職位描述

崗位職責(zé):1.有較強(qiáng)的抗壓能力,溝通能力佳,有上進(jìn)心。
2.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向,愿意從基層開始。
3.公司儲備管理人員,按照公司的規(guī)劃和要求,進(jìn)行部門營銷和客戶維護(hù)活動;配合經(jīng)理完成部門工作,提升部門收入,完成部門指標(biāo),對內(nèi)營造良好工作氛圍
薪酬福利:公司99%的管理人員由內(nèi)部產(chǎn)生,所有員工可以選擇管理或?qū)I(yè)兩條道路發(fā)展,公司為員工提供各類培訓(xùn)機(jī)會,定期組織各種業(yè)務(wù)、工作、能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展;
工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00

公司簡介

世華地產(chǎn)代理有限公司成立于2011年11月4日,公司是以地產(chǎn)代理業(yè)務(wù)為發(fā)展核心的房地產(chǎn)服務(wù)公司,業(yè)務(wù)涵蓋二手房屋租售、豪宅租售、商鋪?zhàn)馐?、寫字樓租售、過戶代辦、按揭貸款等業(yè)務(wù)。經(jīng)過四年時間的發(fā)展,世華地產(chǎn)凝聚了一支來自五湖四海的精英管理團(tuán)隊,公司現(xiàn)已成為兩廣二手房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)方面的領(lǐng)跑者,從最初的3家店面發(fā)展到現(xiàn)約180家連鎖直營店,公司員工也從30人發(fā)展約4000人,由【北海】一地發(fā)展到成立了南寧、柳州、欽州、玉林、湛江、茂名、肇慶、梧州、??凇偤?、等分公司,即將開進(jìn)桂林、清遠(yuǎn)、珠海等地跨區(qū)域發(fā)展……
服務(wù)理念:傾聽客戶的聲音,滿足客戶的需求。
桂中大道第九分公司期待你的加入?。。。?/p>

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

儲備干部
3000-6000元
柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場
柳州市智雅商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作職責(zé):   1.熟悉店面發(fā)展規(guī)劃,先從一線做起,往儲備店長方向發(fā)展培養(yǎng);   2.根據(jù)店面工作計劃,開展相關(guān)健康養(yǎng)生課堂,傳播自然健康理念,組織開展文化、娛樂、旅游等活動;   3.負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶信息的收集,建立客戶檔案,新客戶開發(fā),老客戶維護(hù); 4.根據(jù)會員身體健康狀況,給與專業(yè)性指導(dǎo),包括飲食、運(yùn)動、理念等干預(yù),推薦相關(guān)產(chǎn)品;  任職資格: 1、具備相關(guān)銷售專業(yè)知識,從事過老年人健康服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先; 2、具有管理、帶領(lǐng)過銷售團(tuán)隊的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、性格外向,有親和力,良好的溝通表達(dá)能力,適應(yīng)能力強(qiáng),能吃苦耐勞,具有團(tuán)隊協(xié)作精神; 4、工作態(tài)度認(rèn)真、積極主動,抗壓能力強(qiáng);
2025-02-12
柳州-魚峰區(qū)
營銷管培生 崗位職責(zé): 1.培養(yǎng)周期:整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,讓你職場成長有速度、有品質(zhì),培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專項(xiàng)考核方案。 2.培養(yǎng)目標(biāo):在培養(yǎng)周期內(nèi)達(dá)到獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)崗位職責(zé)的任職要求,具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。 任職要求: 1.藥學(xué)、中藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 3.具有良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和判斷決策能力; 4.為人踏實(shí)肯干,具有 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 5.對銷售工作有較高的熱情,能適應(yīng)經(jīng)常性出差; 6.在校期間獲得獎學(xué)金,任班干部、學(xué)生會干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:本科6-12萬/年 研究生9-12萬/年 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)
2025-02-12
藍(lán)春亮
HR
柳州-魚峰區(qū)
研發(fā)管培生 崗位職責(zé): 1.培養(yǎng)周期:整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,讓你職場成長有速度、有品質(zhì),培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專項(xiàng)考核方案。 2.培養(yǎng)目標(biāo):在培養(yǎng)周期內(nèi)達(dá)到獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)崗位職責(zé)的任職要求,具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。 任職要求: 1.中藥學(xué)、藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)研究生以上學(xué)歷; 2.具備較扎實(shí)的中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)知識,能熟練操作各類相關(guān)檢測儀器; 3.具有良好的文獻(xiàn)分析能力,能夠撰寫科研論文、專利和新藥注冊申報資料; 4.思維靈活,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和工作責(zé)任心; 5.在校期間獲得獎學(xué)金,任班干部、學(xué)生會干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:研究生9-12萬/年 工作地點(diǎn):南寧/柳州
2025-02-12
藍(lán)春亮
HR
柳州-魚峰區(qū)
零售管培生 崗位職責(zé): 1.培養(yǎng)方向:新零售運(yùn)營、商品采購、質(zhì)量管理、慢病管理、專業(yè)藥房等; 2.培養(yǎng)周期:整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,讓你職場成長有速度、有品質(zhì),培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專項(xiàng)考核方案。 3.培養(yǎng)目標(biāo):在培養(yǎng)周期內(nèi)達(dá)到獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)崗位職責(zé)的任職要求,具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。 任職要求: 1.藥學(xué)、中藥學(xué)、市場營銷等醫(yī)藥類或營銷類專業(yè)本科及以上學(xué)歷; 2.具有較強(qiáng)的執(zhí)行力,溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊精神; 3.能吃苦耐勞、勇于承擔(dān),自律性強(qiáng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,善于發(fā)現(xiàn)和解決問題的能力; 4.在校期間獲得獎學(xué)金,任班干部、學(xué)生會干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:本科5-12萬/年 研究生9-12萬/年 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)
2025-02-12
藍(lán)春亮
HR
柳州-魚峰區(qū)
1.具有良好的思想政治素質(zhì)和良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法; 2.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷或者衛(wèi)生管理專業(yè)研究生學(xué)歷。
2025-02-11
劉老師、盧老師
柳州-魚峰區(qū)
廣西興柳食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
一 ,基本情況: (1)工作經(jīng)歷:2024屆優(yōu)秀畢業(yè)生或工作經(jīng)歷 1-3 年能力突出者; (2)學(xué)歷要求:本科及以上,食品專業(yè)優(yōu)先; 二、崗位要求: ①曾在食品行業(yè)車間實(shí)習(xí)或工作經(jīng)歷 1 年以上; ②對食品生產(chǎn)工廠行業(yè)有一定了解和認(rèn)知 ,至少感興趣; ③曾在食品工廠車間打個交道 ,知道“基本管理套路”; ④曾在正規(guī)的食品工廠生產(chǎn)車間工作過 ,管理過 10-20 人的團(tuán)隊; 三 ,綜合素質(zhì): (1)規(guī)劃性:能主動設(shè)立工作目標(biāo) ,分解任務(wù) ,把握時間進(jìn)度 ,并注重計劃過程中的風(fēng)險防控; (2)學(xué)習(xí)與動手能力:有主動學(xué)習(xí)的意愿 ,具備良好的學(xué)習(xí)能力和動手實(shí)操能力 ,不眼高手低; (3)理解能力:能夠較好的理解他人提出的問題 ,快速觸達(dá)到問題本質(zhì); ( 4)分析能力:遇到問題 ,能夠快速抓住問題的主要矛盾 ,并全面、仔細(xì)的分析事情的關(guān)聯(lián)性; ( 5)總結(jié)歸納能力 :能夠在產(chǎn)線紛繁復(fù)雜的工作中找到起點(diǎn)、順序和重點(diǎn) ,并按照工作不同點(diǎn)和相同點(diǎn)進(jìn)行計劃分類 ,將整體工作變得有條理性和規(guī)律性 ,便于成員理解執(zhí)行。 ( 6)情緒管理能力:能夠較好地駕馭和控制自我情緒 ,并且對員工的情緒能及時感知 ,較好的引導(dǎo)和分析; ( 7)創(chuàng)新能力:在工作中鼓勵新思路、新理論、新方法、新技術(shù)等創(chuàng)新; (8)專注能力:沉得住氣 ,靜得下心 ,愿意從最基層干起。 四 ,關(guān)鍵技能: (1)辦公軟件:能熟練使用 WORD, EXECL, PPT 等辦公軟件; (2)數(shù)據(jù)統(tǒng)計:能熟悉使用函數(shù)進(jìn)行報表統(tǒng)計及初步分析; (3)質(zhì)量常識:對 GB14881,HACCP ,SSOP 衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)操作程序有基本常識認(rèn)知; (4) 5S 常識認(rèn)知 :具食品廠 5S 基本常識及實(shí)操認(rèn)知; (5)安全識別管理:具備車間班組作業(yè)中不安全因素的技能。
2025-02-11
樓永健
柳州-魚峰區(qū)
1、在班組長的帶領(lǐng)下嚴(yán)格按照工藝標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行生產(chǎn),完成日常生產(chǎn)任務(wù); 2、遵守公司及電芯/產(chǎn)品制造部勞動紀(jì)律; 3、做好相應(yīng)記錄,發(fā)現(xiàn)作業(yè)過程中出現(xiàn)的異常情況及時匯報 發(fā)展前景: 該崗位系為未來生產(chǎn)管理層儲備培養(yǎng),發(fā)展路徑為儲備干部--班長--工段長--主管--經(jīng)理--總監(jiān)
2025-02-11
韋海芳
HR
柳州-魚峰區(qū)
崗位職責(zé): 1、對接?xùn)|南亞國家(泰國、越南、印尼、印度等)客戶,了解和解決客戶需求; 2、開發(fā)海外業(yè)務(wù); 3、為國軒高科海外子公司儲備人才 崗位要求: 1、專業(yè)不限,經(jīng)驗(yàn)不限,工作崗位包含但不僅限于銷售工程師、工藝工程師、客戶品質(zhì)工程師、制造品質(zhì)工程師等,; 2、需熟悉泰國、越南、印尼、印度等東南亞國家之一語言; 注:外派國外期間有外派補(bǔ)貼
2025-02-11
韋海芳
HR
柳州-魚峰區(qū)
1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械或機(jī)電專業(yè)畢業(yè); 2、能熟練運(yùn)用UG、CAD、OFFICE、CAXA等相關(guān)計算機(jī)軟件; 3、責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊合作精神; 入職后需到上海總公司工作兩年。
2025-02-11
莫小姐
管培生
6000-8000元
柳州-城中區(qū)
一、職位要求: 1.近三年畢業(yè)的全日制本科及以上學(xué)歷的人員。 2.具備良好的身體素質(zhì),品行端正,綜合能力強(qiáng),具有事業(yè)心,好學(xué)上進(jìn),追求卓越;具備帶領(lǐng)團(tuán)隊的工作經(jīng)驗(yàn)。 二、崗位職責(zé): 1.下派到柳州各縣域工作,接受全方位的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉; 2.協(xié)助營銷單元總經(jīng)理完成相關(guān)項(xiàng)目,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力; 3.根據(jù)從事職責(zé),提供工作分析意見及改進(jìn)建議; 4.根據(jù)任務(wù)完成業(yè)績指標(biāo),進(jìn)行定期考核等。
2025-02-11
皇甫女士
柳州市世華房地產(chǎn)中介有限公司桂中大道第九分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市世華房地產(chǎn)中介有限公司桂中大道第九分公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/中介
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP