1. 主持車間日常工作事務(wù)，使車間管理正規(guī)化、規(guī)范化、合理化。
2. 對(duì)外協(xié)調(diào)與其他各相關(guān)職能部門（科室）之間的工作，確保生產(chǎn)相關(guān)工作順利進(jìn)行。
3. 建立本部門的KPI指標(biāo)，其中包括產(chǎn)能指標(biāo)、品質(zhì)指標(biāo)、成本指標(biāo)。并進(jìn)行持繼改
善措施。
4. 組織并推進(jìn)ISO9000、ISO14000、OHSAS18000體系在本車間的工作，體系實(shí)施與管
控，品質(zhì)改善措拖。
5. 生產(chǎn)制程管控，生產(chǎn)成本控制。
6. 主導(dǎo)各職能組人才培訓(xùn)和接班人培養(yǎng)，使各項(xiàng)工作順利進(jìn)行和接替。
7. 安排車間人員的上崗資格認(rèn)定，技能提升培訓(xùn)。
8. 負(fù)責(zé)車間各職能單位績(jī)效考核。
9. 負(fù)責(zé)車間的安全生產(chǎn)管理，組織對(duì)生產(chǎn)安全培訓(xùn)，事故處理演習(xí)，致力減少安全隱患
和避免安全事故的發(fā)生。
10．上級(jí)交辦的其它工作。
11..遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求
12.監(jiān)督及上報(bào)信息安全違規(guī)行為。
靈川八里街車間主任招聘
桂聘提供2025年2月靈川八里街車間主任最新招聘，平均工資約為5331元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有提供住房等，更多車間主任生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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車間主任
5000-5500元
2025-02-05
秦經(jīng)理經(jīng).理1. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程質(zhì)量問(wèn)題的分析，并制定采取糾正，預(yù)防，改進(jìn)等措施。
2. 負(fù)責(zé)檢查車間過(guò)程中的自檢和互檢，防止不合格產(chǎn)品流入下道工序。
3. 組織召開質(zhì)量分析會(huì)，分析質(zhì)量情況，提出解決問(wèn)題的辦法和措施。定期檢查車間生產(chǎn)安全，衛(wèi)生干凈的操作知識(shí)培訓(xùn)！
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桂林宏云汽車銷售有限公司一般項(xiàng)目：銷售汽車、汽車配件、金屬材料、建筑材料；汽車美容；倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（危險(xiǎn)化學(xué)品除外）；物流服務(wù)；代辦機(jī)動(dòng)車登記業(yè)務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）；許可項(xiàng)目：機(jī)動(dòng)車維修（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
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桂林市悅泰農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料有限公司農(nóng)藥、化肥、 -
桂林和昌汽車服務(wù)有限公司長(zhǎng)安汽車銷售，汽車維修。
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靈川八里街車間主任招聘最新投遞
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王女士投遞了 桂林市雅潔洗滌有限公司 的 車間主任 職位2025-02-05 -
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桂林靈川縣車間主任招聘工資
￥
5331
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薪酬區(qū)間: 2K - 12K，最多人拿：5K
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5.3%2K
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10.5%3K
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21.1%4K
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31.6%5K
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15.8%6K-8K
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10.5%8K-1W
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5.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷47.4%
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高中5.3%
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中專21.1%
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大專26.3%
桂林靈川縣車間主任招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占47.4%，高中占5.3%，中專占21.1%，大專占26.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)36.8%
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1-3年31.6%
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3-5年31.6%
桂林靈川縣車間主任招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占36.8%，1-3年占31.6%，3-5年占31.6%。
