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柳州投資拓展招聘

桂聘提供2025年1月柳州投資拓展最新招聘,城中區(qū)2條柳北區(qū)1條,更多投資拓展投資拓展投資拓展總監(jiān)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)拓展銷售渠道,開發(fā)新客戶,銷售公司發(fā)行或代銷的金融理財(cái)產(chǎn)品;
2、負(fù)責(zé)維護(hù)銷售渠道,維護(hù)老客戶,為客戶提供理財(cái)咨詢等服務(wù);
3、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息和客戶建議,向客戶傳遞公司產(chǎn)品與服務(wù)信息;
4、負(fù)責(zé)為客戶提供金融理財(cái)?shù)暮侠砘ㄗh,為客戶實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)保值增值;
5、負(fù)責(zé)向客戶提供與投資理財(cái)相關(guān)的服務(wù)工作;
6、負(fù)責(zé)組織并策劃高級(jí)營(yíng)銷活動(dòng),開發(fā)高端市場(chǎng);
7、負(fù)責(zé)為客戶提供各種綜合性基礎(chǔ)理財(cái)咨詢服務(wù);
8、負(fù)責(zé)完成銷售任務(wù)目標(biāo),銷售基金、債券、股票等金融產(chǎn)品。
任職資格:
1、 年齡35歲以下,5年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2、溝通能力強(qiáng)、能從容應(yīng)對(duì)高層談判和中、大規(guī)模培訓(xùn);
3、注重效率,能適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
4、具有豐富的計(jì)算機(jī)軟件企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或具備優(yōu)良熟悉使用計(jì)算機(jī);
5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力;
6、具有深厚的行業(yè)資源背景和一定的客戶資源,具備敏銳的觀察力、分析判斷能力;
7、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)和相關(guān)市場(chǎng)信息,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。

投資經(jīng)理

8000-10000元
柳州-城中區(qū)-東郡尚苑 3人 能源 石油 投遞:1人 瀏覽:162
2025-01-02
廣西柳州市城中區(qū)文昌路26號(hào)金冊(cè)大廈12樓6號(hào)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃和所在公司業(yè)績(jī)指標(biāo)導(dǎo)向,協(xié)助制定銷售策略、市場(chǎng)開發(fā)或投資等方案,在集團(tuán)和上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下共同開展有組織的市場(chǎng)活動(dòng),執(zhí)行各階段工作任務(wù);
2、關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)分析,開展調(diào)研工作;
3、開拓客戶,并及時(shí)進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù);
4、按照集團(tuán)戰(zhàn)略,協(xié)助推進(jìn)安全管理工作;
5、積極宣傳企業(yè)及產(chǎn)品,擴(kuò)大集團(tuán)品牌影響力,協(xié)助公司達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)。
任職要求:
1、年齡25-40歲,男女不限。全日制本科以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷,投資管理,工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷或者投資領(lǐng)域知識(shí),具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓以及公關(guān)能力,具備良好市場(chǎng)策劃能力及市場(chǎng)分析能力,擁有良好的團(tuán)隊(duì)精神及挑戰(zhàn)精神;
3、具有豐富的投資并購(gòu)項(xiàng)目實(shí)操經(jīng)驗(yàn)和商業(yè)談判經(jīng)驗(yàn),對(duì)項(xiàng)目市場(chǎng)分析、財(cái)務(wù)分析、項(xiàng)目執(zhí)行、運(yùn)營(yíng)模式有準(zhǔn)確把握及實(shí)施能力;
4、了解西南地區(qū)燃?xì)馐袌?chǎng)(價(jià)格、項(xiàng)目等);
5、具有豐富客戶資源和社會(huì)資源,具備較強(qiáng)的邏輯思維及分析處理能力;
6、4年以上項(xiàng)目投資拓展經(jīng)驗(yàn);
7、能接受廣西、云貴地區(qū)外派。
薪資:8000-10000元/月,該崗位具體薪酬,根據(jù)個(gè)人能力而定。
2025-01-01
覃經(jīng)理
一、崗位要求
1、 經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、管理、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
2.、三年以上銀行、證券、基金、信托、第三方理財(cái)?shù)冉鹑跈C(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
3、有一定的高凈值客戶人脈資源積累,及多元化的市場(chǎng)開拓渠道;
4、具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),了解國(guó)內(nèi)外投資理財(cái)市場(chǎng)的發(fā)展,對(duì)于該行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)與思考;
5、正直誠(chéng)實(shí),價(jià)值觀正,對(duì)投資理財(cái)行業(yè)有濃厚的興趣,追求事業(yè)成就與發(fā)展。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%)
周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:理財(cái)顧問→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測(cè)試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:理財(cái)顧問→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān)
四、崗位職責(zé):
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)拓展的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確保“晉升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司的戰(zhàn)略及年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制并組織實(shí)施,為經(jīng)營(yíng)部門的業(yè)務(wù)拓展提供支持和協(xié)助; 2、組織月度、季度、年度經(jīng)濟(jì)運(yùn)營(yíng)分析,挖掘部門潛能; 3、計(jì)劃、管理和分配公司資源,支持、協(xié)助、考核各業(yè)務(wù)單位日常運(yùn)營(yíng)工作 …… ; 4、做好企業(yè)的基礎(chǔ)管理工作,建立、維護(hù)公司運(yùn)營(yíng)相關(guān)的管理制度、工作流程、工作規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn); 5、負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康、安全生產(chǎn)管理工作; 6、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理,包括固定資產(chǎn)投資預(yù)算管理、項(xiàng)目后評(píng)價(jià)、
約 4 個(gè)崗位

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