靈川新媒體抖音運(yùn)營招聘
桂聘提供2025年2月靈川新媒體抖音運(yùn)營最新招聘,平均工資約為3908元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有工作餐等,更多新媒體抖音運(yùn)營新媒體運(yùn)營策劃新媒體抖音運(yùn)營招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
抖音運(yùn)營主管
5000-8000元1小時(shí)內(nèi)謝先生總經(jīng)理薪酬:3000+提成,月休4天
1、 負(fù)責(zé)公司抖音/快手運(yùn)營,根據(jù)公司業(yè)務(wù)完成內(nèi)容編輯、短視頻腳本策劃撰寫、拍攝及后期制作。
2、 直播產(chǎn)品講解,并實(shí)時(shí)向提問的顧客解答相關(guān)問題;
3、熟悉整理短視頻剪輯及新媒體端口平面設(shè)計(jì)工作。
4、負(fù)責(zé)每日追蹤并收集符合公司視頻素材。
5、不斷優(yōu)化直播技巧,促成銷售轉(zhuǎn)化,積累人氣,吸引粉絲參與度,提高品牌粉絲數(shù);
6、有組織帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力。
其他:
1、有短視頻剪輯經(jīng)驗(yàn),熱愛短視頻運(yùn)營策劃工作,大專以上學(xué)歷,能力優(yōu)秀者可放寬條件。
2、洞察力強(qiáng),富有創(chuàng)造力和二次改編能力,思維活躍,執(zhí)行能力強(qiáng)。
3、擁有較強(qiáng)的策劃執(zhí)行與落地能力,溝通及抗壓能力強(qiáng)。
4、親和力強(qiáng),善于溝通表達(dá),鏡頭表現(xiàn)力強(qiáng)。
5、有本行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
新媒體運(yùn)營總監(jiān)
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
8小時(shí)前蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人工作職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定并實(shí)施抖音、微信視頻號(hào)、小紅書等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營策略。
2.負(fù)責(zé)賬號(hào)的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊(duì),確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。
- 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。
3. 粉絲互動(dòng)與增長:
- 管理粉絲互動(dòng),包括回復(fù)評(píng)論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。
- 制定并執(zhí)行粉絲增長計(jì)劃,包括合作推廣、活動(dòng)策劃等。
- 分析粉絲數(shù)據(jù),識(shí)別潛在用戶群體,制定針對(duì)性的增長策略。
4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
-運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號(hào)表現(xiàn),包括粉絲增長、觀看量、點(diǎn)贊量、評(píng)論量等關(guān)鍵指標(biāo)。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運(yùn)營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。
-定期向高層匯報(bào)賬號(hào)運(yùn)營情況,提出改進(jìn)建議。
5.組建和管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì),包括培訓(xùn)、考核等工作。
-設(shè)定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
-激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有抖音、微信視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。
3. 精通新媒體運(yùn)營、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)規(guī)則
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。 -
抖音賬號(hào)運(yùn)營總監(jiān)
6000-8000元8小時(shí)前蘇女士人力資源負(fù)責(zé)人工作職責(zé):
1.根據(jù)公司目標(biāo)和市場(chǎng)需求,制定并實(shí)施抖音、微信視頻號(hào)、小紅書等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營策略。
2.負(fù)責(zé)賬號(hào)的內(nèi)容策劃、創(chuàng)作和發(fā)布,確保內(nèi)容符合品牌形象和受眾喜好。
- 協(xié)調(diào)內(nèi)容創(chuàng)作團(tuán)隊(duì),確保內(nèi)容質(zhì)量和更新頻率。
- 監(jiān)控內(nèi)容表現(xiàn),及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化內(nèi)容策略。
3. 粉絲互動(dòng)與增長:
- 管理粉絲互動(dòng),包括回復(fù)評(píng)論、私信等,提升粉絲活躍度和忠誠度。
- 制定并執(zhí)行粉絲增長計(jì)劃,包括合作推廣、活動(dòng)策劃等。
- 分析粉絲數(shù)據(jù),識(shí)別潛在用戶群體,制定針對(duì)性的增長策略。
4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:
-運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具監(jiān)控賬號(hào)表現(xiàn),包括粉絲增長、觀看量、點(diǎn)贊量、評(píng)論量等關(guān)鍵指標(biāo)。
- 根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果,優(yōu)化運(yùn)營策略和內(nèi)容創(chuàng)作。
-定期向高層匯報(bào)賬號(hào)運(yùn)營情況,提出改進(jìn)建議。
5.組建和管理運(yùn)營團(tuán)隊(duì),包括培訓(xùn)、考核等工作。
-設(shè)定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分配工作任務(wù),確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。
-激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。
任職要求:
1.中專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營銷、廣告學(xué)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.1年以上新媒體運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),有抖音、微信視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)。
3. 精通新媒體運(yùn)營、內(nèi)容創(chuàng)作、數(shù)據(jù)分析等技能。 熟悉抖音、微信視頻號(hào)、小紅書等平臺(tái)規(guī)則
4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新思維和團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.責(zé)任心強(qiáng),對(duì)工作有高度的熱情和投入,能夠快速適應(yīng)新媒體行業(yè)的發(fā)展變化,具備一定的抗壓能力,能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效。 -
民宿新媒體運(yùn)營
4000-5000元2025-02-04秦女士HR負(fù)責(zé)民宿的社交媒體賬號(hào)(如微博、抖音、小紅書等)的運(yùn)營管理,提升各平臺(tái)的影響力與活躍度。 2. 策劃并執(zhí)行各類新媒體營銷活動(dòng),提高民宿的線上曝光率和品牌知名度。 3. …… 定期分析運(yùn)營數(shù)據(jù),根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運(yùn)營策略,優(yōu)化運(yùn)營效果。 4. 與客戶進(jìn)行有效互動(dòng),積極維護(hù)社交媒體客戶群體。 二、崗位要求: 1. 具有新媒體運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷。 2. …… 熟悉各類社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則和特點(diǎn),具備優(yōu)秀的創(chuàng)意和策劃能力。 3. 具備數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)結(jié)果調(diào)整運(yùn)營策略。 4. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效地與客戶進(jìn)行互動(dòng)。
約 4 個(gè)崗位
靈川相關(guān)熱門崗位
新媒體運(yùn)營策劃新媒體抖音運(yùn)營運(yùn)營策劃新媒體品牌運(yùn)營抖音運(yùn)營新媒體運(yùn)營新媒體策劃傳媒新媒體平臺(tái)運(yùn)營視頻平臺(tái)運(yùn)營媒體營銷抖音運(yùn)營策劃小紅書抖音運(yùn)營小紅書運(yùn)營抖音小紅書運(yùn)營新媒體策劃運(yùn)營品牌運(yùn)營策劃抖音運(yùn)營管理社交平臺(tái)運(yùn)營公眾號(hào)運(yùn)營文化傳媒線上營銷運(yùn)營微博公眾號(hào)運(yùn)營短視頻策劃運(yùn)營抖音自媒體運(yùn)營社交媒體營銷項(xiàng)目策劃運(yùn)營抖音運(yùn)營推廣快手抖音運(yùn)營短視頻制作運(yùn)營微信公眾號(hào)抖音/快手運(yùn)營短視頻平臺(tái)運(yùn)營抖音推廣運(yùn)營短視頻拍攝運(yùn)營自媒體公眾號(hào)運(yùn)營微信公眾號(hào)運(yùn)營自媒體運(yùn)營
靈川新媒體抖音運(yùn)營招聘最新投遞
-
秦先生投遞了 桂林致和文化傳播有限公司 的 民宿新媒體運(yùn)營 職位2025-02-04
-
楊小姐投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 新媒體運(yùn)營總監(jiān) 職位2025-02-04
-
楊小姐投遞了 桂林致和文化傳播有限公司 的 民宿新媒體運(yùn)營 職位2025-02-04
-
天先生投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 新媒體運(yùn)營總監(jiān) 職位2025-02-03
-
林先生投遞了 廣西嘉美莉新材料科技有限公司 的 新媒體運(yùn)營總監(jiān) 職位2024-12-04
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林靈川縣新媒體運(yùn)營招聘工資
¥
3908
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
-
5.7%2K
-
48.6%3K
-
20%4K
-
17.1%5K
-
5.7%6K-8K
-
2.9%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷31.4%
-
高中5.7%
-
中專2.9%
-
大專57.1%
-
本科2.9%
桂林靈川縣新媒體運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占31.4%,高中占5.7%,中專占2.9%,大專占57.1%,本科占2.9%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)42.9%
-
1-3年54.3%
-
3-5年2.9%
桂林靈川縣新媒體運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占42.9%,1-3年占54.3%,3-5年占2.9%。