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柳州大數(shù)據(jù)挖掘技術專家招聘

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2025-02-07
黃美禎
人事專員
崗位職責:
1、負責熱處理工藝設計工作,確保各類熱處理工藝性能指標滿足產(chǎn)品技術要求。
2、負責熱處理中長期工藝技術的發(fā)展與規(guī)劃。
3、負責齒輪類新材料技術的研究和應用。
4、負責熱處理工藝技術規(guī)范、標準文件、過程控制管理計劃文件的制定。
5、負責生產(chǎn)過程的工藝技術問題、質(zhì)量問題、以及熱處理設備問題的確認和處理。
6、負責生產(chǎn)工藝的優(yōu)化與改進,提高效率與降低成本。
7、負責年度熱處理工藝技術人員能力培養(yǎng)方案與計劃的制定與實施。
任職要求:
1、基本條件:本科及以上學歷,金屬材料及熱處理相關專業(yè),工程師或高級工程師職稱
2、工作經(jīng)驗:8年以上相關工程機械或汽車行業(yè)的齒輪類材料熱處理工藝技術工作經(jīng)驗,嫻熟運用金屬材料熱處理工藝,具備熱處理工藝設計與現(xiàn)場工藝改進能力,熱處理過程質(zhì)量控制的經(jīng)驗,有齒輪類新材料熱處理技術研究應用經(jīng)驗,或是熱處理產(chǎn)線(滲碳/碳氮共滲/氮化/調(diào)質(zhì)/中高頻等)工藝方案設計與實施經(jīng)驗優(yōu)先
3、關鍵知識及技能:熟悉齒輪類材料滲碳、碳氮共滲、氮化、調(diào)質(zhì)箱式爐/連續(xù)線,高中頻表面淬火產(chǎn)線等熱處理工藝技術和設備的調(diào)整與維護;具備熱處理理化性能檢測與金相分析能力,失效件分析能力
4、需具備素質(zhì):高度的責任心,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織解決問題的能力
約 1 個崗位
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