產(chǎn)品工程師

職責描述: 1、在展廳經(jīng)理領(lǐng)導下，按照銷售流程，完成既定銷售目標。 2、積極參加公司組織各項市場活動，在努力達成客戶滿意的情況下，完成整個銷售過程。 3、此崗位為長安新能源銷售顧問，工作地點為柳工大道西汽貿(mào)園東區(qū)萬友長安4s店

1.工作內(nèi)容：高低壓變頻器，觸摸屏，PLC，工控機，伺服驅(qū)動器，儀表儀器，電路板件，卡件維修等。 2.工作要求：精通各種電子元器件，IC芯片的性能及應(yīng)用場合，能獨立完成工控產(chǎn)品的維修及調(diào)試。

崗位職責：?1、對前期造型數(shù)據(jù)進行分析并提出問題及改進建議，與相關(guān)聯(lián)區(qū)域進行溝通討論進行零件數(shù)據(jù)布置；2、發(fā)布T2數(shù)據(jù)、P3圖紙，跟蹤零件開發(fā)過程，確保物料滿足造車要求；3、針對造車問題、TIR、感知質(zhì)量問題等進行原因分析，提出相應(yīng)的解決方案和撰寫報告，完成零部件工程認可；招聘要求：?1、 本科以上學歷，車輛工程/機械工程/力學相關(guān)專業(yè)；2、 大學英語CET-4以上；3、良好的溝通和學習能力

1、工作職責： 負責店面宣傳，接待門店到訪客戶，向其解答公司產(chǎn)品。 與客戶溝通，組織央企綠色有機食品品嘗活動，售后跟進，輔助銷售日常事務(wù) 任職要求： 2、任職要求： 1）流利標準的普通話；口齒清楚、嗓音柔和、思維敏捷、善于溝通； 2）熟悉客戶服務(wù)工作規(guī)范，具有良好的服務(wù)意識，愿意承擔工作安排； 4）具有出色的溝通、協(xié)調(diào)能力，具備親和力，能夠獨立開展工作；

崗位職責： 1、在技術(shù)中心負責新項目的開發(fā)及投產(chǎn)、與客戶的溝通交流及過往項目零件的開發(fā)資料整理和歸檔； 2、熟練水切割程序操作及編程； 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、年齡25-40歲； 3、溝通能力強，熟練使用Excel、Office、PPT、UG、CATIA等辦公軟件； 4、熟練安川、發(fā)那科系統(tǒng)的水切割程序操作及編程，有汽配行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。 該崗位具體薪酬，根據(jù)個人能力而定。需了解詳情可聯(lián)系您的招聘顧問。 上班時間：單雙休，8:00-17:00 公司福利：五險 、節(jié)日福利、學歷津貼、工齡獎、全勤獎、提供住宿、工作餐

崗位職責： 1、對前期造型數(shù)據(jù)進行分析并提出問題及改進建議，與相關(guān)聯(lián)區(qū)域進行溝通討論進行零件數(shù)據(jù)布置； 2、發(fā)布T2數(shù)據(jù)、P3圖紙，跟蹤零件開發(fā)過程，確保物料滿足造車要求； 3、針對造車問題、TIR、感知質(zhì)量問題等進行原因分析，提出相應(yīng)的解決方案和撰寫報告，完成零部件工程認可； 崗位要求： 1、本科以上學歷，車輛工程/機械工程/力學相關(guān)專業(yè)； 2、有安全約束相關(guān)管理經(jīng)驗； 3、良好的溝通和學習能力

崗位職責： 1、對前期造型數(shù)據(jù)進行分析并提出問題及改進建議，與相關(guān)聯(lián)區(qū)域進行溝通討論進行零件數(shù)據(jù)布置； 2、發(fā)布T2數(shù)據(jù)、P3圖紙，跟蹤零件開發(fā)過程，確保物料滿足造車要求； 3、針對造車問題、TIR、感知質(zhì)量問題等進行原因分析，提出相應(yīng)的解決方案和撰寫報告，完成零部件工程認可； 崗位要求： 1、中專以上學歷，車輛工程/機械工程/力學相關(guān)專業(yè)； 2、有被動安全產(chǎn)品管理相關(guān)工作經(jīng)驗： 3、良好的溝通和學習能力。

崗位職責： 一、產(chǎn)品開發(fā)： 1.參與新產(chǎn)品可行性分析、產(chǎn)品定義； 2.跟蹤可行性分析、產(chǎn)品定義結(jié)果； 3.協(xié)助開展新產(chǎn)品用戶測試。協(xié)助組織有經(jīng)驗、典型的操作手或用戶在新產(chǎn)品開發(fā)試驗階段進行體驗，收集意見和建議，推進新產(chǎn)品競爭力提升。 二、市場研究：收集客戶之聲、業(yè)務(wù)要求、法律法規(guī)等需求、收集國內(nèi)市場和國際市場的行業(yè)分析報告。 三、競爭對手研究： 1.收集和管理競爭對手的樣本、參數(shù)、配置、銷售文件等技術(shù)資料； 2.開展產(chǎn)品及對手競爭力研究； 3.研究競爭對手和標桿產(chǎn)品，清楚產(chǎn)品的競爭威脅和競爭能力 四、產(chǎn)品持續(xù)開發(fā)：并跟蹤推進產(chǎn)品適應(yīng)性問題的解決和驗證結(jié)果。 五、營銷協(xié)同： 1.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理建立與經(jīng)銷商的銷售經(jīng)理、服務(wù)經(jīng)理建立信息溝通渠道 2.配合營銷部門策劃新產(chǎn)品推廣方案和參與市場推廣活動 3.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理組織挖掘機新產(chǎn)品市場導入和退市管理。 六、海外支持： 1.協(xié)助組織開發(fā)滿足當?shù)匦枰奶厥庥唵位蜃冃萎a(chǎn)品 2.協(xié)助處理國際市場挖掘機的產(chǎn)品適應(yīng)性問題 任職要求： 1、大學本科（含）以上學歷； 2、具有（含）3年以上工程機械行業(yè)工作經(jīng)驗，機械或電氣類專業(yè)，熟悉公司內(nèi)部的相關(guān)程序文件與工作流程，具備工程技術(shù)的基本知識。

1各店之間的貨品根據(jù)需求及周轉(zhuǎn)率進行調(diào)配 2根據(jù)店鋪的SKC的需求及售罄率進行補貨或上新 3根據(jù)店鋪的貨品消費者的購買的實力進行貨品的價格帶的產(chǎn)品配置優(yōu)化，提升店鋪貨品的毛利率，動銷率 4對主銷爆款進行干預，督查陳列配合促銷進行提升業(yè)績，和店長進行溝通發(fā)現(xiàn)新的貨品爆點和新需求 5對電腦ERP系統(tǒng)軟件有一定的了解，制出方便自己更好的發(fā)現(xiàn)店鋪經(jīng)營貨品方面的表格。使工作更有針對性。 6懂紫日ERP，百盛，伯俊進銷存軟件優(yōu)先 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗：批發(fā)/零售·其他生活服務(wù)

崗位職責： 1、根據(jù)客戶需求負責方案選型、分析數(shù)據(jù)并制作采購產(chǎn)品方案，跟蹤確保方案落地； 2、上架詢價工作，觀察市場動向，敏銳感知產(chǎn)品價格，實現(xiàn)利潤最大化； 3、熟悉公司業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品，靈活調(diào)整方案方向； 4、熟悉公司采購流程，獨立開展采購工作； 任職資格： 1、大專以上學歷，專業(yè)不限； 2、熟練使用Excel電子表格，善于溝通，具備一定的談判技巧； 3、頭腦靈活，應(yīng)變能力強。 上班時間：8:30-12:00,13:30-17:30 周末雙休