職位描述
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受理電話、傳真、互聯(lián)網(wǎng)等不同形式的客房預定,將訂房資料錄進電腦并傳達給相關部分和崗位;
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處理銷售部或其他部分發(fā)來的預定單;
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及時按工作標準及程序進行預定變更、取消等數(shù)據(jù)處理;
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檢查、核實當日及越日抵達酒店的預定信息,做好預定預備工作;
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為客人辦理進住登記手續(xù),安排房間,盡可能滿足客人的合理需求;
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為客人辦理換房、加床續(xù)住等手續(xù)
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負責收集和存檔客人資料,并對有關資料進行核查;
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提供查詢服務,但不可隨便將客人資料告知他人;
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注意酒店內(nèi)的各種宣傳活動,推銷客房及酒店各項設施及服務
上班地點
工作地址:
靈川縣靈川鎮(zhèn)大道中路348號“紫東新城”小區(qū)3幢1單元4層1號 麗楓酒店 查看上班路線
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電競酒店店長4000-8000元桂林-秀峰區(qū) 大專以上 3年以上 25-40歲廣西吉米網(wǎng)絡信息技術有限責任公司通信/電信運營、增值服務崗位職責: 1:全面負責電競酒店內(nèi)人、財、物的經(jīng)營管理,包括餐飲部門的統(tǒng)籌管理。 2:組建、帶領團隊達成公司下達的各項管理/經(jīng)營指標 崗位要求: 1 大專以上學歷,男女不限 2 身體健康,形象佳,溝通能力、執(zhí)行能力強,有民宿/酒店/IT酒店等服務行業(yè)主管級以上服務行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3 熟悉各大網(wǎng)絡推廣平臺(抖音/小紅書/美團/攜程等)的運營操作 4 熟悉電腦操作,對電腦有一定的基礎知識及問題判斷能力,與客人能建立良好的關系 5 熟悉民宿/酒店各項工作操作流程,并能擬定/修定相關流程,及時培訓員工,帶領員工達成公司各項經(jīng)營定管理指標2025-02-07張居華人事專員
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酒店工程部經(jīng)理4500-5500元桂林-靈川縣-三金莊園 大專以上 3年以上 35-50歲桂林漓江假日酒店有限公司酒店/旅游1、全面負責酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務質量和員工素質 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象2025-02-07陳女士經(jīng)理
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酒店總經(jīng)理10000-15000元桂林-七星區(qū)-桂林市七星區(qū)人民政府 30-50歲桂林市桂海旅游開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)任職要求: 1.全面負責集團旗下酒店、民宿產(chǎn)品的開發(fā)、調研和立項工作; 2.負責集團旗下酒店產(chǎn)品的籌建、籌備、試營業(yè)管理目標與方針,審定各相關部門和單位按照目標制定的實施細則并組織實施; 3.負責酒店、民宿品牌和運營的管理,現(xiàn)階段引進品牌,后期做獨立的品牌; 4.通曉酒店各部門的經(jīng)營管理工作,熟悉酒店的管理機制和程序; 5.對于全國高端度假酒店具有一定的了解; 6.對文旅地產(chǎn)和酒店行業(yè)有一定了解,熟悉酒店整體運營; 7.擁有創(chuàng)新型精品酒店、特色民宿、客?;虿惋嫛蕵窐I(yè)態(tài)的實際運營管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;2025-02-07唐麗萍招培專員
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酒店客房部經(jīng)理4800-6000元桂林-雁山區(qū) 大專以上 2年以上 25-45歲桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司金融/投資/證券1、全面負責酒店的經(jīng)營管理,優(yōu)化客戶體驗,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標 2、根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷策略,并組織實施 3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊,提高服務質量和員工素質 4、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經(jīng)營成本和各種費用開支 5、全面負責安全管理,抓好食品衛(wèi)生,治安安全等工作,確??腿撕蛦T工的人身財產(chǎn)安全 6、維護酒店的公共關系,接待重要客戶,塑造良好的內(nèi)外部形象 工作地點:雁山區(qū)草坪回族鄉(xiāng)2025-02-06王女士經(jīng)理
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酒店會議銷售3000-8000元桂林-秀峰區(qū) 高中以上 2年以上桂林中隱國際酒店有限公司酒店/旅游工作內(nèi)容: 1、負責銷售酒店客房,接待會議等。 2、有自己的客源,熟悉酒店銷售渠道;正確運用和選擇各種銷售渠道,不斷擴大銷售網(wǎng)絡,爭取的營業(yè)效益。 3、根據(jù)部門制定的市場營銷計劃,具體執(zhí)行爭取商務、散客及團體的銷售工作。做好銷售工作,收集、反饋、跟進客人住店意見,增加酒店收益。 4、制定銷售計劃,確定銷售目標、銷售重點和行動方案;并對市場營銷計劃中所負責部分在執(zhí)行中所存在的問題提出改進意見。 5、挖掘新客戶,維護老客戶,為客戶提供適合的服務。 6、完成領導交給的其他工作。2025-02-06劉女士人力資源部
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酒店專職銷售3000-8000元桂林-秀峰區(qū) 大專以上 2年以上桂林中隱國際酒店有限公司酒店/旅游1、熟悉OTA平臺(如攜程、去哪兒等)及抖音等新媒體營銷方式。 2、擁有酒店或相關行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備良好的溝通能力和談判技巧,能夠獨立開發(fā)客戶并維護良好關系。 4、熟悉會議及活動場地布置流程. 5、薪資待遇:3000+2025-02-06劉女士人力資源部
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市場經(jīng)理(酒店、暖通方向)4600-9600元桂林-象山區(qū) 本科以上桂林新奧燃氣有限公司能源相關工作內(nèi)容: 1、負責實施桂林酒店泛能市場調研、分析與預測,確定目標客戶; 2、負責制訂客戶發(fā)展計劃,編制項目建議書(方案設計、工程預算等),開展合同洽談擬訂、評審和簽訂; 3、跟進合同實施情況及時收款; 4、市場宣傳、客戶關系維護; 5、完成領導交代的其他事宜。 任職要求: 1、本科以上學歷,酒店管理、旅游管理、相關建筑環(huán)境與能源應用工程、能源與動力工程等相關專業(yè)優(yōu)先考慮; 2、有高端酒店/民宿行業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先; 3、心態(tài)放開,有好奇心,樂于接受新事物; 4、有很強的服務意識、學習能力和工作責任心強; 5、性格外向,較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關能力、應變能力和談判能力。2025-02-05白先生人力資源部主任
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希爾頓歡朋酒店PA技工2500-3500元桂林-臨桂區(qū)-花樣年麓湖國際崗位職責:1.熟悉各種清潔設備的用途及使用方法; 2.完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計劃工作; 3.負責酒店區(qū)域地面、墻面、休息區(qū)、煙筒、客用衛(wèi)生間、員工通道、客用通道的石材及地毯的保養(yǎng); 4.負責所用工具、設備的維護及保養(yǎng)工作。 5.月休6天2025-02-05莫小姐人事主管
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酒店店助5000-7000元桂林-象山區(qū)-臨江府 大專以上 5年以上 28-40歲桂林帝球村酒店管理有限公司酒店/旅游1 運用系統(tǒng)的互聯(lián)網(wǎng)思維全面負責酒店的經(jīng)營管理; 2 結合公司的運營房間指標數(shù),通過發(fā)展區(qū)域麗家會成員,保證酒店的銷售指標和高效運營; 3 負責酒店團隊的建立、培養(yǎng)和管理提高整個酒店的服務質量和員工素質; 4 根據(jù)市場變化和發(fā)展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制; 5 與公司、加盟業(yè)主進行日常的溝通協(xié)調工作,確保信息暢通、有效; 7 負責做好酒店公關關系的維護,提升企業(yè)品牌知名度和影響力。2025-02-05余女士人事
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酒店銷售3000-6000元桂林-靈川縣-七彩花園桂林順祥投資集團有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1、根據(jù)酒店的運營目標,完成銷售任務; 2、收集、分析市場信息,根據(jù)市場變化提出銷售策略; 3、負責客戶資料管理、銷售回款催收; 4、完成上級安排的其他工作。 任職資格: 1、熟悉酒店行業(yè),有相關管理工作經(jīng)驗。 2、有較強的團隊合作意識、協(xié)調能力和吃苦耐勞精神。2025-02-05順祥集團人力
- 廣西廷呈酒店有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/酒店
- 成立時間 2023年11月7日
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --