靈山教育招聘

1、執(zhí)行集團(tuán)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與營銷工作部署，結(jié)合當(dāng)?shù)厍闆r制定醫(yī)院營銷策略，并組織實(shí)施；
2、根據(jù)年度預(yù)算，推動院科兩級管理，分配各渠道版塊任務(wù)指標(biāo)，確保業(yè)績指標(biāo)達(dá)成；
3、在預(yù)算范圍內(nèi)，對年度經(jīng)營費(fèi)用進(jìn)行合理分配、科學(xué)投放、及時評估，有效控制；
4、有效開展項目營銷管理，促進(jìn)臨床科室與營銷相結(jié)合，強(qiáng)化全員營銷意識，不斷提高患者滿意度；
5、積極開展患者教育，加強(qiáng)媒體合作，負(fù)責(zé)媒體危機(jī)公關(guān)處理；
6、積極開發(fā)第三方資源，爭取項目合作，優(yōu)化整合營銷資源；
7、執(zhí)行集團(tuán)及醫(yī)院價格管理政策。規(guī)范價格促銷行為；
8、實(shí)行科學(xué)管理，制定合理績效考核方案，強(qiáng)化人才管理，打造營銷團(tuán)隊；
9、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
大專及以上學(xué)歷，30-55歲，市場營銷、管理相關(guān)類專業(yè)，3年市場營銷工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上集團(tuán)內(nèi)相應(yīng)職位工作經(jīng)驗(yàn)
具備營銷知識、成本控制知識、眼科知識
有敏銳的市場眼光，系統(tǒng)的營銷思路和品牌理念
較強(qiáng)的營銷創(chuàng)新、策劃、計劃、組織、執(zhí)行能力
較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力
有良好的職業(yè)操守
熟練使用OFFICE辦公軟件
有一定的當(dāng)?shù)厣鐣Y源

一、工作內(nèi)容：
1. 負(fù)責(zé)大視光門診工作: 眼科及視光專業(yè)常見病的診斷與初步治療、屈光不正矯正、斜視與弱視等雙眼視功能異常的評估與初步處理。持續(xù)提升視光項目開展所需的專業(yè)能力:角膜接觸鏡
驗(yàn)配能力（角膜塑形鏡、RGP）、視覺訓(xùn)練方案的制定、低視力康復(fù)方案的制定。
2. 培訓(xùn)帶教：現(xiàn)場帶教、考評醫(yī)院大視光科室各崗位同事，助力醫(yī)院大視光專業(yè)能力提升，并指導(dǎo)醫(yī)院制定院內(nèi)培訓(xùn)計劃。
3. 資源整合：整合地區(qū)內(nèi)資源，落實(shí)目標(biāo)與績效一體化、人才引進(jìn)與培養(yǎng)一體化、健康教育服務(wù)一體化、公共關(guān)系管理一體化、醫(yī)療管理一體化，實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)所有醫(yī)院合力發(fā)展。
4.經(jīng)營督導(dǎo)：每月通過線下或線上組織召開縣級醫(yī)院月度經(jīng)營會議，協(xié)助縣級醫(yī)院在學(xué)科建設(shè)、科室管理、服務(wù)口碑、科普健教等方面，實(shí)現(xiàn)大視光項目經(jīng)營管理能力整體提升。
二、任職要求：
執(zhí)業(yè)醫(yī)師及以上職稱