職位描述

任職要求
1.大專以上學(xué)歷,有電商行業(yè)操盤經(jīng)驗(yàn),并對用戶運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營、活動運(yùn)營、直播等有一定的認(rèn)知和經(jīng)驗(yàn);
2.精通天貓?zhí)詫毜绕脚_規(guī)則、操作流程,有付費(fèi)推廣工具實(shí)操經(jīng)驗(yàn)
3.具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,能熟練使用數(shù)據(jù)分析工具
4.具備良好的溝通合作技巧及協(xié)調(diào)能力
工作職責(zé):
1.推動團(tuán)隊業(yè)績增長,完成店鋪銷售目標(biāo)
2.主導(dǎo)天貓?zhí)詫毜赇佭\(yùn)營管理,完成日常運(yùn)營工作
3.結(jié)合市場行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對競爭對手各項(xiàng)策略組合分析研究,制定應(yīng)對措施
4.準(zhǔn)確識別店鋪問題,協(xié)助上級制定并執(zhí)行解決方案
5.統(tǒng)籌與平臺的對接、合作,有效協(xié)調(diào)內(nèi)部各種資源,確保各項(xiàng)營銷活動的成功實(shí)施
上班時間:
9:00-12:00
13:00-18:00
月休6天
崗位福利:
五險+帶薪年假+年終獎+店鋪員工折扣+舒適辦公環(huán)境
其他:
入職有老員工帶教
定期崗位專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)
關(guān)于我們:
1、窯埠獨(dú)棟辦公室;
2、下午茶、節(jié)日禮品福利、各類假期一應(yīng)俱全;
3、80后親民BOSS,90后同事,團(tuán)隊友善、相處融洽;
4、國際化視野、品牌高速發(fā)展;
5、個人發(fā)展空間大、鼓勵創(chuàng)新、創(chuàng)作自由、辦公環(huán)境舒適。

公司簡介

我們是全網(wǎng)連續(xù)3年銷量TOP1的地毯品牌,在上海、柳州都有公司,品牌處于高速發(fā)展當(dāng)中,期待有更多有能力的伙伴加入我們團(tuán)隊,一起成長!
我們的福利:我們除了高底薪,高獎金,公司還有支持員工成長的體系,讓每一位員工都能快速的提升能力。
我們的團(tuán)隊:80后親民BOSS,90后同事,團(tuán)隊友善、相處融洽
我們的辦公環(huán)境:柳州CBD華潤大廈。

我們期待創(chuàng)造一個鼓勵成長,表達(dá),互助支持,自由舒適的環(huán)境。希望對自己有更多成長要求的奮斗者加入我們~

如有意向,可以給我們留言,我們會在看到留言后第一時間聯(lián)系您,也希望您能提前準(zhǔn)備好個人簡歷,以便我們更好的了解您~

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州魚峰區(qū)華潤大廈寫字樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

普銑
5000-6000元
柳州-柳南區(qū)
在機(jī)械行業(yè)做過,熟練普銑普鉆。
2025-02-21
黃香靈
行業(yè)研究
20000-30000元
柳州-城中區(qū)
招聘對象及條件 (一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),無違法違紀(jì)等不良記錄。 (二)身體健康,年齡一般應(yīng)在35周歲以下。 (三)最近三年獲得博士學(xué)位或?qū)⒂谶M(jìn)站前獲得博士學(xué)位的博士研究生,以及從其他博士后科研流動站(工作站)出站的博士后研究人員。 (四)具備扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、管理學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機(jī)科學(xué)或與課題相關(guān)的專業(yè)背景,兼有經(jīng)濟(jì)金融和理工科復(fù)合教育背景的優(yōu)先考慮,具備較強(qiáng)的科研能力和敬業(yè)精神。 (五)全脫產(chǎn)從事博士后研究工作,不招收兼職研究人員。 博士后研究課題 主要從事城市商業(yè)銀行經(jīng)營發(fā)展、風(fēng)險管理、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等方向研究,研究成果需對柳州銀行業(yè)務(wù)發(fā)展有較好推動作用。應(yīng)聘者可以從以下課題中任選一到二個課題進(jìn)行申報: (一)“低利率、窄利差”環(huán)境下城商行高質(zhì)量發(fā)展路徑研究; (二)黨建引領(lǐng)城商行人才隊伍建設(shè)和人效提升路徑研究; (三)廣西產(chǎn)業(yè)政策與區(qū)域城商行信貸資源配置研究; (四)北部灣經(jīng)濟(jì)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢和區(qū)域城商行發(fā)展機(jī)遇研究; (五)城商行金融服務(wù)西江經(jīng)濟(jì)帶產(chǎn)業(yè)發(fā)展路徑研究; (六)城商行服務(wù)制造業(yè)企業(yè)全生命周期研究; (七)城商行金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興策略研究; (八)城商行綠色金融服務(wù)創(chuàng)新與風(fēng)險管理研究; (九)城商行智慧風(fēng)控體系建設(shè)研究; (十)城商行合規(guī)風(fēng)險管理提質(zhì)增效路徑研究; (十一)城商行普惠小微業(yè)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型研究; (十二)數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下中小城商行供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)發(fā)展研究; (十三)數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下城商行零售客群經(jīng)營策略研究; (十四)城商行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型與產(chǎn)出效能提升路徑研究; (十五)人口老齡化背景下城商行養(yǎng)老金融發(fā)展研究; (十六)城商行面向東盟國家提供金融服務(wù)策略研究; (十七)商業(yè)銀行內(nèi)部管理會計體系優(yōu)化與精細(xì)化管理水平提升研究; (十八)人工智能、大模型技術(shù)賦能城商行數(shù)字化轉(zhuǎn)型與實(shí)踐研究; 其他有關(guān)商業(yè)銀行發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營管理、風(fēng)險管理、業(yè)務(wù)創(chuàng)新、金融科技等方面的課題。 具體研究課題在進(jìn)站以后由博士后和合作導(dǎo)師共同商議確定。
2025-02-21
謝斌
柳州-魚峰區(qū)
柳州市順騰房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
因公司擴(kuò)大發(fā)展,柳州順騰房產(chǎn)現(xiàn)面向社會招聘: 房產(chǎn)銷售數(shù)名 一 福利待遇 1 有責(zé)底薪2000+大專以上學(xué)歷補(bǔ)貼300+提成待遇25%(拿底薪的首月提成,第二個月轉(zhuǎn)正是47%) 2 會有專業(yè)的系統(tǒng)化培訓(xùn),試用期過后轉(zhuǎn)為正式工,可享有應(yīng)有正式的待遇,有法定節(jié)假日的。 3晉升方面還有其他方面的,詳情咨詢面談會更了解更清楚。 二 工作模式 公司客戶來源于拓展客戶 網(wǎng)絡(luò)客戶及上門客戶 不用擔(dān)心沒有經(jīng)驗(yàn)導(dǎo)致沒有客戶 1 了解客戶的相關(guān)背景情況,購房需求,為客戶提供咨詢服務(wù),并為其提供切實(shí)可行的購房方案。 2 維護(hù)平臺網(wǎng)絡(luò)房源數(shù)據(jù),更新公司內(nèi)部房源信息系統(tǒng)房源數(shù)據(jù)。 3 實(shí)地勘察上圖,陪同客戶上樓盤參觀樣板房設(shè)計購買方案,了解客戶的購房信息。 4以上不熟悉沒有關(guān)系,均有資深店長帶薪培訓(xùn),只要你想學(xué)。 三 任職要求 1 年齡20到50歲 男女不限,學(xué)歷不限,經(jīng)驗(yàn)不限,心態(tài)必須端正。 2 普通話流利,較強(qiáng)的語言溝通表達(dá)能力具有優(yōu)秀的團(tuán)隊精神。 3 可接受應(yīng)屆生無銷售經(jīng)驗(yàn)沒有關(guān)系。 4 有激情的,有較強(qiáng)的事業(yè)心,志向在銷售領(lǐng)域長遠(yuǎn)發(fā)展,不滿于現(xiàn)狀,不滿于安逸,勇于挑戰(zhàn)地產(chǎn)高薪,具備強(qiáng)烈的成功欲望。 面試地址:聯(lián)發(fā)榮君府2-1-3號門面 (面試通過可就近分配) 上班時間:9:00~12:00 14:00~18:00
2025-02-21
覃佳佳
柳州-柳南區(qū)
(一)崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司的銷售目標(biāo),制定并組織實(shí)施完整的區(qū)域團(tuán)購銷售計劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊將計劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果; 2.積極開拓團(tuán)購客戶,包括但不限于銀行、學(xué)校、企業(yè)等,并組織、帶教團(tuán)隊對成功經(jīng)驗(yàn)案例進(jìn)行系統(tǒng)化、商業(yè)化復(fù)制; 3.分解銷售任務(wù)指標(biāo),制定區(qū)域責(zé)任、費(fèi)用評價辦法,制定、調(diào)整區(qū)域銷售運(yùn)營政策,定期追蹤并及時調(diào)整優(yōu)化; 4.組織部門開發(fā)多項(xiàng)銷售手段,確保銷售計劃及回款任務(wù)順利完成; 5.進(jìn)行客戶分析,挖掘用戶需求,不斷開發(fā)新的客戶和新的市場領(lǐng)域;與客戶建立良好的合作關(guān)系,及時滿足客戶需求,提高客戶滿意度; 6.負(fù)責(zé)區(qū)域團(tuán)購團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)并進(jìn)行有效管理,營造積極向上的團(tuán)隊氛圍;負(fù)責(zé)本團(tuán)隊人員的知識和技能培訓(xùn),總結(jié)、編寫營銷常用話術(shù)和售后服務(wù)細(xì)則等; 7.其他崗位職責(zé)約定及上級安排的工作。 (二)任職要求 1.40周歲以下,大專及以上學(xué)歷,食品、冷鏈物流、市場營銷、經(jīng)濟(jì)類、管理類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上食品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備預(yù)制菜、肉制品企業(yè)同等級崗位任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.具備豐富的市場營銷及推廣知識及經(jīng)驗(yàn),熟悉食品產(chǎn)業(yè)政策、行業(yè)發(fā)展趨勢,具備良好的商業(yè)敏感性、快速學(xué)習(xí)和深度研究能力; 4.擁有豐富的行業(yè)人脈資源和客戶資源,具備強(qiáng)烈的食品行業(yè)客戶開拓能力,能夠有效協(xié)調(diào)各方資源,推動目標(biāo)順利完成; 5.具備良好的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,組織、計劃、分析、溝通能力、談判決策能力、公關(guān)能力; 6.具備較強(qiáng)的責(zé)任心及心理承受能力,認(rèn)同柳工企業(yè)文化。 工作地點(diǎn):南寧
2025-02-20
柳州-柳南區(qū)
(一)崗位職責(zé) 1.根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略,制定電商年度及月度銷售計劃和目標(biāo),并按計劃推進(jìn)實(shí)施,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成公司下達(dá)的各項(xiàng)銷售任務(wù)指標(biāo); 2.負(fù)責(zé)公司各電商平臺運(yùn)營規(guī)則制定,圍繞用戶反饋與市場需求開展電商平臺運(yùn)營; 3.負(fù)責(zé)電商平臺運(yùn)營數(shù)據(jù)分析和用戶研究,及時掌握用戶的反饋及研究分析用戶需求; 4.組織對接各類線上推廣活動, 聚集流量和人氣,形成銷售,并定期對電商營銷策略進(jìn)行總結(jié)分析,提出相應(yīng)的改進(jìn)措施,確保銷售目標(biāo)達(dá)成; 5.定期復(fù)盤電商運(yùn)營的各項(xiàng)數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略; 6.負(fù)責(zé)電商團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)并進(jìn)行有效管理,營造積極向上的團(tuán)隊氛圍;負(fù)責(zé)本團(tuán)隊人員的知識和技能培訓(xùn),總結(jié)、編寫營銷常用話術(shù)和售后服務(wù)細(xì)則等; 7.其他崗位職責(zé)約定及上級安排的工作。 (二)任職要求 1.40周歲以下,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、電子商務(wù)、設(shè)計類、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.5年以上食品行業(yè)或一線快消品電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)(預(yù)制菜、飲料、肉制品、休閑零食等),熟知電商平臺的推廣工具及渠道; 3.具備各電商平臺的實(shí)際運(yùn)營、成功推廣及引流經(jīng)驗(yàn),操盤、運(yùn)營過年銷千萬以上項(xiàng)目優(yōu)先; 4.有直播渠道及主播團(tuán)隊資源優(yōu)先; 5.具備良好的團(tuán)隊管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的責(zé)任心及心理承受能力,認(rèn)同柳工企業(yè)文化。 工作地點(diǎn):南寧
2025-02-20
2025-02-20
晏河學(xué)
柳州千知電子商務(wù)服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州千知電子商務(wù)服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 電子/電子商務(wù)/紡織
成立時間 2年(2022年11月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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