靈川安全培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年2月靈川安全培訓(xùn)最新招聘,平均工資約為4361元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電話營銷
2000-3000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
4小時(shí)前黎總總經(jīng)理1.主要以電話形式,開拓目標(biāo)市場。
2.通過電話與客戶進(jìn)行有效的溝通。
3.分析客戶的有關(guān)情況,了解客戶需求。
4.負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通,維護(hù)客戶關(guān)系。
5.負(fù)責(zé)客戶回訪,及時(shí)掌握客戶需求,了解客戶狀態(tài)。
6.收集并整理客戶信息,根據(jù)客戶的需求,提供相應(yīng)的解決方案。
7.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立長期合作關(guān)系。
8.完成主管交付的其他工作任務(wù)。 -
餐廳樓面主管
4000-6000元4小時(shí)前文先生行政人事工作內(nèi)容
1、執(zhí)行上級的各項(xiàng)指示,上傳下達(dá),準(zhǔn)時(shí)當(dāng)班。發(fā)揮帶頭作用并及時(shí)補(bǔ)位,保證各項(xiàng)服務(wù)質(zhì)量。
2、編制每日早、中、晚班員工的值班表,并做好員工考勤記錄、安排工作任務(wù)。
3、負(fù)責(zé)檢查餐前服務(wù)員的儀容儀表。
4、實(shí)時(shí)了解餐廳就餐人數(shù)和需求,合理安排服務(wù)人員的工作,督促服務(wù)員做好清潔衛(wèi)生和餐、酒具的準(zhǔn)備及擺臺工作。
5、在開餐時(shí)間里參與服務(wù)工作,并在現(xiàn)場督導(dǎo)本區(qū)域員工為客人提供高效率優(yōu)質(zhì)的服務(wù),確保各崗位按規(guī)程規(guī)范操作。
6、隨時(shí)注意餐廳就餐人員的動(dòng)態(tài)和服務(wù)情況,加強(qiáng)與客人的溝通,了解客人對菜品和服務(wù)的意見。與公關(guān)營銷人員合作,了解客人的具體情況,妥善處理客人投訴,并及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
7、做好餐廳的安全防火、食品衛(wèi)生工作,管理制度,負(fù)責(zé)本轄區(qū)設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)、清潔。
9、配合主管領(lǐng)導(dǎo)做好員工的培訓(xùn)工作。
10、完成上司交辦的其它工作。
崗位要求
1、五官端正,身材適中,吃苦耐勞,誠實(shí)敬業(yè)。
2、善于處理人際關(guān)系,對業(yè)務(wù)精益求精,有較強(qiáng)的事業(yè)心。
3、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一定的組織、管理能力。 -
在家?抖音主播
5000-20000元4小時(shí)前吳經(jīng)理經(jīng)理豫然傳媒募招?抖音主播
18-45歲女性,小白、寶媽、大學(xué)生均可
兼職每天3小時(shí),平均月收入3000-5000
全職每天6小時(shí),平均月收入5000-15000
不卡顏值,不卡才藝,不卡經(jīng)驗(yàn),不收任何費(fèi)用時(shí)間白由,地點(diǎn)自由,純綠色直播,拒絕低俗
本次招募主播30名,有強(qiáng)烈賺錢欲望的優(yōu)先。
另招募合伙經(jīng)紀(jì)人、推薦人30名(男女均可)在家就能賺錢不耽誤接送孩子上學(xué),工地作?點(diǎn):在家,工作時(shí)自間?由,工資5000到20000不等,兼職,全職都?可以
職位要求
18-45歲女性,小白、寶媽、大學(xué)生均可兼職每天3小時(shí),平均月收入3000-5000全職每天6小時(shí),平均月收入5000-15000不卡顏值,不卡才藝,不卡經(jīng)驗(yàn),不收任何費(fèi)用時(shí)間白由,地點(diǎn)自由,純綠色直播,拒絕低俗本次招募主播30名,有強(qiáng)烈賺錢欲望的優(yōu)先。另招募合伙經(jīng)紀(jì)人、推薦人30名(男女均可)在家就能賺錢不耽誤接送孩子上學(xué) -
4小時(shí)前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時(shí)處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天。
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羊奶專賣店店員(靈川店)
3000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
4小時(shí)前周先生人事部負(fù)責(zé)人年齡不限,男女不限,要求有責(zé)任心,服從管理,有賺錢欲望。有銷售經(jīng)驗(yàn)更好,無經(jīng)驗(yàn)也可以,入職后有專人一對一手把手教,非常容易上手。 只要你用心學(xué),一周就能上手。工作環(huán)境輕松,歡迎寶媽奶爸等顧家人士 工作內(nèi)容: 1、銷售羊奶專賣店內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品 2、跟隨團(tuán)隊(duì)進(jìn)行店面宣傳、拓展新客戶等 3、幫助客戶制定完善健康計(jì)劃 4、建立客戶檔案,維護(hù)客情關(guān)系 上班時(shí)間 8:00-12:00,14:00-18:00 月休四天,法定節(jié)假日有放。 試用期無責(zé)任底薪,工作環(huán)境輕松 福利待遇: 五險(xiǎn),業(yè)績完成獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),團(tuán)建,免費(fèi)外出旅游(多次),生日福利 工作地點(diǎn) 靈川店 -
營業(yè)員
3500-6000元5小時(shí)前譚姐經(jīng)理1. 1.負(fù)責(zé)店面的客戶接待,為客戶做產(chǎn)品介紹,了解客戶需求引薦產(chǎn)品,促進(jìn)成交; 2.實(shí)時(shí)跟進(jìn)客戶,做好客戶回訪,維護(hù)好新老客戶關(guān)系; 3.負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 要求: 1.學(xué)歷不限; 2.反應(yīng)敏捷,表達(dá)能力強(qiáng),具有親和力; 3.對銷售有較高的熱情,有上進(jìn)心,勇于挑戰(zhàn)高薪; 4.有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有建材行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 上班時(shí)間:早九晚六/靈活調(diào)休 -
客服專員
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前莫總監(jiān)HR工作職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行服務(wù)部的管理目標(biāo); 2、每季度應(yīng)對廠家的BOC檢查,做售后明檢要點(diǎn)及3DC、6S檢查; 3、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,做好工作日記,落實(shí)公司任務(wù); 4、及時(shí)處理各種突發(fā)事件,對服務(wù)工作質(zhì)量進(jìn)行跟蹤回訪; 5、完成上級交辦的其他任務(wù)。 崗位要求: 1、中專(含)以上學(xué)歷,年齡20歲—40歲; 2、有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識,責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神 ; 3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力; 4、有車行客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 -
銷售業(yè)務(wù)員
4000-15000元5小時(shí)前廖女士人力資源負(fù)責(zé)人1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域客戶開發(fā)和維護(hù); 2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo),完成銷售任務(wù); 3、負(fù)責(zé)所分區(qū)域的品牌形象、企業(yè)形象、促銷活動(dòng)及宣傳推廣工作; 4、快速反饋處理客戶售后問題; 5、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求,為客戶提供完善的產(chǎn)品咨詢服務(wù),維護(hù)企業(yè)品牌形象。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù); 任職要求: 1、吃苦耐勞,熱愛銷售行業(yè),負(fù)責(zé)廣西省外區(qū)域銷售; 2、有過快消品或建材銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、要求有駕照,自備交通工具,能接受出差,一個(gè)月需出差15-20天左右。 薪資待遇: 底薪+高額提成+餐補(bǔ)+車補(bǔ)+鋪貨獎(jiǎng)勵(lì)等等(綜合工資20000-30000,提成上... -
餐廳服務(wù)員(可兼職)
2500-4000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
5小時(shí)前文先生行政人事6、積極參加公司組織的相關(guān)技能培訓(xùn),提升服務(wù)技能。 ? 任職要求: 1、25-45歲,具有良好的服務(wù)意識,工作細(xì)致、認(rèn)真,有責(zé)任心,可以倒班。 -
新產(chǎn)品招商崗
15000-30000元6小時(shí)前唐女士招聘管理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)從市場、科研院所、各協(xié)會(huì)等渠道尋找符合公司需求的醫(yī)療器械產(chǎn)品到上線的全過程運(yùn)營,包括但不限于參加各種招商會(huì)、校企合作、市場調(diào)研、競品分析、產(chǎn)品定位等。 2、與產(chǎn)品制定產(chǎn)品營銷策略,通過數(shù)據(jù)分析、用戶反饋等手段不斷優(yōu)化產(chǎn)品。 3、推動(dòng)產(chǎn)品從概念到市場的全過程,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品的成功和公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)。 4、協(xié)調(diào)各部門資源,確保產(chǎn)品按時(shí)上線并達(dá)到預(yù)期營銷效果。 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1、28-45歲,本科,不限專業(yè),理工科優(yōu)先。 2、5年以上醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn),對行業(yè)發(fā)展趨勢、國家政策有較強(qiáng)的研究。 3、對商會(huì)和醫(yī)療器械相關(guān)的協(xié)會(huì)有深入了解,有協(xié)會(huì)會(huì)員的優(yōu)... -
市場管理崗
15000-30000元6小時(shí)前唐女士招聘管理崗位職責(zé): 1、制定和實(shí)施醫(yī)療器械的銷售策略和計(jì)劃。 2、分析市場趨勢、競爭對手情況以及行業(yè)動(dòng)態(tài),為產(chǎn)品定位和發(fā)展方向提供戰(zhàn)略建議。 3、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、產(chǎn)品推廣、品牌建設(shè)等,確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。 4、與銷售、產(chǎn)品等部門緊密合作,確保市場活動(dòng)與公司整體戰(zhàn)略保持一致。 5、監(jiān)控市場情況,定期匯報(bào)給高層管理團(tuán)隊(duì),并提出改進(jìn)措施。 6、配合總經(jīng)理與重要客戶談判和關(guān)系維護(hù),提升公司產(chǎn)品的市場份額和品牌影響力。 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1、28-40歲,本科,不限專業(yè),形象氣質(zhì)好。 2、5年以上市場管理經(jīng)驗(yàn)。 3、具備醫(yī)療器械新產(chǎn)品上市發(fā)布、渠道管理、營銷方案、價(jià)格體系管... -
渠道建設(shè)崗
15000-30000元6小時(shí)前唐女士招聘管理崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)公司在各省區(qū)合伙人的招商規(guī)劃、執(zhí)行與管理工作,拓展優(yōu)質(zhì)合作伙伴,達(dá)成合伙目標(biāo)。 2、推動(dòng)在各省區(qū)建立生產(chǎn)型合伙公司,促進(jìn)制供氧等產(chǎn)品在市場中的穩(wěn)健發(fā)展與布局優(yōu)化,提升品牌影響力與市場占有率,在醫(yī)院中體現(xiàn)本地企業(yè)、售后無憂的理念。 3、負(fù)責(zé)招商戰(zhàn)略規(guī)劃與目標(biāo)制定。 4、負(fù)責(zé)合伙項(xiàng)目推進(jìn)與執(zhí)行。 5、負(fù)責(zé)合作伙伴關(guān)系管理。 6、負(fù)責(zé)合伙人團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理 7、負(fù)責(zé)合伙人的市場信息收集與分析。 8、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 任職資格: 1、28-45歲,大專以上學(xué)歷,不限專業(yè),法律、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具有3年以上招商管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉... -
汽車銷售顧問
2000-6000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
5小時(shí)前肖江微人事1、負(fù)責(zé)汽車銷售和顧客咨詢服務(wù),了解顧客的購車經(jīng)歷及購車需求 2、整理和熟悉本品牌車系、車型、各項(xiàng)參數(shù)及競品車情況,向顧客介紹不同車型的特點(diǎn)、參數(shù)及優(yōu)勢,演示汽車功能,提供試駕體驗(yàn)服務(wù) 3、為顧客介紹汽車售前的配件選裝、促銷優(yōu)惠活動(dòng),以及售后的保養(yǎng)救援、產(chǎn)品維修服務(wù),協(xié)助顧客確定購買車型、選裝配件及汽車內(nèi)飾,促成訂單,完成銷售指標(biāo) 4、協(xié)助顧客辦理汽車保險(xiǎn)、繳稅、上牌手續(xù),包括購買交通強(qiáng)制險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)、第三方責(zé)任險(xiǎn)等,繳納汽車購置稅,選擇車號、上牌、車檢、辦理行車證等 5、協(xié)助顧客進(jìn)行汽車保養(yǎng)、維修、置換、報(bào)廢等服務(wù) -
營銷中心綜合部負(fù)責(zé)人
8000-15000元6小時(shí)前唐女士招聘管理6、負(fù)責(zé)營銷中心內(nèi)部培訓(xùn)、會(huì)議組織和展會(huì)的相關(guān)事宜。 7、負(fù)責(zé)營銷中心人員管理,包括考勤管理、入離調(diào)管理、銷售人員績效管理等。 …… 5、具備開展培訓(xùn)、策劃產(chǎn)品發(fā)布會(huì)、展銷會(huì)等外聯(lián)能力。 6、能熟練使用word/excel/powerpoint等辦公軟件。 -
質(zhì)檢專員
3000-5000元6小時(shí)前唐女士招聘管理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)來料、產(chǎn)品過程、成品檢驗(yàn),嚴(yán)格執(zhí)行檢驗(yàn)操作規(guī)程和對應(yīng)相關(guān)圖紙,實(shí)施抽樣檢驗(yàn)并對來料、產(chǎn)品的檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行判定。 2、負(fù)責(zé)對抽樣和實(shí)施檢驗(yàn)的來料、產(chǎn)品的各種檢驗(yàn)狀態(tài)進(jìn)行實(shí)時(shí)標(biāo)識(包括已抽樣,待檢驗(yàn),檢驗(yàn)合格,檢驗(yàn)不合格,讓步接收和退貨)。 3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的不合格品進(jìn)行復(fù)判。 4、對判定為不合格的應(yīng)提出糾正、預(yù)防措施單,協(xié)助處理不合格品。 5、及時(shí)出具各種檢驗(yàn)記錄和報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)結(jié)果記錄及其統(tǒng)計(jì)分析,及時(shí)向上級報(bào)告質(zhì)量異常情況。 7、嚴(yán)格按照檢驗(yàn)設(shè)備操作規(guī)程正確使用各種檢驗(yàn)量具、儀器和檢驗(yàn)設(shè)備,并按照要求進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng),填寫各種設(shè)備記錄表單。 ...
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
4361
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 6K,最多人拿:4K
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27.8%3K
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38.9%4K
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11.1%5K
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22.2%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷42.1%
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高中10.5%
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中專10.5%
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大專21.1%
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本科15.8%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占42.1%,高中占10.5%,中專占10.5%,大專占21.1%,本科占15.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)63.2%
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1-3年31.6%
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5-10年5.3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占63.2%,1-3年占31.6%,5-10年占5.3%。