職位描述
1.依據(jù)施工合同、施工圖紙、文件及相關(guān)規(guī)范,通過(guò)連續(xù)地對(duì)建設(shè)過(guò)程的控制管理與組織協(xié)調(diào),使建設(shè)項(xiàng)目按照預(yù)定的質(zhì)量、進(jìn)度及投資范圍內(nèi)順利完成;
2.參與工程計(jì)量,真實(shí)反映上報(bào)計(jì)量的工程量;
3. 例行會(huì)議溝通,掌握需要甲方協(xié)調(diào)解決的事宜并及時(shí)解決。
公司簡(jiǎn)介
柳州市華亞空調(diào)制冷設(shè)備工程有限公司是柳州市一家長(zhǎng)期、穩(wěn)定的專業(yè)從事中央空調(diào)系統(tǒng)工程安裝施工及中央空調(diào)設(shè)備銷售的企業(yè)?,F(xiàn)擁有工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理人員23名,其中高級(jí)工程師4名;公司于1994年成為我市第一家獲得區(qū)建設(shè)廳頒發(fā)的專業(yè)制冷空調(diào)設(shè)備工程安裝資質(zhì)證書單位,先后完成30多項(xiàng)中央空調(diào)工程安裝,其中部分工程由我單位設(shè)計(jì),工程均通過(guò)質(zhì)量監(jiān)督部門驗(yàn)收,深受用戶好評(píng)。我公司從1990年開始至今連續(xù)十七年榮獲自治區(qū)“重合同守信用企業(yè)”,并是中國(guó)制冷空調(diào)工業(yè)協(xié)會(huì)制冷空調(diào)工程工作委員會(huì)會(huì)員單位。憑借多年的經(jīng)營(yíng)、運(yùn)轉(zhuǎn),本公司已建立了一支從事中央空調(diào)系統(tǒng)工程安裝施工、暖通設(shè)備銷售的精英隊(duì)伍,鍛煉了一批經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)空調(diào)系統(tǒng)維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)骨干,為用戶提供全方位的產(chǎn)品售前、售后服務(wù)保障。
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暖通工程師(玉林)5000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)空調(diào)系統(tǒng)的所有電氣設(shè)備的管理、維護(hù),以保證所有設(shè)備能夠正常運(yùn)行; 2、 對(duì)潔凈間的環(huán)境溫度,濕度,壓力進(jìn)行有效的控制; 3、 及時(shí)有效的處理在空調(diào)系統(tǒng)運(yùn)行期間所發(fā)生的一切有關(guān)于電氣及控制系統(tǒng)發(fā)生的問題進(jìn); 4、 制作電氣及自控設(shè)備管理月度與年度維護(hù)計(jì)劃; 5、 跟蹤行業(yè)內(nèi)新設(shè)備及新技術(shù),并應(yīng)用其對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行改善; 6、 協(xié)調(diào)并配合其他設(shè)備人員解決突發(fā)或非突發(fā)性事件。 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,暖通工程等相關(guān)專業(yè),3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、掌握暖通、給排水專業(yè)技術(shù),了解土建施工工藝,熟悉相關(guān)安裝工程工藝,具備對(duì)設(shè)計(jì)方案的技術(shù)論證與評(píng)估能力; 3、對(duì)暖通及給排水工程預(yù)算知識(shí)有一定了解,熟悉工程現(xiàn)場(chǎng)施工管理。21小時(shí)前藍(lán)春亮HR
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附件工程師6000-12000元柳州-柳北區(qū)廣西世禾科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)要求,制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略; 2、完成項(xiàng)目前期對(duì)標(biāo)分析和工程分析,并完成斷面發(fā)布; 3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布; 4、編寫定點(diǎn)工程文件,支持采購(gòu)定點(diǎn)工作; 5、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并匯報(bào)項(xiàng)目開發(fā)中存在的問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應(yīng)商解決相關(guān)問題; 6、跟蹤并解決項(xiàng)目造車問題,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和售后問題提供技術(shù)支持; 7、編寫項(xiàng)目過(guò)程的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),完成各階段的設(shè)計(jì)評(píng)審; 8、了解行業(yè)新技術(shù),參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件。 招聘要求: 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、汽車或非金屬材料類相關(guān)專業(yè),具有3年以上車門及附件相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn); 2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程; 3、具有團(tuán)隊(duì)合作及學(xué)習(xí)分享精神,有責(zé)任心和敬業(yè)精神; 4、具有問題分析和解決能力; 5、有一定的英語(yǔ)讀寫及口語(yǔ)技能,熟悉應(yīng)用UG等設(shè)計(jì)軟件。21小時(shí)前
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線束工程師6000-12000元柳州-柳北區(qū)廣西世禾科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成整車原理的編制工作; 2、負(fù)責(zé)整車線束的設(shè)計(jì)、布置,線束BOM的制定及樣線制作; 3、跟進(jìn)線束及相關(guān)子零件的可靠性測(cè)試驗(yàn)證以及問題分析; 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)問題的處理,對(duì)現(xiàn)有的線束及周邊部件進(jìn)行結(jié)構(gòu)優(yōu)化; 5、完成上級(jí)分配的其他工作。 招聘要求: 1、本科及以上學(xué)歷,車輛工程/機(jī)械等相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),熟悉線束的安規(guī)認(rèn)證及測(cè)試標(biāo)準(zhǔn); 3、能熟練使用UG、CATIA、AutoCAD等軟件; 4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。21小時(shí)前
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車身及附件工程師7000-9000元柳州-柳北區(qū)廣西世禾科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.提供工程技術(shù)服務(wù),協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)溝通響應(yīng),保障生產(chǎn)線有序運(yùn)行(車身附件工程區(qū)域) 2.響應(yīng)量產(chǎn)后出現(xiàn)工程質(zhì)量問題,推進(jìn)產(chǎn)品持續(xù)改進(jìn)(外飾工程區(qū)域) 3.新項(xiàng)目在基地造車現(xiàn)場(chǎng)支持,及時(shí)發(fā)現(xiàn)工藝或者設(shè)計(jì)方面問題,協(xié)調(diào)制造和TDC之間達(dá)成有溝通,推進(jìn)問題解決. (外飾工程區(qū)域) 4.收集相關(guān)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)輸出責(zé)任部門(外飾工程區(qū)域) 任職資格: 1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)械工程及相關(guān)專業(yè); 2.能獨(dú)立分析外飾區(qū)域質(zhì)量問題并能做出初步抑制措施和建議; 3.會(huì)使用UG、Catia; 4.有良好的跨區(qū)域溝通技巧,良好的合作精神,有一定的抗壓能力;21小時(shí)前
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工程師助理3000-4000元柳州-魚峰區(qū)柳州費(fèi)斯卡智能裝備有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口試用期1個(gè)月薪資3000元,轉(zhuǎn)正后綜合薪資3500元,買社保,另加10元/天交通補(bǔ)貼;包工作餐。 單休,8:30—12:00,13:00—17:30,工作地點(diǎn):柳東新區(qū)車園縱六路; 要求:汽車工程專業(yè)或機(jī)械制造類專業(yè); 工作內(nèi)容:工程圖2D出圖,產(chǎn)品資料編制與圖紙管理,前期主要負(fù)責(zé)汽車公告事務(wù)。21小時(shí)前
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制造工程師(ME)4000-7000元柳州-柳南區(qū)廣西威翔機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工(一) 崗位職責(zé): 1、設(shè)計(jì)圖樣及編制工藝文件。 2、協(xié)助處理在生產(chǎn)、試驗(yàn)及工程中出現(xiàn)的技術(shù)問題、提出解決方案。 3、優(yōu)化、完善生產(chǎn)工藝。 4、協(xié)助新產(chǎn)品項(xiàng)目的開發(fā),進(jìn)行可行性分析。 5、提供現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)服務(wù),處理生產(chǎn)制造、市場(chǎng)應(yīng)用中存在的技術(shù)問題。 6、組織各工序工藝質(zhì)量評(píng)估與完善工作 7、完成臨時(shí)工作,按時(shí)高效完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作。 ? (二)基本條件及要求: 1、受教育水平:本科學(xué)歷,機(jī)械工程及相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn):1年機(jī)械制造或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷。 3、基本技能:熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件(CAD)、辦公軟件。 4、需具備能力:具備較強(qiáng)的執(zhí)行、分析、判斷、設(shè)計(jì)、創(chuàng)新、問題解決能力。21小時(shí)前海女士
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實(shí)驗(yàn)工程師3000-4000元柳州-魚峰區(qū)柳州聯(lián)順戴克雷汽車部件有限公司汽車及零配件工作職責(zé): 1、制定測(cè)試產(chǎn)品的測(cè)試計(jì)劃、方案; 2、設(shè)計(jì)并執(zhí)行測(cè)試,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行功能、性能、安全等測(cè)試; 3、維護(hù)測(cè)試環(huán)境,進(jìn)行測(cè)試環(huán)境的部署與調(diào)試; 4、完成測(cè)試項(xiàng)目歸納及總結(jié)文檔。 5、為相關(guān)部門提供相應(yīng)技術(shù)支持,確保產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)。 崗位要求: 1、邏輯思維嚴(yán)密; 2、對(duì)于測(cè)試有較深的認(rèn)識(shí),能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試。21小時(shí)前曹志松
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物流工程師5000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西鑫深科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1、委外物流價(jià)格合同商談、日常委外發(fā)貨工作的安排和落實(shí); 2、第三方物流的業(yè)務(wù)商討及面積評(píng)估、運(yùn)輸模式及方案評(píng)估 3、第三方物流日常管理和監(jiān)督; 4、參與物流包裝設(shè)計(jì)、評(píng)審、改善,評(píng)估采購(gòu),管理; 5、物流模式、運(yùn)輸配載的評(píng)估溝通、協(xié)調(diào)客戶修改。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、物流管理、物流工程、供應(yīng)鏈管理等專業(yè)優(yōu)先; 3、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 4、善于溝通、談判、協(xié)調(diào)和組織工作; 5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有一定數(shù)據(jù)分析能力; 6、能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)。2025-02-11梁女士/方女士
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工程師5000-6000元柳州-城中區(qū)-桂中新都廣西鴻鑫消防工程有限公司計(jì)算機(jī)軟件1、建筑機(jī)電設(shè)備安裝工程師、機(jī)電工程、建筑結(jié)構(gòu)、暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè)工程師 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有工程師證或取得工程師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先; 3、有較高的判斷決策能力,能及時(shí)決斷,靈活應(yīng)變,具備良好的協(xié)調(diào)能力和控制能力。 4、身體健康。 5、有很好的語(yǔ)言表達(dá)、交際溝通能力。2025-02-11李小姐
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小咨5000-10000元柳州1為顧客提供專業(yè)的醫(yī)療整形咨詢。 2具備良好的溝通技巧和人際交往能力。 3具備醫(yī)療美容行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2025-02-11甘小姐
柳州相關(guān)熱門崗位
工程咨詢工程資料現(xiàn)場(chǎng)管理施工裝修預(yù)算工程管理機(jī)電資料管理建筑前期現(xiàn)場(chǎng)人員材料管理測(cè)量項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理市政項(xiàng)目經(jīng)理房建項(xiàng)目經(jīng)理安全總監(jiān)規(guī)劃與設(shè)計(jì)項(xiàng)目工程管理規(guī)劃設(shè)計(jì)工程現(xiàn)場(chǎng)管理電工工程質(zhì)檢質(zhì)量員工程人員維修電工監(jiān)理建筑工程土建造價(jià)預(yù)結(jié)算建造師工程施工設(shè)備維修電工土木工程工程部建筑設(shè)計(jì)工程造價(jià)預(yù)算
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- 柳州市華亞空調(diào)制冷設(shè)備工程有限公司
- 所在行業(yè) 空調(diào)
- 成立時(shí)間 36年(1988年4月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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