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柳州咨詢公司法務(wù)經(jīng)理/主管招聘

桂聘提供2025年2月柳州咨詢公司法務(wù)經(jīng)理/主管最新招聘,魚峰區(qū)3條柳北區(qū)2條,平均工資約為6157元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多法務(wù)經(jīng)理/主管法務(wù)經(jīng)理/主管法務(wù)主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-02-03
韋女士
HR
招聘:電話銷售/客戶經(jīng)理
任職資格:
1、通過電話銷售的方式向中小企業(yè)推廣法律服務(wù)產(chǎn)品。
2、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性。
3.溝通能力強(qiáng).執(zhí)行力強(qiáng).具備風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
4.耐心細(xì)致,能適應(yīng)大機(jī)構(gòu)文化和管理要求,有使命必達(dá)的責(zé)任意識(shí)。
任職要求:
1.普通話流利清晰,對(duì)銷售工作有熱情;
2.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3.渴望挑戰(zhàn)高薪,不封頂。
4.過年放假時(shí)間長(zhǎng)(約10-15天)
待遇:無責(zé)3000底薪+提成+福利+五險(xiǎn)
2025-01-31
黃主任
1、能合理的從客戶角度出發(fā),結(jié)合公司法律服務(wù)產(chǎn)品,給出解決方案;
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系;
3、與客戶保持密切溝通聯(lián)系,和客戶建立長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系;
任職要求:
1、22-35歲,有較強(qiáng)的邏輯思維能力,工作細(xì)致認(rèn)真,主動(dòng)積極,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心,較強(qiáng)的溝通能力;
2、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
2025-01-31
黃主任
法務(wù)專員工作內(nèi)容:
1、渠道駐點(diǎn)營(yíng)銷。
2、社區(qū)公益法務(wù)宣傳與講座。
3、電話營(yíng)銷。
4、建立渠道。
5、代寫法律文書。
約 3 個(gè)崗位
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柳州法務(wù)經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
  • 5.3%
    3K
  • 15.8%
    4K
  • 31.6%
    5K
  • 21.1%
    6K-8K
  • 5.3%
    8K-1W
  • 21.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州法務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州法務(wù)經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。

柳州 法務(wù)經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)及各子公司日常法律事務(wù)管理,包括法律咨詢、合同審核、訴訟代理、常年法律顧問的聘任和考核、子公司法務(wù)人員的管理和對(duì)接、法律文件的分類保管等;
2、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,參與重大投融資項(xiàng)目的商務(wù)談判、合同擬定等;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部法律宣傳和知識(shí)培訓(xùn)等,為集團(tuán)各部門及各子公司提供必要的服務(wù)和支持。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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