職位描述

要崗位職責:
①項目勞資管理員負責收集、整理進場作業(yè)勞務人員實名制信息,建立項目勞務實名制管理資料臺賬并及時更新;并且采集人員信息錄入:廣西建筑農(nóng)民工實名制管理公共服務平臺;
②負責監(jiān)管勞務人員日常門禁考勤,按月編制考勤表并提交項目部、分公司有關(guān)部門審核。具備條件安裝門禁系統(tǒng)的項目,利用門禁系統(tǒng)進行考勤,勞務專管員從信息管理平臺提取數(shù)據(jù)編制考勤表。不具備安裝條件的項目,由各專業(yè)施工員協(xié)助勞務專管員對各工種農(nóng)民工進行考勤并記入考勤表;
③負責對勞務人員工資發(fā)放進行全過程監(jiān)管;
④配合勞務公司委派勞務管理員為退場勞務人員辦理退場手續(xù),并做好所在隊組勞務費結(jié)算及工資支付工作
工作地點:柳東(建筑工地項目部) 

公司簡介

????廣西建工集團第五建筑工程有限責任公司成立于1958年,目前是全廣西唯一擁有房屋建筑施工總承包特級資質(zhì)的施工企業(yè),并同時擁有三個總承包一級:冶煉工程施工總承包、市政公用工程施工總承包壹級、機電安裝工程施工總承包壹級;十一個工程專業(yè)承包一級:建筑裝修裝飾工程專業(yè)承包壹級、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包壹級、地基與基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級、土石方工程專業(yè)承包壹級、建筑幕墻工程專業(yè)承包壹級、消防設(shè)施工程專業(yè)承包壹級等;通過中質(zhì)協(xié)質(zhì)量、職業(yè)健康安全、環(huán)境保護QEO體系認證。

????廣西五建是廣西區(qū)內(nèi)規(guī)模最大的建筑施工企業(yè),擁有土建工程、工業(yè)設(shè)備安裝工程、機械化施工、路橋工程、裝飾裝潢工程、金屬結(jié)構(gòu)等30多家分公司,公司目前擁有員工2152人,公司注冊資金3億元。企業(yè)在為社會服務、承擔社會責任的同時,企業(yè)的品牌形象和施工實力得到彰顯和提升。

????二十三分公司隸屬廣西建工集團第五建筑工程有限責任公司,公司實施內(nèi)部獨立核算,分公司下設(shè)綜合部、財務部、經(jīng)營部、工程部、采購中心、倉儲部、項目部等職能部門。目前公司在職員工一百五十多人,擁有本科及大專以上學歷70多人,擁有一批高中級注冊建造師、注冊造價工程師、注冊咨詢工程師、注冊監(jiān)理師,配設(shè)有土建、安裝、園林、水電、財會等專業(yè)人員。分公司近年以承接工業(yè)廠房建設(shè)為主,近年建造的項目主要有柳工國際配件中心、柳工大型裝載機研發(fā)制造基地、柳工全球研發(fā)中心;東風柳汽發(fā)動機車間工程、20萬輛乘用車產(chǎn)品升級技術(shù)改造項目B平臺涂裝車間工程、東風柳汽研發(fā)中心(一期);廣菱乘用車蓋自動化聯(lián)合廠房、柳州卓通汽車柳東乘用車零部件生產(chǎn)基地項目等等。

????歡迎廣大有志之士加入五建23分公司。

???應聘方式:直接在柳州人才網(wǎng)上投遞簡歷。?合則約見,非約勿訪。

???福利:因建筑行業(yè)特殊性,職能部門單休、法假、五險、生日福利、節(jié)假日福利。項目依項目進度安排休息。

上班地點

可能感興趣的職位

柳州-城中區(qū)
崗位職責: 1、熟練掌握項目設(shè)計流程,專業(yè)之間的配合,能夠帶領(lǐng)項目組,完成所負責的市政設(shè)計項目;對項目生產(chǎn)中市政圖紙質(zhì)量負責,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)項目運營期間的對接服務工作; 2、主動積極配合公司對項目流程質(zhì)量的管控要求; 3、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 招聘要求: 1、道路工程、交通工程、橋梁工程、電氣工程等市政相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷; 2、具備良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力,較強的責任心與抗壓能力,有團隊合作精神,服從上級領(lǐng)導的工作安排; 3、熟練掌握本專業(yè)有關(guān)設(shè)計軟件及辦公應用軟件等; 4、10年以上設(shè)計院市政專業(yè)項目負責人工作經(jīng)歷,5年以上設(shè)計院市政項目技術(shù)負責人工作經(jīng)驗,熟悉市政工程的設(shè)計流程,能解決設(shè)計上的各種技術(shù)問題,有完整的設(shè)計方全過程市政項目工作經(jīng)驗; 5、熟悉市政報建工程基本流程,掌握相關(guān)工程資料的基本知識及熟悉關(guān)鍵資料的控制; 6、有注冊土木工程師(市政道路、路橋?qū)I(yè)方向)及市政專業(yè)高級工程師職稱者優(yōu)先考慮。 薪酬待遇: 1、試用期兩個月,正式聘用后采取基本工資結(jié)合績效工資形式,待遇從優(yōu)。 2、年終獎金將根據(jù)員工一年來工作表現(xiàn)及部門業(yè)績發(fā)放。 3、按照勞動人事部門的要求,購買相關(guān)保險。 4、享受法定節(jié)假日和法定休假。
2025-03-08
朱女士
柳州-魚峰區(qū)-同和佳境
柳州愛爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
崗位職責: 1、制定科室年度預算和工作計劃,完成科室相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與析,協(xié)助診斷科室經(jīng)營問題,推動科室經(jīng)營目標達成; 2、分析、診斷并不斷改進科室績效水平,做好科室的目標績效管理; 3、掌握友商動態(tài),并根據(jù)具體情況及時調(diào)整和和制訂相應的活動方案 ; 4、結(jié)合健康教育服務部各渠道資源,滿足科室經(jīng)營需要要,提升科室業(yè)績; 5、創(chuàng)新、開拓眼疾項目渠道,促進第三方營銷合作; 6、完成上級領(lǐng)導安排的其他任務。 任職資格: 1、大專及以上學歷,市場營銷及管理專業(yè)優(yōu)先; 2、有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、有醫(yī)療、美容行業(yè)市場運營工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2025-03-08
蒙女士
柳州-魚峰區(qū)-雙福雅苑
1.?負責主持所管項目的監(jiān)理相關(guān)工作。2.?按時參加項目各方召開的相關(guān)監(jiān)理會議。3.?定時主持召開項目部例會,聽取匯報、解決問題和布置工作。4.?維護好項目業(yè)主關(guān)系,做好項目相關(guān)各方的溝通協(xié)調(diào)和服務工作。5.?負責指導、審核項目監(jiān)理業(yè)務,協(xié)調(diào)處理項目監(jiān)理各項問題。6.?清廉公正,杜絕自身和下屬私受好處、違規(guī)監(jiān)理和發(fā)難施工方行為。7.?確保項目與監(jiān)理相關(guān)的各項工作與工程進度同步,沒有發(fā)生滯后或被投訴現(xiàn)象。8.?及時審核和簽發(fā)工程量變更、工程款申請、工程預結(jié)算資料等必須總監(jiān)簽證的文件。9.?及時申報、回收工程監(jiān)理款。10.?帶好團隊,為提高業(yè)務水平和監(jiān)理效率做好“傳幫帶”工作。11.?每月按時提交所管項目的形象進度報表和實際完成進度累計表。
2025-03-01
蒙小姐
柳州-魚峰區(qū)
廣西智慧物管信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
任職要求:?年齡:23-35歲 ?學歷:高中以上學歷 ?工作經(jīng)驗:具有2年以上物業(yè)服務經(jīng)驗/采購/新零售電商/新媒體工作經(jīng)驗/物流配送經(jīng)驗為佳 能力要求:溝通能力強、勤勞責任心強,應變能力強;愿意跟隨公司發(fā)展不斷學習、創(chuàng)新,接受公司崗位工作內(nèi)容變動調(diào)整
2025-03-01
文俊
廣西建工集團第五建筑工程有限責任公司第二十三分公司招聘:公司標志 logo
廣西建工集團第五建筑工程有限責任公司第二十三分公司
所在行業(yè) 建筑
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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