靈川解決方案招聘

桂聘提供2025年2月靈川解決方案最新招聘，平均工資約為4980元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多解決方案it售前技術(shù)支持售前技術(shù)支持總監(jiān)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

大數(shù)據(jù)與人工智能工程師

6000-7000元·13薪

桂林智工科技有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-桂林電子科技大學(xué)花江校區(qū) 1人 3年以上大專以上電氣機(jī)電投遞:2人瀏覽:2563

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

徐總

總經(jīng)理

1. 負(fù)責(zé)稀土行業(yè)相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析，運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)構(gòu)建數(shù)據(jù)處理平臺(tái)。
2. 開發(fā)并優(yōu)化機(jī)器學(xué)習(xí)模型，應(yīng)用于稀土深加工工藝參數(shù)優(yōu)化等領(lǐng)域。
3. 結(jié)合業(yè)務(wù)需求，設(shè)計(jì)并實(shí)施人工智能解決方案，提升業(yè)務(wù)效率與決策準(zhǔn)確性。
4. 跟蹤大數(shù)據(jù)與AI領(lǐng)域最新技術(shù)動(dòng)態(tài)，持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)與技術(shù)架構(gòu)。
任職要求：
1. 計(jì)算機(jī)科學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域本科及以上學(xué)歷。
2. 精通Python、Java等編程語言，熟悉大數(shù)據(jù)處理框架（如Hadoop、Spark）。
3. 深入理解機(jī)器學(xué)習(xí)算法，有實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，熟悉TensorFlow、PyTorch等深度學(xué)習(xí)框架。
4. 具備良好的數(shù)據(jù)敏感度與問題解決能力，能夠獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與模型調(diào)優(yōu)。
5. 目前公司已采集相關(guān)數(shù)據(jù)，要求應(yīng)聘者對(duì)稀土行業(yè)有一定了解或有意愿深入學(xué)習(xí)者優(yōu)先。
6. 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與溝通能力，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
7. 工作地點(diǎn)：桂林電子科技大學(xué)花江校區(qū)。
8. 公司為全體員工提供五險(xiǎn)一金，提供午餐補(bǔ)助、交通補(bǔ)助，實(shí)行基本工資+年終獎(jiǎng)+項(xiàng)目提成的工資制度。
9. 工作時(shí)間：9：00-17：15，包含午餐、午休時(shí)間。

中國移動(dòng)客戶專員

4000-10000元

海納實(shí)業(yè)控股集團(tuán)有限公司桂林分公司

桂林-靈川縣 10人電子電力人力資源投遞:2人瀏覽:901

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

熊經(jīng)理

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)靈川縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)的移動(dòng)業(yè)務(wù)銷售工作，包括但不限于套餐推廣、終端銷售等。
與客戶建立良好關(guān)系，了解客戶需求，提供專業(yè)、個(gè)性化的移動(dòng)通信解決方案。
定期回訪客戶，收集市場反饋，優(yōu)化銷售策略，提升客戶滿意度。
任職要求：
男女不限，年齡50歲以下，不限學(xué)歷，但需具備電腦基本操作能力。
對(duì)工作充滿熱情，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通交流，身心健康。
具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能夠耐心解答客戶疑問，提供專業(yè)建議。
薪資待遇：
兼職：按天計(jì)算，底薪70元/天，同時(shí)享受按計(jì)件提成，多勞多得，收入不設(shè)上限。
長期：按月計(jì)算，底薪+提成+五險(xiǎn)（轉(zhuǎn)正后公司統(tǒng)一繳納）。月薪范圍3000-10000元，根據(jù)個(gè)人業(yè)績而定，多勞多得。
派駐工作地點(diǎn)：
靈川縣城及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域，具體工作地點(diǎn)根據(jù)業(yè)務(wù)需要分配。

電話營銷

2000-3000元

桂林桂強(qiáng)機(jī)械有限公司

桂林-靈川縣 5人機(jī)械制造民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:50

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

6小時(shí)前

黎總

總經(jīng)理

1.主要以電話形式，開拓目標(biāo)市場。
2.通過電話與客戶進(jìn)行有效的溝通。
3.分析客戶的有關(guān)情況，了解客戶需求。
4.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通，維護(hù)客戶關(guān)系。
5.負(fù)責(zé)客戶回訪，及時(shí)掌握客戶需求，了解客戶狀態(tài)。
6.收集并整理客戶信息，根據(jù)客戶的需求，提供相應(yīng)的解決方案。
7.定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立長期合作關(guān)系。
8.完成主管交付的其他工作任務(wù)。

市場部運(yùn)營經(jīng)理

6000-20000元

廣西嘉美莉新材料科技有限公司

桂林-靈川縣-八里物流園 20人 3年以上 25-48歲高中以上涂料投遞:1人瀏覽:21

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

8小時(shí)前

蘇女士

人力資源負(fù)責(zé)人

2、負(fù)責(zé)線下及系統(tǒng)性門店的談判和維護(hù)工作，包括門店陳列，重點(diǎn)新品推廣，促銷活動(dòng)跟蹤，從客戶需求出發(fā)，提供專業(yè)的解決方案。

招商經(jīng)理

5000-20000元·13薪

桂林智慧產(chǎn)業(yè)園有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 2年以上大專以上房地產(chǎn) 瀏覽:62

五險(xiǎn)
周末雙休
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-02-07

陽女士

行政人事經(jīng)理

企業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等渠道資源； 3、負(fù)責(zé)意向客戶、目標(biāo)企業(yè)的跟蹤、接待、溝通、談判、簽約及合作等； 4、協(xié)助入駐企業(yè)項(xiàng)目落地及其他企業(yè)服務(wù)的開展； 5、負(fù)責(zé)與入駐企業(yè)建立并保持良好的溝通機(jī)制，了解入駐企業(yè)的服務(wù)需求并提供解決方案

人事行政主管

4200-8000元

桂林韶興電力科技有限公司

桂林-靈川縣 1人 3年以上 40歲以下本科以上電力投遞:6人瀏覽:281

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物

2025-02-06

王小春

總經(jīng)理

修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程，協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓(xùn)、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析，定位人力資源管理中的問題，并提出有效解決方案

PMC經(jīng)理

6000-8000元

桂林唐潮家居用品集團(tuán)有限公司

桂林-靈川縣 1人 5年以上 30-45歲本科以上家居用品民營環(huán)境優(yōu)美瀏覽:251

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-02-05

曹女士

4、技能與能力：強(qiáng)大的分析能力和問題解決能力，能夠迅速識(shí)別生產(chǎn)中的問題并提出解決方案。 5、精通辦公軟件，如Excel、Word、PPT等，能夠處理大量數(shù)據(jù)和制作報(bào)告。

城市經(jīng)理

10000-15000元

靈川縣萬騰電子商務(wù)服務(wù)有限公司

桂林-靈川縣-八里街 1人電子電子商務(wù) 瀏覽:111

2025-02-04

李總

4、了解下屬的工作情況，監(jiān)督下屬的日常工作，并及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，提出解決方案，給予指導(dǎo)。 5、加強(qiáng)市場敏銳度，善于發(fā)現(xiàn)好的方法并復(fù)制推廣，敢于創(chuàng)新，總結(jié)得失經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)復(fù)盤。 …… 年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉本地生活，有O2O，互聯(lián)網(wǎng)，知名FMCG工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)外賣、物流等有比較深入的了解； 3.有體系化的業(yè)務(wù)思路，良好的組織協(xié)調(diào)能力，能快速判斷問題并提出解決方案