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職位描述

崗位工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)根據(jù)技術(shù)開發(fā)指令要求，進(jìn)行產(chǎn)品的開發(fā)，并提交全套APQP資料。

任職要求：按照IATF16949質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)要求開展工作，5年以上汽車空調(diào)管路產(chǎn)品或工藝設(shè)計的技術(shù)工作經(jīng)驗、1年以上汽車行業(yè)專業(yè)管理工作經(jīng)驗：熟悉使用2D、3D計算機(jī)輔助設(shè)計軟件。

公司簡介

柳州力通車用空調(diào)有限公司是一家專業(yè)從事設(shè)計開發(fā)、生產(chǎn)銷售汽車空調(diào)與零部件的高新技術(shù)企業(yè)。公司通過ISO/TS16949質(zhì)量體系認(rèn)證，擁有多項發(fā)明專利及型專利，成功開發(fā)有，五菱汽車空調(diào)、北汽威旺汽車空調(diào)、長安汽車空調(diào)、等系列汽車空調(diào)及御捷、宏瑞等電動汽車空調(diào)。

　　

      企業(yè)文化理念

　　企業(yè)宗旨：創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，成為國內(nèi)一流的汽車空調(diào)供應(yīng)商。

　　企業(yè)精神：學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、發(fā)展。

　　企業(yè)理念：市場競爭就是觀念的競爭，是學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力的競爭，是效率的競爭。

　　核心價值觀：客戶至上、學(xué)習(xí)創(chuàng)新、團(tuán)隊合作、精益高效、誠信務(wù)實、共贏發(fā)展

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 產(chǎn)品開發(fā)組長
7000-10000元

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場

廣西宏瑤生物科技股份有限公司

任職要求： 1.專科及以上學(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，或有保健、美容行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先，年齡25-38歲。 2、具有大健康產(chǎn)業(yè)、保健、美容相關(guān)行業(yè)有2年以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗。 3.熟悉行業(yè)知識，了解市場需求。 4.有市場預(yù)見性和敏感性，能把握市場機(jī)會，具有創(chuàng)新能力。 5.具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊精神。崗位職責(zé)： 1、根據(jù)市場調(diào)研的結(jié)果進(jìn)行產(chǎn)品策略制定和實施。 2、研發(fā)新產(chǎn)品并制定新產(chǎn)品的市場營銷策略。 3.負(fù)責(zé)掌握產(chǎn)品的市場銷售情況，分析和判斷產(chǎn)品的生命周期。 4.產(chǎn)品生命周期管理。 5.負(fù)責(zé)制定企業(yè)品牌發(fā)展策略，監(jiān)督實施并控制執(zhí)行進(jìn)度。 6.掌握市場情況，包括競爭對手的產(chǎn)品策略，并針對具體情況制定應(yīng)對方案。 7.分析企業(yè)產(chǎn)品及品牌的市場傳播策略是否有效，并對其作出有效的改進(jìn)。 8.項目管理，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)產(chǎn)品經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品之間的人員流動、產(chǎn)品之間的協(xié)調(diào)等。 9.負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)組的日常管理工作及其他交辦工作。

2025-02-08; 被動安全產(chǎn)品工程師
10000-15000元

柳州-柳南區(qū)

長沙翊豐汽車科技有限公司

計算機(jī)硬件

崗位職責(zé)：?1、對前期造型數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并提出問題及改進(jìn)建議，與相關(guān)聯(lián)區(qū)域進(jìn)行溝通討論進(jìn)行零件數(shù)據(jù)布置；2、發(fā)布T2數(shù)據(jù)、P3圖紙，跟蹤零件開發(fā)過程，確保物料滿足造車要求；3、針對造車問題、TIR、感知質(zhì)量問題等進(jìn)行原因分析，提出相應(yīng)的解決方案和撰寫報告，完成零部件工程認(rèn)可；招聘要求：?1、本科以上學(xué)歷，車輛工程/機(jī)械工程/力學(xué)相關(guān)專業(yè)；2、大學(xué)英語CET-4以上；3、良好的溝通和學(xué)習(xí)能力

2025-02-07

彭肖豐; 產(chǎn)品專家
5000-10000元

柳州-魚峰區(qū)

貴州萬友汽車銷售服務(wù)有限公司柳州轎車分公司

職責(zé)描述: 1、在展廳經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照銷售流程，完成既定銷售目標(biāo)。 2、積極參加公司組織各項市場活動，在努力達(dá)成客戶滿意的情況下，完成整個銷售過程。 3、此崗位為長安新能源銷售顧問，工作地點(diǎn)為柳工大道西汽貿(mào)園東區(qū)萬友長安4s店

2025-02-07

盧德林; 工控產(chǎn)品維修
4000-9000元

柳州-柳南區(qū)

柳州市金開電氣有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

1.工作內(nèi)容：高低壓變頻器，觸摸屏，PLC，工控機(jī)，伺服驅(qū)動器，儀表儀器，電路板件，卡件維修等。 2.工作要求：精通各種電子元器件，IC芯片的性能及應(yīng)用場合，能獨(dú)立完成工控產(chǎn)品的維修及調(diào)試。

2025-02-07

陳富; 店面產(chǎn)品專員
3000-8000元

柳州-城中區(qū)-龍都花苑

廣西屯墾地食品有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

1、工作職責(zé)：負(fù)責(zé)店面宣傳，接待門店到訪客戶，向其解答公司產(chǎn)品。與客戶溝通，組織央企綠色有機(jī)食品品嘗活動，售后跟進(jìn)，輔助銷售日常事務(wù) 任職要求： 2、任職要求： 1）流利標(biāo)準(zhǔn)的普通話；口齒清楚、嗓音柔和、思維敏捷、善于溝通； 2）熟悉客戶服務(wù)工作規(guī)范，具有良好的服務(wù)意識，愿意承擔(dān)工作安排； 4）具有出色的溝通、協(xié)調(diào)能力，具備親和力，能夠獨(dú)立開展工作；

2025-02-07

梁女士

人事專員; 產(chǎn)品工程師
4000-6000元

柳州-城中區(qū)

廣西皓鴻企業(yè)管理咨詢有限公司

崗位職責(zé)： 1、在技術(shù)中心負(fù)責(zé)新項目的開發(fā)及投產(chǎn)、與客戶的溝通交流及過往項目零件的開發(fā)資料整理和歸檔； 2、熟練水切割程序操作及編程；任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、年齡25-40歲； 3、溝通能力強(qiáng)，熟練使用Excel、Office、PPT、UG、CATIA等辦公軟件； 4、熟練安川、發(fā)那科系統(tǒng)的水切割程序操作及編程，有汽配行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。需了解詳情可聯(lián)系您的招聘顧問。上班時間：單雙休，8:00-17:00 公司福利：五險、節(jié)日福利、學(xué)歷津貼、工齡獎、全勤獎、提供住宿、工作餐

2025-02-06; 安全約束產(chǎn)品工程師
5000-8000元

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場

廣西朗為智能科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、對前期造型數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并提出問題及改進(jìn)建議，與相關(guān)聯(lián)區(qū)域進(jìn)行溝通討論進(jìn)行零件數(shù)據(jù)布置； 2、發(fā)布T2數(shù)據(jù)、P3圖紙，跟蹤零件開發(fā)過程，確保物料滿足造車要求； 3、針對造車問題、TIR、感知質(zhì)量問題等進(jìn)行原因分析，提出相應(yīng)的解決方案和撰寫報告，完成零部件工程認(rèn)可；崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，車輛工程/機(jī)械工程/力學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、有安全約束相關(guān)管理經(jīng)驗； 3、良好的溝通和學(xué)習(xí)能力

2025-02-04; 被動安全產(chǎn)品工程師
5000-8000元

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場

廣西朗為智能科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、對前期造型數(shù)據(jù)進(jìn)行分析并提出問題及改進(jìn)建議，與相關(guān)聯(lián)區(qū)域進(jìn)行溝通討論進(jìn)行零件數(shù)據(jù)布置； 2、發(fā)布T2數(shù)據(jù)、P3圖紙，跟蹤零件開發(fā)過程，確保物料滿足造車要求； 3、針對造車問題、TIR、感知質(zhì)量問題等進(jìn)行原因分析，提出相應(yīng)的解決方案和撰寫報告，完成零部件工程認(rèn)可；崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷，車輛工程/機(jī)械工程/力學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、有被動安全產(chǎn)品管理相關(guān)工作經(jīng)驗： 3、良好的溝通和學(xué)習(xí)能力。

2025-02-04; 產(chǎn)品工程師
7000-10000元

柳州-柳江區(qū)

柳州柳工挖掘機(jī)有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

崗位職責(zé)：一、產(chǎn)品開發(fā)： 1.參與新產(chǎn)品可行性分析、產(chǎn)品定義； 2.跟蹤可行性分析、產(chǎn)品定義結(jié)果； 3.協(xié)助開展新產(chǎn)品用戶測試。協(xié)助組織有經(jīng)驗、典型的操作手或用戶在新產(chǎn)品開發(fā)試驗階段進(jìn)行體驗，收集意見和建議，推進(jìn)新產(chǎn)品競爭力提升。二、市場研究：收集客戶之聲、業(yè)務(wù)要求、法律法規(guī)等需求、收集國內(nèi)市場和國際市場的行業(yè)分析報告。三、競爭對手研究： 1.收集和管理競爭對手的樣本、參數(shù)、配置、銷售文件等技術(shù)資料； 2.開展產(chǎn)品及對手競爭力研究； 3.研究競爭對手和標(biāo)桿產(chǎn)品，清楚產(chǎn)品的競爭威脅和競爭能力四、產(chǎn)品持續(xù)開發(fā)：并跟蹤推進(jìn)產(chǎn)品適應(yīng)性問題的解決和驗證結(jié)果。五、營銷協(xié)同： 1.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理建立與經(jīng)銷商的銷售經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理建立信息溝通渠道 2.配合營銷部門策劃新產(chǎn)品推廣方案和參與市場推廣活動 3.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理組織挖掘機(jī)新產(chǎn)品市場導(dǎo)入和退市管理。六、海外支持： 1.協(xié)助組織開發(fā)滿足當(dāng)?shù)匦枰奶厥庥唵位蜃冃萎a(chǎn)品 2.協(xié)助處理國際市場挖掘機(jī)的產(chǎn)品適應(yīng)性問題任職要求： 1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷； 2、具有（含）3年以上工程機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗，機(jī)械或電氣類專業(yè)，熟悉公司內(nèi)部的相關(guān)程序文件與工作流程，具備工程技術(shù)的基本知識。

2025-02-03

人力資源部; 產(chǎn)品專員
4000-7000元

柳州-柳南區(qū)-新時代商業(yè)港

廣西獻(xiàn)麗貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1各店之間的貨品根據(jù)需求及周轉(zhuǎn)率進(jìn)行調(diào)配 2根據(jù)店鋪的SKC的需求及售罄率進(jìn)行補(bǔ)貨或上新 3根據(jù)店鋪的貨品消費(fèi)者的購買的實力進(jìn)行貨品的價格帶的產(chǎn)品配置優(yōu)化，提升店鋪貨品的毛利率，動銷率 4對主銷爆款進(jìn)行干預(yù)，督查陳列配合促銷進(jìn)行提升業(yè)績，和店長進(jìn)行溝通發(fā)現(xiàn)新的貨品爆點(diǎn)和新需求 5對電腦ERP系統(tǒng)軟件有一定的了解，制出方便自己更好的發(fā)現(xiàn)店鋪經(jīng)營貨品方面的表格。使工作更有針對性。 6懂紫日ERP，百盛，伯俊進(jìn)銷存軟件優(yōu)先加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗：批發(fā)/零售·其他生活服務(wù)

2025-02-03

倪千里