柳州培訓(xùn)開發(fā)招聘 logo

柳州培訓(xùn)開發(fā)招聘

桂聘提供2025年2月柳州培訓(xùn)開發(fā)最新招聘,城中區(qū)60條魚峰區(qū)44條,平均工資約為4813元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)培訓(xùn)開發(fā)經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-21
黃永祥
崗位職責(zé):
1、主要通過網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)客戶資源
2、維護(hù)已成交的客戶,做好售后保障工作
3、公司主營(yíng)快消品,產(chǎn)品銷售簡(jiǎn)單且復(fù)購率高(代表收入能做到穩(wěn)定上漲?。?br /> 崗位要求:
1、有責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2、有一定抗壓能力
3、公司入職有免費(fèi)帶薪培訓(xùn),0經(jīng)驗(yàn)都可以快速上手!
薪酬待遇:
無責(zé)任底薪+高提成+獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng),綜合收入4000-10000,能力強(qiáng)收入高,且穩(wěn)定上漲!
上班時(shí)間:
早上09:00-12:30 下午14:00-18:30,法定節(jié)假日帶薪休假
歡迎應(yīng)/往屆畢業(yè)生投遞!
高級(jí)數(shù)據(jù)庫工程師(DBA)
技能要求:
1.至少了解SqlServer、MySQL、Oracle、PostgreSQL、MongoDB、Redis等關(guān)系和非關(guān)系數(shù)據(jù)庫3種以上。
2.精通數(shù)據(jù)庫架構(gòu)設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化、數(shù)據(jù)庫引擎、數(shù)據(jù)庫主從調(diào)優(yōu)等能力。
3.精通SQL語句編寫,存儲(chǔ)過程等腳本編寫。;
4.具備IO與系統(tǒng)性能優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1.設(shè)計(jì)、搭建數(shù)據(jù)庫集群,保證數(shù)據(jù)庫高可用,以及數(shù)據(jù)安全。
2.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫的性能監(jiān)控、并對(duì)數(shù)據(jù)庫進(jìn)行分析和優(yōu)化,跟蹤數(shù)據(jù)庫問題,處理故障與容災(zāi)恢復(fù)。
3.審核優(yōu)化開發(fā)人員編寫的SQL語句,為開發(fā)人員提供相關(guān)的技術(shù)支持和培訓(xùn)。
4.根據(jù)需求設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)庫,并根據(jù)業(yè)務(wù)編寫數(shù)據(jù)流圖表,方便開發(fā)團(tuán)隊(duì)了解數(shù)據(jù)走向。
2025-02-21
陸琦
誠聘
職業(yè):家居建材顧問
底薪:無責(zé)底薪3000元/月+10%提成+分紅[抱拳][抱拳][抱拳]
我們要做的是成就你成為老板!因?yàn)檫@里基本都是工廠投資和付租金,只要你勤奮努力就可以直接拿底薪當(dāng)老板!我們平臺(tái)掙的是我們工廠供應(yīng)鏈的錢,終端差價(jià)全部給到您!
工作內(nèi)容:
1、消化公司客戶資源
2、了解公司產(chǎn)品體系和報(bào)價(jià)系統(tǒng)
3、為客戶做專業(yè)介紹和跟進(jìn)服務(wù)
4、根據(jù)公司營(yíng)銷定位做客戶開發(fā)和維護(hù)
5、新手可免費(fèi)培訓(xùn)
6、網(wǎng)絡(luò)客戶挖掘
7、招聘對(duì)象:
家居建材導(dǎo)購經(jīng)驗(yàn)
房地產(chǎn)銷售顧問
二手房/保險(xiǎn)顧問
裝飾公司從業(yè)者
不想投資的創(chuàng)業(yè)者(家居建材/裝修公司)
其他:
單休+9:30-18:00
柳州最高端家居建材商場(chǎng)上班/全天空調(diào)
公司介紹:
柳州首個(gè)2500㎡家居建材超市營(yíng)銷模式,讓客戶花同樣的錢買更多更好的家居建材
經(jīng)營(yíng)品類:大角鹿瓷磚、廣東興發(fā)系統(tǒng)門窗、香港萬華禾香板定制、全球進(jìn)口定制綜合館、老板電器、海信電器、東芝電視、佐敦進(jìn)口涂料、華潤(rùn)涂料、全友家居、林昌木地板、歐派木門、衛(wèi)浴、燈光、窗簾工廠藝術(shù)涂料,水管電線等超50+品牌集群展廳
2025-02-21
韋主管
工作內(nèi)容: 1、前期與部門主管了解市場(chǎng)的業(yè)務(wù)開發(fā)流程; 2、后期自己可在市場(chǎng)獨(dú)立進(jìn)行與客戶一對(duì)一溝通和交流并促成訂單; 3、負(fù)責(zé)區(qū)域顧客的開發(fā)和維護(hù)工作; 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)有培訓(xùn)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng),包括線上和線下培訓(xùn)項(xiàng)目的組織和管理 …… ,提出改進(jìn)建議以提升培訓(xùn)效果。 …… 此外,還需配合培訓(xùn)主管開發(fā)新的培訓(xùn)項(xiàng)目,并執(zhí)行計(jì)劃; 5、與客戶負(fù)責(zé)人對(duì)接,進(jìn)行商務(wù)談判能力,協(xié)調(diào)客戶內(nèi)部資源,確保培訓(xùn)項(xiàng)目的順利實(shí)施; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)項(xiàng)目的文案撰寫,包括前期調(diào)研、成果匯編、流程手冊(cè)的編寫與整理 …… 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,25-45歲; 2、一年以上企業(yè)服務(wù)銷售開發(fā)維護(hù)經(jīng)驗(yàn),經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰Τ霰娍煞艑挘?3、口齒清晰,普通話流; 4、工作敬業(yè),積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有團(tuán)隊(duì)精神,善于溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
2025-02-21
莫小姐
培訓(xùn)要求:IATF16949、 工業(yè)工程、精益 生產(chǎn) 、質(zhì)量工具、模具知識(shí) 等培訓(xùn) 經(jīng)歷 。 經(jīng)歷要求 :3 年以上相關(guān)工作經(jīng)歷 。 …… f) 參與新產(chǎn)品(項(xiàng) 目)的開發(fā)和先期策劃( APQP)。 g) 負(fù)責(zé)公司內(nèi)場(chǎng)地布置、生產(chǎn)線 、產(chǎn)能和標(biāo)準(zhǔn)工時(shí) 等方面的策劃和組織評(píng)審。 h) 負(fù)責(zé)組織成熟產(chǎn)品工藝改進(jìn)。
2025-02-21
梁女士
人事專員
崗位職責(zé): 1、制定公司培訓(xùn)工作規(guī)范、流程和培訓(xùn)方案; 2、調(diào)查培訓(xùn)需求,編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃; 3、開發(fā)培訓(xùn)課程,編制培訓(xùn)課件和建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫; 4、講授培訓(xùn)課程,解答疑難問題等; …… 5、撰寫培訓(xùn)報(bào)告,反饋、評(píng)估培訓(xùn)效果; 6、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對(duì)培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn)。 …… 任職資格: 1、本科以上學(xué)歷; 2、兩年以上本行業(yè)培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn); 3、有會(huì)議營(yíng)銷、營(yíng)養(yǎng)品、保險(xiǎn)、培訓(xùn)師、旅游等宣講經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟悉相關(guān)業(yè)務(wù),熟練使用現(xiàn)代培訓(xùn)工具,具備較強(qiáng)的企業(yè)分析能力和課程研發(fā)能力
2025-02-21
梁女士
人事專員
2、晉升機(jī)制:3個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì),晉升通道(銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—儲(chǔ)備店長(zhǎng)) 3、福利待遇:各種補(bǔ)貼+五險(xiǎn)+帶薪培訓(xùn)+團(tuán)建+旅游+帶薪年假+不定期學(xué)習(xí) 崗位職責(zé): 1、通過在社區(qū)贈(zèng)送超市產(chǎn)品引流到店品嘗 …… ; 2、新客戶的開發(fā),老客戶的維護(hù),公司產(chǎn)品的介紹講解; 3、旗艦超市定期舉辦各種品嘗活動(dòng)、促銷活動(dòng); 4、新人入司有專業(yè)培訓(xùn) 一對(duì)一老員工指導(dǎo)。 …… 公司主要是從事綠色有機(jī)食品銷售,主營(yíng)來自央企全國(guó)農(nóng)墾35個(gè)墾區(qū)(如黑龍江農(nóng)墾北大荒集團(tuán)等),1700多個(gè)國(guó)營(yíng)農(nóng)場(chǎng)的米面糧油、南北干貨,營(yíng)養(yǎng)型健康等綠色源產(chǎn)地有機(jī)食品,店面環(huán)境優(yōu),服務(wù)客戶好,致力于研究和開發(fā)營(yíng)養(yǎng)食品的合理搭配和打造品牌優(yōu)質(zhì)食品
2025-02-21
林*佳
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和公司實(shí)際情況編制、修整各項(xiàng)規(guī)章制度及各崗位責(zé)任文件,嚴(yán)格落實(shí); 2、負(fù)責(zé)編制、實(shí)施公司年度人力資源規(guī)劃及各模塊工作開展計(jì)劃; 3、負(fù)責(zé)主持公司招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系等各模塊工作 …… ; 4、協(xié)助公司各部門有效地開發(fā)和利用人力,滿足公司的經(jīng)營(yíng)管理需要; 5、密切關(guān)注公司所有員工的工作動(dòng)態(tài),及時(shí)做好各部門人員的思想工作,保持公司良好的的環(huán)境氛圍和內(nèi)部和諧。
2025-02-21
吳棋
不用擔(dān)心自己沒有法律知識(shí)做不好,基礎(chǔ)的法務(wù)知識(shí)公司會(huì)提供培訓(xùn)。 5.提供專業(yè)的新人崗前培訓(xùn)、專業(yè)法律知識(shí)培訓(xùn)。 …… 任職要求: 1、良好的溝通能力,服從管理,接受電話,陌拜開發(fā)客戶的方式; 2、做過互聯(lián)網(wǎng)銷售、保險(xiǎn)、貸款、代理記賬優(yōu)先;

法務(wù)專員

5000-8000元
柳州-城中區(qū) 1人 法律 瀏覽:35
2025-02-21
韋女士
人事專員
給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和 服務(wù) 4.了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及 特點(diǎn),為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 5.律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪 陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶 …… 培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及 技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走 進(jìn)該行業(yè) 2.階梯式底薪3500+提成+五險(xiǎn) 4.晉升渠道:專員-主管-經(jīng)理-總監(jiān) 5.上班時(shí)間:

美容師

3000-6000元
柳州-魚峰區(qū)-華潤(rùn)幸福里 1人 生物科技 瀏覽:62
2025-02-21
劉明軒
崗位職責(zé): 1.在所轄區(qū)域范圍市場(chǎng)內(nèi)開發(fā)客源 2.下到合作店對(duì)美容院?jiǎn)T工進(jìn)行項(xiàng)目培訓(xùn)和做業(yè)績(jī),帶動(dòng)員工配合的積極性。 3.負(fù)責(zé)到合作店做促銷活動(dòng)。
柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū) 1人 電子 汽車 瀏覽:9
2025-02-21
韋女士
一、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)/機(jī)電一體化/機(jī)械電子等相關(guān)專業(yè); 2、具備汽車行業(yè)產(chǎn)品知識(shí); 3、熟悉CAD、三維設(shè)計(jì)軟件; 4、汽車傳感器開發(fā); 5、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),較強(qiáng)的責(zé)任感及工作主動(dòng)性 …… 三、福利待遇: 1、薪酬待遇:薪酬***,年底13薪;開發(fā)、項(xiàng)目獎(jiǎng);良好的晉升通道,專業(yè)領(lǐng)域的內(nèi)、外培訓(xùn),專業(yè)、學(xué)歷提升、職稱評(píng)定。

合伙人

4000-8000元
2025-02-21
覃女士
崗位職責(zé): 1、多方位推廣,開發(fā)新客戶,開發(fā)新訂單。 …… 崗位要求: 1、性別不限、年齡22-35歲,接受應(yīng)屆生; 2、有1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)(無經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可培訓(xùn)); 3、敢于挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪,能吃苦耐勞,勤奮積極,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
柳州-柳北區(qū) 1人 運(yùn)輸 投遞:1人 瀏覽:81
2025-02-21
覃女士
崗位職責(zé): 1、多方位推廣,開發(fā)新客戶,開發(fā)新訂單。 …… 崗位要求: 1、性別不限、年齡22-35歲,接受應(yīng)屆生; 2、有1年及以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)(無經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可培訓(xùn)); 3、敢于挑戰(zhàn)自我,挑戰(zhàn)高薪,能吃苦耐勞,勤奮積極,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
2025-02-21
梁女士/方女士
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的前期導(dǎo)入; 2、主導(dǎo)數(shù)據(jù)評(píng)審,消化產(chǎn)品圖紙及客戶技術(shù)要求,輸出產(chǎn)品特殊特性清單,落實(shí)到控制計(jì)劃; 3、指導(dǎo)工廠作業(yè)指導(dǎo)書的編制,更新產(chǎn)品BOM表及培訓(xùn); 4、主導(dǎo)開發(fā)過程產(chǎn)品問題點(diǎn)的跟進(jìn) …… 5、主導(dǎo)裝車,對(duì)問題點(diǎn)進(jìn)行跟進(jìn); 6、手工試制樣件的制作,并提交客戶驗(yàn)收; 7、根據(jù)客戶或內(nèi)部意見,執(zhí)行工程變更; 8、完成階段資料的整理,及階段質(zhì)量門問題點(diǎn)的整改; 9、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目開發(fā)階原材料采購計(jì)劃的制定及跟蹤 …… ; 10、開發(fā)過程工藝策劃,工藝裝備技術(shù)要求策劃等; 11、參與項(xiàng)目轉(zhuǎn)移工廠試生產(chǎn)工作協(xié)助及量產(chǎn)。
約 154 個(gè)崗位

柳州培訓(xùn)開發(fā)招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 10.7%
    2K
  • 13.3%
    3K
  • 32%
    4K
  • 20%
    5K
  • 8%
    6K-8K
  • 12%
    8K-1W
  • 4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.3%
  • 大專
    1.3%
  • 本科
    1.3%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.3%,大專占1.3%,本科占1.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.3%
  • 1-3年
    2.7%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.3%,1-3年占2.7%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP