靈川文員招聘(有崗位晉升)
桂聘提供2025年2月靈川文員最新招聘,平均工資約為2847元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多文員it文員打單文員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財(cái)務(wù)文員
2500-3200元- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2小時(shí)前開(kāi)闊商貿(mào)經(jīng)理1、認(rèn)真核對(duì)并確認(rèn)客戶每一筆回款,做好客戶回款的審核確認(rèn)工作,編制收款記賬憑證并登記應(yīng)收帳款明細(xì)賬;
2、負(fù)責(zé)日常收支的管理和核對(duì),核對(duì)無(wú)誤后制作對(duì)賬單,及時(shí)傳至客戶。對(duì)方回簽后,及時(shí)將對(duì)賬單歸集存檔;
3、對(duì)應(yīng)收賬款金額賬齡較長(zhǎng)的客戶進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤,及時(shí)與客戶對(duì)帳,查明原因并向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
4、月末對(duì)應(yīng)收賬進(jìn)行清理,確認(rèn)應(yīng)收款余額。賬目日清月結(jié),報(bào)表編制準(zhǔn)確、、、、等工作
5、年齡25以上,辦事踏實(shí)、耐心、仔細(xì)、好學(xué)、勤快,有獨(dú)立性和主動(dòng)性,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工作認(rèn)真,態(tài)度端正,堅(jiān)持原則,愛(ài)崗敬業(yè)。熟練操作辦公軟件。相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!男女不限! -
跟單文員
2500-4500元2025-02-05張?jiān)翻?/div>總經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)接收、審核和錄入客戶訂單,確保訂單信息的準(zhǔn)確無(wú)誤。
2、與客戶保持溝通,及時(shí)跟進(jìn)訂單狀態(tài),解答客戶疑問(wèn),提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)。
3、協(xié)調(diào)內(nèi)部部門(mén),確保訂單按照要求及時(shí)、準(zhǔn)確地完成。
4、跟蹤訂單執(zhí)行情況,及時(shí)反饋訂單進(jìn)度和異常情況給相關(guān)人員。
5、維護(hù)訂單管理檔案,確保訂單信息的完整性和可追溯性。
崗位要求
1、大專及以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、熟練使用辦公軟件,如Excel、Word等,具備一定的數(shù)據(jù)處理能力。
3、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶保持良好的溝通和合作關(guān)系。
4、細(xì)心、耐心、責(zé)任心強(qiáng)。
5、具備一定的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與其他部門(mén)協(xié)同工作。
上班地點(diǎn):靈川縣大圩鎮(zhèn)大圩路口資料文員
2400-3000元2025-02-05張經(jīng)理經(jīng)理1. 工作地點(diǎn):桂林市西二環(huán)路(定江路口)。上班時(shí)間:8:30-12:30/14:00-18:00。月休四天。
2. 工作內(nèi)容:一:要求熟悉掌握辦公軟件,會(huì)用打印機(jī)和掃描儀,平時(shí)使用軟件用得最多的是PDF.二:去靈川、臨桂供電所交資料,對(duì)接業(yè)務(wù)。三:整理業(yè)務(wù)員和踏勘人員交回資料。制作并提交供電所掛表需要的資料。四:系統(tǒng)上跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。五:發(fā)改局網(wǎng)上網(wǎng)站備案等
3. 該崗位工作比較繁瑣,歡迎有耐心,有責(zé)任心的伙伴加入我們。
4. 待遇:試用期2400,轉(zhuǎn)正2400買五險(xiǎn)+提成。
5. 需要會(huì)開(kāi)車的伙伴加入。請(qǐng)直接電話聯(lián)系我們:1-8-8-0-7-8-3-8-8-6-9秦。外貿(mào)銷售文員
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-02-05曹女士崗位要求: 1.負(fù)責(zé)整理、維護(hù)銷售數(shù)據(jù),制作相關(guān)定期更新的報(bào)告,如銷售歷史數(shù)據(jù)、銷售計(jì)劃和預(yù)算等,為銷售業(yè)務(wù)人員提供支。。 2.組織各類銷售報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、整理工作,并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)送。 3.每個(gè)月度對(duì)合同履行、資金回籠、業(yè)務(wù)費(fèi)支出情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和上報(bào)。 4.負(fù)責(zé)銷售客戶檔案、銷售合同等文檔的整理與歸檔工作。 5.協(xié)助銷售業(yè)務(wù)人員做好客戶接待與客戶關(guān)系維護(hù)工作。 6.按要求進(jìn)行市場(chǎng)信息及同行動(dòng)態(tài)收集。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù),如協(xié)助銷售人員編寫(xiě)商務(wù)文檔、編制投標(biāo)文件等。 任職資格 1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,大數(shù)據(jù)、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)專業(yè)優(yōu)先。 3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí),...客服跟單文員
3500-6000元2025-02-03秦女士人事1、產(chǎn)品銷售合同的制定與審核; 2、協(xié)調(diào)客戶相關(guān)業(yè)務(wù)需求,系統(tǒng)開(kāi)單,跟進(jìn)訂單的發(fā)貨、回款及合同執(zhí)行中的其他相關(guān)事宜; 3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)產(chǎn)品的合理庫(kù)存控制并確保滿足客戶需求; 4、產(chǎn)品售后及異常情況的匯總與及時(shí)處理; 5、及時(shí)完成銷售數(shù)據(jù)的整理與統(tǒng)計(jì); 6、積極維護(hù)老客戶并完成新客戶的開(kāi)發(fā)。 上班時(shí)間8:00-17:30 午休一個(gè)半小時(shí) 周日休息(需輪流值班)辦公室文員
2000-2500元2025-02-02美德賽得人事主管職位描述: 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,包括文件歸檔、資料整理等; 2、協(xié)助上級(jí)安排會(huì)議,準(zhǔn)備會(huì)議材料,記錄會(huì)議紀(jì)要; 3、負(fù)責(zé)公司來(lái)訪客人的接待工作,展示公司良好形象; 4、處理各類日常辦公事務(wù),如辦公用品管理,維護(hù)辦公環(huán)境整潔; 5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠熟練使用辦公軟件; 3、責(zé)任心強(qiáng),細(xì)心認(rèn)真,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。辦公室接單文員
4000-5000元- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-01-30李總老板1、有親和力,誠(chéng)信正直,責(zé)任心強(qiáng),思維清晰敏捷,語(yǔ)言溝通能力強(qiáng)。 2、熟悉電腦,會(huì)基本的制圖操作,有門(mén)窗廠接單工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、工作內(nèi)容,和客戶對(duì)接訂單,跟單 月休2天,購(gòu)買意外險(xiǎn)約 7 個(gè)崗位靈川相關(guān)熱門(mén)崗位
靈川文員招聘(有崗位晉升)最新投遞
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盧小姐投遞了 廣西桂林美德賽得教育投資有限公司 的 辦公室文員 職位2025-02-06
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王小姐投遞了 桂林拾小桂食品有限公司 的 跟單文員 職位2025-02-06
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黎小姐投遞了 廣西君正新能源科技有限公司 的 資料文員 職位2025-02-06
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韋小姐投遞了 桂林墻寶涂料有限公司 的 客服跟單文員 職位2025-02-06
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劉小姐投遞了 廣西君正新能源科技有限公司 的 資料文員 職位2025-02-05
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張小姐投遞了 桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司 的 外貿(mào)銷售文員 職位2025-02-05
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¥ 2847元/月平均工資薪酬區(qū)間: 2K - 4K,最多人拿:3K-
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學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷56%
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高中10%
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中專8%
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大專24%
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本科2%
桂林靈川縣文員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占56%,高中占10%,中專占8%,大專占24%,本科占2%。經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)70%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年28%
桂林靈川縣文員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占70%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占28%。
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