職位描述
負(fù)責(zé)設(shè)備日常維護(hù),負(fù)責(zé)對設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行安全檢查。主要修理液壓剪,行吊等
公司簡介
我公司是一家中型規(guī)模,相對是一家新興的企業(yè),公司成立至今也就將近兩年時間,但是我公司是一家發(fā)展?jié)摿薮?,投資潛力巨大的新興企業(yè)。我公司主要經(jīng)營購銷各種型號破碎機(jī)、圓錐機(jī)、反擊破、制砂機(jī)、振動篩、輸送帶、電動滾筒、發(fā)電機(jī)組等等。同樣還回收各種倒閉工廠、水泥廠、氮肥廠、廢舊物資等等。
上班地點(diǎn)

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工程技工(綜合維修)4000-5000元桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林 中專以上 2年以上 25-38歲桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、負(fù)責(zé)本商業(yè)項目的所有公共設(shè)施設(shè)備日常維修工作; 2、及時提供接報修服務(wù); 3、負(fù)責(zé)協(xié)同領(lǐng)班對管轄范圍內(nèi)設(shè)備、設(shè)施的更新、改造建議; 4、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)維修項目的施工現(xiàn)場巡查工作,并負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場安全巡查工作; 5、負(fù)責(zé)每月對所轄區(qū)內(nèi)業(yè)主/租戶和公共區(qū)域的能耗計量抄錄。1小時內(nèi)謝小姐
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物業(yè)電工2800-3000元桂林-七星區(qū) 40-50歲桂林通力物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職位:有2年以上住宅小區(qū)物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn),小區(qū)弱電、小區(qū)公共電力設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)。年齡50歲以下,中專以上文化程度,要求持電工證。2小時前王女士人事專員
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裝修監(jiān)管員3000元桂林-象山區(qū)-火車站 中專以上 2年以上 27-50歲桂林市潤家物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、對園區(qū)業(yè)主裝修事項進(jìn)行管理。 2、違規(guī)裝修、裝修材料、裝修時間管理。 3、需要持有電工證。2025-03-10藍(lán)婷單位人事
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物業(yè)綜合維修員3500-4000元桂林-七星區(qū)-棠棣之華 2年以上 25-50歲桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)范圍內(nèi)水電、一般維修工作正常開展; 2.輔助主管處理維修組工作,處理小區(qū)各項維修事務(wù); 3.負(fù)責(zé)維修組資料的收集、整理,匯總與上報。 職位要求:掌握水電安裝基本知識、熟悉小區(qū)設(shè)施設(shè)備運(yùn)行原理,熟悉各機(jī)械維修知識,至少1年同崗位經(jīng)驗(yàn),持有相關(guān)證件。 工作時間:8:30-17:30 月休4天2025-03-05唐麗萍招培專員
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水電維修(全州)2800-3500元桂林-全州縣 1年以上桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)物業(yè)服務(wù)范圍內(nèi)水電、一般維修工作正常開展; 2.輔助班長處理維修組工作,處理小區(qū)各項維修事務(wù); 3.負(fù)責(zé)維修組資料的收集、整理,匯總與上報。 職位要求:掌握水電安裝基本知識、熟悉小區(qū)設(shè)施設(shè)備運(yùn)行原理,熟悉各機(jī)械維修知識,至少1年同崗位經(jīng)驗(yàn),持有相關(guān)證件。 工作時間:8:30-17:30 月休4天2025-03-05唐麗萍招培專員
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酒店工程萬能工3200-3800元桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 5年以上桂林心意酒店管理有限公司酒店/旅游1. 酒店設(shè)施日常保養(yǎng)維護(hù)維修 2. 有酒店或物業(yè)水電工工作經(jīng)驗(yàn) 3. 有服務(wù)意思,服從安排 4. 持有消防操作員證優(yōu)先考慮2025-03-03唐女士人事主管
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工程維修員3000-4500元桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場 中專以上桂林杰創(chuàng)投資管理有限公司酒店/旅游1.全面負(fù)責(zé)酒店設(shè)備正常運(yùn)行的巡檢、保養(yǎng)、維修工作;如:電器設(shè)備,熱水機(jī)組設(shè)備,消防設(shè)施,空調(diào)設(shè)備,強(qiáng)電弱電管理,水管等; 2.及時處理維修工作,跟進(jìn)維修材料的統(tǒng)計及申購等工作; 3.制定部門管理制度,建立完善的工程管理體系; 4.關(guān)注酒店能耗,根據(jù)營業(yè)情況和氣候,提出節(jié)能運(yùn)行的計劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算; 5.定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn); 6.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。 任職要求: 1.態(tài)度端正,認(rèn)真負(fù)責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo)安排; 2.能夠獨(dú)立解決酒店工程部的各項工作,確保酒店設(shè)備正常運(yùn)行。 3.熟悉掌握空調(diào)、給排水、強(qiáng)電弱電、電梯、熱水機(jī)組等設(shè)備使用和維護(hù)管理,能解決基本的網(wǎng)絡(luò)和電腦問題; 4.具有良好的團(tuán)隊意識和溝通協(xié)調(diào)能力,出現(xiàn)緊急突發(fā)情況能快速到場處理。 5.有電工證以及相關(guān)酒店工程工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。2025-02-28黃女士人資經(jīng)理
靈川相關(guān)熱門崗位

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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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