)行力、溝通力強; 4、具有一定的分析能力,具有企業(yè)講師經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
2025-03-11
許老師
培訓老師
7000-8000元
柳州-柳北區(qū)
1.有橫笛演出經(jīng)驗。 2.熟悉橫笛經(jīng)典曲目。 3.形象氣質(zhì)佳。 4.有良好的表達能力和修養(yǎng)。 5.肯吃苦,有積極的人生規(guī)劃。
2025-03-08
李哲
廣西壯養(yǎng)堂生物科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西壯養(yǎng)堂生物科技有限公司
所在行業(yè) 食品/生物科技
成立時間 7年(2017年6月1日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
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