1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護;
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。

柳州it項目管理招聘
桂聘提供2025年3月柳州it項目管理最新招聘,柳北區(qū)21條城中區(qū)20條,平均工資約為6784元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多it項目管理it項目管理it項目管理工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項目經(jīng)理
3000-5000元2025-03-08劉詩璐崗位內(nèi)容:負(fù)責(zé)項目市場開拓與管理項目團隊;負(fù)責(zé)編制項目管理實施規(guī)劃;負(fù)責(zé)對項目目標(biāo)進行系統(tǒng)管理等工作。
崗位要求:有市場開發(fā)管理經(jīng)驗優(yōu)先;具有一定的管理能力;有較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神;有良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強的分析、解決問題能力;熟練使用office等辦公軟件。 -
咨詢服務(wù)工程師
4000-5000元2025-03-081、參與咨詢項目售前工作,在項目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下參與編制項目建議書、可行性研究報告、項目規(guī)劃書、方案設(shè)計書等項目成果物,并與客戶進行有效溝通;
2、協(xié)助項目經(jīng)理制訂項目計劃與資源配置方案并具體實施,完成項目經(jīng)理安排的項目成果物的編制和交付;
3、協(xié)助項目經(jīng)理開展項目全過程的管理,建立常態(tài)化的客戶溝通機制;
4、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進行咨詢業(yè)務(wù)開發(fā)、項目管理及知識沉淀;
5、及時完成項目經(jīng)理及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,計算機、信息管理、電子、通信等相關(guān)專業(yè);
2、擁有IT技術(shù)資格及職稱者優(yōu)先;
3、五年以上工作經(jīng)驗,三年以上IT相關(guān)工作經(jīng)驗、二年以上IT項目管理經(jīng)驗,具備咨詢工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉軟件工程、系統(tǒng)集成、開發(fā)測試、運維管理等相關(guān)知識,具有政府相關(guān)信息化項目咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、優(yōu)秀的邏輯思維、分析、溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力;
6、熱愛IT咨詢行業(yè),良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),較好的團隊合作精神。
7、有成功服務(wù)案例的經(jīng)驗;
8、工作積極主動、為人誠實。
福利待遇:
周末雙休、五險、年終獎金 -
技術(shù)總監(jiān)
8000-10000元2025-03-081、研究行業(yè)先進的研發(fā)方法、技術(shù)水平和研發(fā)結(jié)果,不斷評估本公司的相應(yīng)水平,提出改進建議,為公司決策提供依據(jù);
2、編制提交技術(shù)研發(fā)和產(chǎn)品研發(fā)的戰(zhàn)略規(guī)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施;
3、制定、批準(zhǔn)研發(fā)方案,并按照方案推進研發(fā)項目,進行過程控制,及時解決實施過程中的各種問題;
4、為研發(fā)人員提供技術(shù)指導(dǎo),提供專業(yè)技術(shù)培訓(xùn);
5、開展新產(chǎn)品開發(fā)項目規(guī)劃、可行性調(diào)研、立項等過程的管理;
6、制定項目任務(wù)計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后落實實施。搭建項目運作所需資源環(huán)境平臺(包括物資、人員、技術(shù)、設(shè)備等),確保研發(fā)項目順利開展;
7、依照項目推進計劃,組織和督促相關(guān)人員開展研發(fā)工作;
8、組織和協(xié)調(diào)相關(guān)部門進行小試、中試,完成新品的測試;
9、組織新產(chǎn)品、新技術(shù)的發(fā)明專利申報,使研發(fā)成果受到知識產(chǎn)權(quán)保護;
10、組織對侵害公司知識產(chǎn)權(quán)的行為進行打擊,滿足未來市場競爭利益化的要求;
11、建立研發(fā)檔案,確保研發(fā)過程與成果的相關(guān)信息完整、系統(tǒng)。
任職要求:
1、軟件工程或系統(tǒng)集成等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,碩士學(xué)歷優(yōu)先,具有扎實的軟件或系統(tǒng)集成實施項目;
2、3年以上項目管理或者公司級負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷;
3、對研發(fā)管理系統(tǒng)的建立、項目管理、研發(fā)人員梯隊建設(shè)、研發(fā)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化制度制和流程化建立有深刻認(rèn)識和成功經(jīng)驗;
4、具有較強的組織、計劃、控制、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、分析及解決問題能力、抗壓能力、團隊管理能力和敏銳的產(chǎn)品洞察和預(yù)測能力。
優(yōu)秀者工作方式可靈活,并與項目業(yè)績提成。
福利待遇:
周末雙休、五險、年終獎金 -
機械設(shè)計部部長
10000-15000元2025-03-08勞先生具備項目管理技能,能夠管理多個項目和滿足截止日期。 對機械設(shè)計領(lǐng)域的最新趨勢和技術(shù)有敏銳的洞察力。 良好的團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。 -
鋁模板現(xiàn)場技術(shù)員
3000-8000元2025-03-08李女士負(fù)責(zé)項目上鋁模板成品及其他物料的管理,物料接收、物料使用情況(是否遺失)、物料判定(是否野蠻施工)、拆模返廠清理打包等; 6.負(fù)責(zé)現(xiàn)場文明施工及安全技術(shù)交底; 7.做好現(xiàn)場施工記錄及確認(rèn)保存相關(guān)簽證手續(xù); 8.項目管理和實施過程中與客戶保持良好溝通 …… ,提高服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度; 9.其他項目管理相關(guān)工作。 -
預(yù)算員
4000-5000元2025-03-08黃*士3.參與項目招投標(biāo)工作,提供預(yù)算相關(guān)支持,配合標(biāo)書制作 4.收集、整理工程造價信息,建立和維護成本數(shù)據(jù)庫 任職要求 1.大專以上學(xué)歷,工程造價等相關(guān)專業(yè) 2.至少兩年電力工程預(yù)算工作經(jīng)驗,熟悉項目管理流程 -
爬架技術(shù)員
3000-8000元2025-03-08李女士崗位要求: 1、負(fù)責(zé)在工程項目內(nèi)貫徹落實公司質(zhì)量/環(huán)境/安全方針和項目目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)對項目實施全過程、全面協(xié)調(diào)管理,并嚴(yán)格執(zhí)行工程項目管理制度; 4、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標(biāo)責(zé)任書 …… ,并進行階段性目標(biāo)控制,確保項目目標(biāo)的實現(xiàn); 5、負(fù)責(zé)組織編制項目進度計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織,協(xié)調(diào)工程設(shè)計變更、概預(yù)算調(diào)整等有關(guān)基礎(chǔ)工作,配合公司做好驗收計價工作; 6、負(fù)責(zé)對施工項目的人力 -
機房工程項目經(jīng)理
8000-10000元2025-03-084942************建筑智能化公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、熟練掌握數(shù)據(jù)機房配電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)、裝飾工程、消防工程; 5、熟悉微模塊系列產(chǎn)品(機柜、通道、配電、PDU、動環(huán)等)的相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范,熟悉現(xiàn)場管理; 6、具備處理項目管理突發(fā)事件 …… ,檢查、督促、考核現(xiàn)場管理的能力; 7、對工程運作的過程管理,熟悉規(guī)范的工程項目管理流程。 -
總經(jīng)理助理
5000-8000元2025-03-08人事主管7、接受過公關(guān)管理、項目管理等提升管理能力方面的培訓(xùn)的更佳。 -
底盤傳動和懸架系統(tǒng)工程師
15000-20000元2025-03-072、熟練應(yīng)用三維設(shè)計軟件; 3、熟悉底盤傳動系統(tǒng)結(jié)構(gòu); 4、熟悉新產(chǎn)品底盤開發(fā)流程,了解底盤傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝開發(fā)要求,對傳動、懸架部件結(jié)構(gòu)受力和運動具有敏銳的判斷能力; 5、了解項目管理流程 -
底盤懸架和傳動系統(tǒng)工程師
15000-20000元2025-03-072、熟練應(yīng)用三維設(shè)計軟件; 3、熟悉底盤傳動系統(tǒng)結(jié)構(gòu); 4、熟悉新產(chǎn)品底盤開發(fā)流程,了解底盤傳動系統(tǒng)、懸架系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計、工藝開發(fā)要求,對傳動、懸架部件結(jié)構(gòu)受力和運動具有敏銳的判斷能力; 5、了解項目管理流程 -
項目經(jīng)理
7000-10000元2025-03-07吳經(jīng)理任職要求:1.??埔陨蠈W(xué)歷,具有良好的電子專業(yè)技術(shù)背景;2.有豐富的電子產(chǎn)品項目管理工作經(jīng)驗,熟悉生產(chǎn)工藝及技術(shù)品質(zhì)要求;3.熟悉軟、硬件開發(fā)與光學(xué)結(jié)構(gòu)以及問題分析解決能力;4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力, -
星網(wǎng)智云--技術(shù)架構(gòu)師
9000-14000元2025-03-06楊振他們還需要對新技術(shù)的應(yīng)用進行調(diào)研和分析,為產(chǎn)品的升級提供技術(shù)支持?; 3、項目管理和團隊協(xié)調(diào)?:負(fù)責(zé)規(guī)劃和制定團隊的技術(shù)以及業(yè)務(wù)發(fā)展方向,指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決項目中出現(xiàn)的技術(shù)問題,確保項目計劃按時完成 -
項目經(jīng)理(廣西-南寧)
9000-12000元2025-03-06鄒俊28-45 歲; 2.大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè); 3.熟悉物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)法律法規(guī),5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,3 年以上同崗位管理經(jīng)驗; 4.熟悉物業(yè)服務(wù)全面運營管理流程,具有項目管理成功案例 -
模具工程師
5000-8000元2025-03-06負(fù)責(zé)產(chǎn)品開??尚行苑治黾俺R妴栴}解決,模具及產(chǎn)品常見缺陷的分析及解決;4.負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)項目的總結(jié)及制定相應(yīng)的技術(shù)規(guī)范 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,模具、高分子材料、機械等理工類相關(guān)專業(yè),3年以上汽車注塑模具設(shè)計或項目管理工作經(jīng)驗
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州it項目管理招聘最新投遞
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覃小姐投遞了 廣西坤譽科技有限責(zé)任公司 的 預(yù)算員 職位2025-03-10
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農(nóng)先生投遞了 廣西魯板鋁合金模板有限公司 的 鋁模板現(xiàn)場技術(shù)員 職位2025-03-08
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曾先生投遞了 柳州盛弘必思恩科技有限公司 的 機房工程項目經(jīng)理 職位2025-03-06
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覃小姐投遞了 廣西坤譽科技有限責(zé)任公司 的 預(yù)算員 職位2025-02-28
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石先生投遞了 廣西魯板鋁合金模板有限公司 的 鋁模板現(xiàn)場技術(shù)員 職位2025-02-23
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陳先生投遞了 廣西魯板鋁合金模板有限公司 的 鋁模板現(xiàn)場技術(shù)員 職位2025-02-21
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柳州項目經(jīng)理/主管招聘工資
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6784
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:1W以上
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0.8%2K
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10%3K
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17.7%4K
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17.7%5K
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19.2%6K-8K
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10.8%8K-1W
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23.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷98.5%
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大專0.8%
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本科0.8%
柳州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.5%,大專占0.8%,本科占0.8%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98.5%
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1-3年0.8%
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5-10年0.8%
柳州項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.5%,1-3年占0.8%,5-10年占0.8%。